Сайт для бухгалтеров №1 в Украине

Получайте
новости почтой!


12.10.14
1257 3 Печатать

Некоторых работниц можно уволить только с гарантией трудоустройства

   Минсоцполитики в письме от 10.09.2014 г. № 143/06/187-14 напоминает об обязанности собственника трудоустраивать в случае увольнения некоторых работниц после окончания срочного трудового договора.
   
   Так, согласно ст. 184 Кодекса законов о труде Украины (далее — КЗоТ) собственник или уполномоченный им орган в случае увольнения после окончания срочного трудового договора обязан трудоустроить:
   
   — беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет (до шести лет — ч. 6 ст. 179 КЗоТ);
   — одиноких матерей при наличии ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида.
   
   На период трудоустройства за этими женщинами сохраняется средняя заработная плата, но не более 3-х месяцев со дня окончания срочного трудового договора.
   
   Ответственность работодателя за нарушение данных требований КЗоТ предусмотрена ст. 41 Кодекса Украины об административных правонарушениях и ст. 172 Уголовного кодекса Украины.
   
   
Рубрика:

Бухгалтер 911 подчеркивает: содержание авторских материалов может не совпадать с политикой и точкой зрения редакции. Среди авторов материалов, которые публикуются, есть не только представители редакционной команды.

Информация, представленная в конкретной публикации, отражает позицию автора. Редакция не вмешивается в авторские материалы, не редактирует тексты и, следовательно, не несет ответственности за их содержание.

Комментарии
  • Мария
13.10.14 12:57

а как же мужчины, у которых дети до 3х лет?

Ответить
  • Оля
13.10.14 13:35

вот так вот сидит какая-то дурочка ничего не делая, только в носу ковыряется на работе, а ты её уволить не можешь, потому как одинокая мама с маленьким ребенком. И тянешь на себе всю её работу.

Ответить
Комментирование новости отключено
Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше
Для того, чтоб распечатать текст необходимо оформить подписку
copy-print__image
Данная функция доступна только
авторизованным пользователям