В этом и проблема. Что на предприятии нет никого кроме директора. Кто его уволит!?!?!?!?!Spok писав: ↑28 вересня 2021, 15:32Закройте все счета, увольте директора, и перестаньте подавать отчеты. Года через 3 налоговая глядишь и закроет.ruslana2206 писав: ↑20 вересня 2021, 17:43У меня такая ситуация. Может поделитесь соображениемии советами.
Проблемное предприятие - ЗАТ , Профсоюз.
Учередителем являлось юр.лицо ЗАТ (акцыонеры 100 человек) - которое прекратило свое существование в 2008 году.
С 2008 года профсоюз не рабочий.
Сдаем пустышки.
Директор "числится" бывший сотрудник.
Недавно она сменила телефоны - не могу ее вообще найти.
Я там раньше числилась просто секретарем - на добров началах. без занесения в трудовую книжку и отметки в налоговой.
Так надоело оно мне.
А как закрыть не знаю (((((((
Может посоветуете что-то...
Ликвидация ЮЛ
-
ruslana2206
- Знаток
- Повідомлень: 15
- З нами з: 11 вересня 2019, 19:26
- Дякував (ла): 3 рази
-
Орлов
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1295
- З нами з: 29 листопада 2011, 03:11
- Дякував (ла): 17 разів
- Подякували: 317 разів
Судruslana2206 писав: ↑30 вересня 2021, 09:31на предприятии нет никого кроме директора. Кто его уволит!?!?!?!?!
З повагою А.Орлов
– Коли ви вперше усвідомили, що ви бухгалтер?
– Дешева бухгалтерія дорого коштує.
- dura Lex, sed Lex (Закон суворий, але це закон)
– Коли ви вперше усвідомили, що ви бухгалтер?
– Дешева бухгалтерія дорого коштує.
- dura Lex, sed Lex (Закон суворий, але це закон)
-
ruslana2206
- Знаток
- Повідомлень: 15
- З нами з: 11 вересня 2019, 19:26
- Дякував (ла): 3 рази
Как я понимаю, если через суд- то есть два варианта.
1. Налоговая подает документы в суд. Это если с ней "договорится".
2. Сами. Если найду директора.
1. Налоговая подает документы в суд. Это если с ней "договорится".
2. Сами. Если найду директора.
-
Орлов
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1295
- З нами з: 29 листопада 2011, 03:11
- Дякував (ла): 17 разів
- Подякували: 317 разів
Посмотрите уставные документы. Скорее всего у директора нет права принимать решение о ликвидации предприятия.
З повагою А.Орлов
– Коли ви вперше усвідомили, що ви бухгалтер?
– Дешева бухгалтерія дорого коштує.
- dura Lex, sed Lex (Закон суворий, але це закон)
– Коли ви вперше усвідомили, що ви бухгалтер?
– Дешева бухгалтерія дорого коштує.
- dura Lex, sed Lex (Закон суворий, але це закон)
-
ruslana2206
- Знаток
- Повідомлень: 15
- З нами з: 11 вересня 2019, 19:26
- Дякував (ла): 3 рази
Спасибо!
P.S.Дело в том, что в данной профсоюзной организации нет статута.
Когда Профсоюз осуществлял свою деятельность - он руководствовался статутом выше стоящей организации.
P.S.Дело в том, что в данной профсоюзной организации нет статута.
Когда Профсоюз осуществлял свою деятельность - он руководствовался статутом выше стоящей организации.
-
Орлов
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1295
- З нами з: 29 листопада 2011, 03:11
- Дякував (ла): 17 разів
- Подякували: 317 разів
Имхо, потеряли.ruslana2206 писав: ↑01 жовтня 2021, 12:20Спасибо!
P.S.Дело в том, что в данной профсоюзной организации нет статута.
Когда Профсоюз осуществлял свою деятельность - он руководствовался статутом выше стоящей организации.
Если бы не было учредительных документов, Вы бы не прошли регистрацию у Госрегистратора в Едином Государственном Реестре, который работает с 2004 года.
З повагою А.Орлов
– Коли ви вперше усвідомили, що ви бухгалтер?
– Дешева бухгалтерія дорого коштує.
- dura Lex, sed Lex (Закон суворий, але це закон)
– Коли ви вперше усвідомили, що ви бухгалтер?
– Дешева бухгалтерія дорого коштує.
- dura Lex, sed Lex (Закон суворий, але це закон)
Добрий вечір. Розумію, що зараз всім погано, але мені, правда, зараз нема до кого звернутися. Не думала, що я наважусь писати це повідомлення і всіляким чином відкладала цей момент. Але, напевно, сьогоднішня життєва ситуація, що у мене склалася, примусила мене зараз це зробити...
