06.03.14
Печатать
Любовь, весна, налоги
Весной, а особенно в этом году, хочется немного праздника и радости. Международный женский день не за горами, а значит, пора задуматься о подарках. Специально для такого случая у меня есть весеннее и праздничное судебное решение.
Дарить, просто цветы, или дорогостоящие сувениры – личный выбор каждого. Главное помнить, что налоговая не оставит Ваш праздник без своего участия. Сегодня мы рассмотрим, стоит ли расценивать подарок как дополнительное благо с точки зрения налогообложения или нет.
Итак, случай из жизни. Компания преподнесла женской части коллектива в честь праздника подарочные сертификаты на сумму 500,00 грн. – карточки, на основе которых можно выбрать любой товар на фиксированную сумму в одной сети парфюмерных бутиков. При проверке территориального органа налоговой службы, видимо из зависти, компанию было оштрафовано, на основе того, что подарочные сертификаты являются дополнительным благом и должны облагаться налогом на доходы физических лиц. Компания, в лице мужского коллектива, обратилась в суд. Может быть, на руку сыграло то, что судья оказался мужчиной и в своём постановлении от 20.01.2014 года по делу N 826/20588/13-а вынес решение и разъяснил, согласно нормам Налогового кодекса Украины, почему позиция территориального органа налоговой службы была не верна.
Подпунктом 165.1.39 пункта 165.1 статьи 165 Налогового кодекса Украины установлено, что в общий месячный (годовой) налогооблагаемый доход плательщика налога не включаются такие доходы, как стоимость подарков (а также призов победителям и призерам спортивных соревнований), если их стоимость не превышает 50 процентов одной минимальной заработной платы (в расчете на месяц), установленной на 1 января отчетного налогового года, за исключением денежных выплат в любой сумме.
Получается, что не облагается налогом непосредственно подарок, максимальной стоимостью 609 грн. (минимальная заработная плата на сегодняшний день 1218 грн.), а не, например, денежная премия на такую же сумму.
По сути дела, предприятие сделало подарок женскому коллективу не много дешевле, чем возможный граничный размер. Поэтому, проанализировав все аспекты, суд, естественно, вынес решение на сторону плательщика налогов.
Как итог, представители сильной половины человечества за счёт предприятия могут смело поздравить женщин с праздником 8-го марта подарками, но с учётом ограничений, установленных в Налоговом кодексе Украины.
В Международный женский день сердечно поздравляем всех женщин с этим праздником. Пусть самые роскошные цветы будут окружать вас, пусть самые желанные слова будут произнесены, пусть сбудутся самые заветные мечты. Здоровья вам, успеха, процветания, понимания в семье и уважения среди коллег. Вы – Женщина, а значит, достойны самого лучшего. С праздником Вас, с днем 8 марта!
Автор: Андрей Фомичев
Дарить, просто цветы, или дорогостоящие сувениры – личный выбор каждого. Главное помнить, что налоговая не оставит Ваш праздник без своего участия. Сегодня мы рассмотрим, стоит ли расценивать подарок как дополнительное благо с точки зрения налогообложения или нет.
Итак, случай из жизни. Компания преподнесла женской части коллектива в честь праздника подарочные сертификаты на сумму 500,00 грн. – карточки, на основе которых можно выбрать любой товар на фиксированную сумму в одной сети парфюмерных бутиков. При проверке территориального органа налоговой службы, видимо из зависти, компанию было оштрафовано, на основе того, что подарочные сертификаты являются дополнительным благом и должны облагаться налогом на доходы физических лиц. Компания, в лице мужского коллектива, обратилась в суд. Может быть, на руку сыграло то, что судья оказался мужчиной и в своём постановлении от 20.01.2014 года по делу N 826/20588/13-а вынес решение и разъяснил, согласно нормам Налогового кодекса Украины, почему позиция территориального органа налоговой службы была не верна.
Подпунктом 165.1.39 пункта 165.1 статьи 165 Налогового кодекса Украины установлено, что в общий месячный (годовой) налогооблагаемый доход плательщика налога не включаются такие доходы, как стоимость подарков (а также призов победителям и призерам спортивных соревнований), если их стоимость не превышает 50 процентов одной минимальной заработной платы (в расчете на месяц), установленной на 1 января отчетного налогового года, за исключением денежных выплат в любой сумме.
Получается, что не облагается налогом непосредственно подарок, максимальной стоимостью 609 грн. (минимальная заработная плата на сегодняшний день 1218 грн.), а не, например, денежная премия на такую же сумму.
По сути дела, предприятие сделало подарок женскому коллективу не много дешевле, чем возможный граничный размер. Поэтому, проанализировав все аспекты, суд, естественно, вынес решение на сторону плательщика налогов.
Как итог, представители сильной половины человечества за счёт предприятия могут смело поздравить женщин с праздником 8-го марта подарками, но с учётом ограничений, установленных в Налоговом кодексе Украины.
В Международный женский день сердечно поздравляем всех женщин с этим праздником. Пусть самые роскошные цветы будут окружать вас, пусть самые желанные слова будут произнесены, пусть сбудутся самые заветные мечты. Здоровья вам, успеха, процветания, понимания в семье и уважения среди коллег. Вы – Женщина, а значит, достойны самого лучшего. С праздником Вас, с днем 8 марта!
Автор: Андрей Фомичев
Рубрика:
- Прочее
- /
Бухгалтер 911 подчеркивает: содержание авторских материалов может не совпадать с политикой и точкой зрения редакции. Среди авторов материалов, которые публикуются, есть не только представители редакционной команды.
Информация, представленная в конкретной публикации, отражает позицию автора. Редакция не вмешивается в авторские материалы, не редактирует тексты и, следовательно, не несет ответственности за их содержание.
Комментарии
Блоги 
 (1).jpg?v=1710160023)
.jpg?v=1710191819)