Сайт для бухгалтеров №1 в Украине

Получайте
новости почтой!


20.04.15
1972 3 Печатать

Об отражении мобилизованных работников в государственной статистической отчетности по труду

   Указом Президента України від 17.03.2014 р. № 303/2014 «Про часткову мобілізацію», затвердженим Законом України від 17.03.2014 р. № 1126-VII, було оголошено проведення часткової мобілізації.
   
   Законом України від 27.03.2014 р. № 1169-VII «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо забезпечення проведення мобілізації» (набрав чинності з 1 квітня 2014р.) унесено зміни до законів України «Про військовий обов’язок і військову службу», «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію», «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей». Відповідно до ст.2 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» окремим видом служби є військова служба за призовом під час мобілізації, на особливий період.
   
   У зв’язку з набуттям чинності Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо удосконалення оборонномобілізаційних питань під час проведення мобілізації» від 20.05.2014 № 1275-VII усі працівники, які були звільнені з роботи у зв’язку із призовом на військову службу під час мобілізації, мають бути поновлені роботодавцем на роботі.
   
   За громадянами України, які проходять військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, але не більше як один рік зберігаються місце роботи (посада), середній заробіток на підприємстві, в установі, організації незалежно від підпорядкування та форм власності.
   
   Щодо відображення такої категорії працівників у формах державної статистичної звітності з праці пропонуємо наступне.
   
   У ф. № 1-ПВ (квартальна) «Звіт з праці» працівники, які проходять військову службу за призовом під час мобілізації, відображаються лише у рядку 3070 «Облікова кількість штатних працівників на кінець звітного періоду». При цьому вище згадані працівники не включаються до середньооблікової кількості штатних працівників по аналогії з працівниками, які перебувають у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами та для догляду за дитиною. Так само не слід їх відображати і в показниках руху кадрів та фонду робочого часу.
   
   У ф. № 1-ПВ (місячна) «Звіт з праці» нарахування згаданим працівникам відображаються у показнику рядка 1020 «Фонд оплати праці усіх працівників», без відображення їхньої кількості у рядку 1040 «Середньооблікова кількість штатних працівників».
   
   
   Материалы по теме: Лист Державної служби статистики України департамент статистики праці від 04.07.2014 р. № 09.3-6/145-14
По материалам Головне управління статистики у Черкаській області
Рубрика:

Бухгалтер 911 подчеркивает: содержание авторских материалов может не совпадать с политикой и точкой зрения редакции. Среди авторов материалов, которые публикуются, есть не только представители редакционной команды.

Информация, представленная в конкретной публикации, отражает позицию автора. Редакция не вмешивается в авторские материалы, не редактирует тексты и, следовательно, не несет ответственности за их содержание.

Комментарии
  • 098765
20.04.15 13:46

интересный способ повысить среднюю з/п по стране за счет мобилизованных: ИХ З/П УЧИТЫВАЕТСЯ, А В КОЛИЧЕСТВЕ ШТАТНЫХ СОТРУДНИКОВ - НЕТ... у нас , как всегда, все для цифирки в бумажке, когда о людях начнут думать?...

Ответить
  • ррр
20.04.15 15:53

І чому це мобілізованих прирівнюють до "декретчиць"? За мобілізованими зберігається та виплачується середній заробіток, обліковується невідпрацьований, але оплачений час. А за "декретчицями" тільки місце роботи.

Ответить
  • ррр
20.04.15 16:10

До того ж змін до інструкції № 286 ніяких немає.

Ответить
Комментирование новости отключено
Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше
Для того, чтоб распечатать текст необходимо оформить подписку
copy-print__image
Данная функция доступна только
авторизованным пользователям