У мене приватне підприємство, що ми відкрили з батьками. На сьогодні на фірмі оформлені батько (директор), і я (засновниця). Протягом останніх 6 років через хвороби батьків, особисті проблеми, ніяка діяльність в компанії не велася. Директору (батьку) виплачувалася мінімальна заробітна плата, сплачувалися всі податки (економічна діяльність ніяка не проводилася, доходів теж не було). Я намагалася шляхом внесення на рахунок фінансової допомоги підтримувати функціонування компанії, чекала, що вирішу всі свої особисті проблеми з хворобами і після того, як вирішу всі свої проблеми, змогу налагодити якусь діяльність. Усю бухгалтерію цей час вів батько, я так і встигла навчитися бухгалтерії. Але зараз моя життєва ситуація стала ще скрутнішою. Минулий рік - наслідки коронавірус, реанімація, наслідки. Зараз - війна...
Розумію, що я вимушена зараз закрити компанію. Але зовсім не уявляю, як це зробити у сьогоднішніх умовах. Фірма оформлена у Білій Церкві. Усі документи і ми знаходимся у Києві. Підкажіть, будь ласка, що мені зараз робити? Допоможіть, будь ласка... будь ласка
У мене приватне підприємство, що ми відкрили з батьками. На сьогодні на фірмі оформлені батько (директор), і я (засновниця). Протягом останніх 6 років через хвороби батьків, особисті проблеми, ніяка діяльність в компанії не велася. Директору (батьку) виплачувалася мінімальна заробітна плата, сплачувалися всі податки (економічна діяльність ніяка не проводилася, доходів теж не було). Я намагалася шляхом внесення на рахунок фінансової допомоги підтримувати функціонування компанії, чекала, що вирішу всі свої особисті проблеми з хворобами і після того, як вирішу всі свої проблеми, змогу налагодити якусь діяльність. Усю бухгалтерію цей час вів батько, я так і встигла навчитися бухгалтерії. Але зараз моя життєва ситуація стала ще скрутнішою. Минулий рік - наслідки коронавірус, реанімація, наслідки. Зараз - війна...
Розумію, що я вимушена зараз закрити компанію. Але зовсім не уявляю, як це зробити у сьогоднішніх умовах. Фірма оформлена у Білій Церкві. Усі документи і ми знаходимся у Києві. Підкажіть, будь ласка, що мені зараз робити? Допоможіть, будь ласка... будь ласка
-
buhgalter2
- Высший разум
- Повідомлень: 635
- З нами з: 27 січня 2014, 10:26
- Дякував (ла): 66 разів
- Подякували: 138 разів
Добрий вечір.
Я би Вам порадила не нараховувати зарплатню директору, щоб не тягнути цей податковий тягар зараз і почекати. Потім, коли стане більше зрозумілим як діяти, то припините діяльність компанії.
Підставою для ненарахування заробітної плати буде Наказ про відсутність діяльності і відмітки про неявку на роботу в табелі.
Я би Вам порадила не нараховувати зарплатню директору, щоб не тягнути цей податковий тягар зараз і почекати. Потім, коли стане більше зрозумілим як діяти, то припините діяльність компанії.
Підставою для ненарахування заробітної плати буде Наказ про відсутність діяльності і відмітки про неявку на роботу в табелі.
Щиро дякую Вам за небайдужість і підтримкуbuhgalter2 писав: ↑29 березня 2022, 23:07Добрий вечір.
Я би Вам порадила не нараховувати зарплатню директору, щоб не тягнути цей податковий тягар зараз і почекати. Потім, коли стане більше зрозумілим як діяти, то припините діяльність компанії.
Підставою для ненарахування заробітної плати буде Наказ про відсутність діяльності і відмітки про неявку на роботу в табелі.
-
VikaRivne
- Знаток
- Повідомлень: 12
- З нами з: 18 березня 2022, 20:39
- Дякував (ла): 1 раз
- Подякували: 5 разів
Закрити юр особу ще та морока)
Неможна просто не нараховувати працівнику ЗП.
Звільніть тата з роботи.
Зробіть наказ, що ви покладаєте на себе, як на власника зобовязання підписувати і здавати звіти на безоплатній основі.
І здавайте пусті звіти поки.
Через електронний кабінет це не складно і безкоштовно
А потім колись або закриєте, або продовжите працювати
Неможна просто не нараховувати працівнику ЗП.
Звільніть тата з роботи.
Зробіть наказ, що ви покладаєте на себе, як на власника зобовязання підписувати і здавати звіти на безоплатній основі.
І здавайте пусті звіти поки.
Через електронний кабінет це не складно і безкоштовно
А потім колись або закриєте, або продовжите працювати