закрівайте командировку 18.04, а с 19.04 - больничнійNickUs писав:Добрый день, коллеги! Очень нужна помощь, подскажите ситуация такая сотрудник был в командировке с 16.04. по 19.04 (18.04 билет обратно), но 19.04 человека оперируют, как правильно провести 19.04? больничный открыт 19.04, заранее спасибо за помощь
Відрядження
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 4137
- З нами з: 31 липня 2015, 10:24
- Дякував (ла): 667 разів
- Подякували: 1954 рази
-
- Знаток
- Повідомлень: 26
- З нами з: 29 серпня 2018, 15:05
- Дякував (ла): 14 разів
- Подякували: 1 раз
а если согласно п. 1.9 раздела I Инструкции №59, заболевшему работнику, командированному в пределах Украины, на общих основаниях возмещаются затраты на наем жилого помещения (кроме случаев, когда командированный работник находится на стационарном лечении) и выплачиваются суточные на протяжении всего времени, пока состояние здоровья не позволяет ему приступить к выполнению возложенного на него служебного поручения или вернуться к месту своего постоянного проживания. При этом все расходы в случае временной нетрудоспособности работника в командировке возмещаются не более чем за два месяца. может можно продлить и выплачивать еще суточные? мой случай как раз человек в стационареМаруся10 писав:закрівайте командировку 18.04, а с 19.04 - больничнійNickUs писав:Добрый день, коллеги! Очень нужна помощь, подскажите ситуация такая сотрудник был в командировке с 16.04. по 19.04 (18.04 билет обратно), но 19.04 человека оперируют, как правильно провести 19.04? больничный открыт 19.04, заранее спасибо за помощь
-
- Высший разум
- Повідомлень: 653
- З нами з: 21 грудня 2017, 13:12
- Дякував (ла): 170 разів
- Подякували: 332 рази
на дату утверждения авансового отчета, но пока предприятие не рассчиталось с работником за командировку, у него учитывается кредиторская задолженность по монетарной статье баланса, по которой показывают курсовые разницы на дату баланса и на дату проведения расчетов (если курс НБУ менялся) (п. 8 П(С)БУ 21):Алена111 писав:Добрый день.
Подскажите, если аванс на зарубежную командировку не выдавался, из расходов только суточные, я их возмещаю по прибытию.
Это же будет гривна и по какому курсу я их возмещаю?
И моя рекомендация не ставьте 80евро, так как курс валют у наст постоянно то падает то растет , можно нарваться на допблаго с которого нужно будет удержать НДФЛ и ВС, ставьте 70евро.. и тогда можно не беспокоится !
Подробнее по ссылке:
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1733
- З нами з: 31 травня 2015, 13:16
- Дякував (ла): 399 разів
- Подякували: 906 разів
Звичайно можна. В зарплатних проектах банків Такі перерахування передбачені.ІринаД писав:Добрый день.Подскажите пожалуйста, можно ли задолженность по авансовому отчету выплачивать на зарплатную карту?
-
- Гений
- Повідомлень: 381
- З нами з: 05 липня 2011, 03:49
- Дякував (ла): 169 разів
- Подякували: 130 разів
А еще подскажите пожалуйста в клиент-банке в зарплате предусмотрены такие статьи:Nelli-Nelli писав:Звичайно можна. В зарплатних проектах банків Такі перерахування передбачені.ІринаД писав:Добрый день.Подскажите пожалуйста, можно ли задолженность по авансовому отчету выплачивать на зарплатную карту?
Безготівкове поповнення карткових рахунків
Відпустка
Додаткові витрати
З/плата та аванси
Зворотня фін.допомога
Лікарняні
Матеріальна допомога
Выбирать додаткові витрати?
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1733
- З нами з: 31 травня 2015, 13:16
- Дякував (ла): 399 разів
- Подякували: 906 разів
Ну, в укрсибі є відшкодування витрат за авансовими звітами. У Вашому банку, мабуть, додаткові витрати.хоча, безготівкове поповнення ,мов ,теж підходить. З цього приводу я б зателефонувала своєму оператору.ІринаД писав: А еще подскажите пожалуйста в клиент-банке в зарплате предусмотрены такие статьи:
Безготівкове поповнення карткових рахунків
Відпустка
Додаткові витрати
З/плата та аванси
Зворотня фін.допомога
Лікарняні
Матеріальна допомога
Выбирать додаткові витрати?
-
- Высший разум
- Повідомлень: 629
- З нами з: 16 лютого 2016, 10:43
- Дякував (ла): 185 разів
- Подякували: 158 разів
Підкажіть, як розрахувати середню з/плату при відрядженні: у розр. періоді була робота у вихідні дні - 2 і 4 години. Облік роб. часу у нас у днях. Ніде не знайду, чи включається ця виплата до середньої, і що робити з годинами?...
- Ребекка
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 4272
- З нами з: 28 лютого 2012, 07:00
- Звідки: м. Черкаси
- Дякував (ла): 7201 раз
- Подякували: 2403 рази
если сотрудника в августе перевели на другую должность с бОльшим окладом, то среднюю зарплату за командировку не нужно корректировать на коэффициент повышения оклада?