Buhgalter911

Всем добрый вечер! Подскажите. Пожалуйста, как быть в такой ситуации:
-на предприятии есть арендованный автомобиль (договор нотар. заверен.) в пользовании директора. ГСМ списываем по путевым листам. Как быть с топливом, которое заправляется и расходуется в выходные дни. В табели у него стоит выходной, но директор реально выезжает по рабочим вопросам, если ставить восьмёрку, то это двойной тариф по заработной плате и так далее. Как избежать доп. блага, удержания НДФЛ и не признания расходов по выходным дням, и соответственно кредита по НДС ? Может у кого была такая ситуация.

А директор .что и в будни ездит на авто? Дать другой день для отдыха...

да. у нас много административных зданий, проверяет охрану, решает другие хозяйственные вопросы... в выписке по огрузке гсм, указаны даты, среди них и выходные... почти, каждый день работает

Aljona писав:да. у нас много административных зданий, проверяет охрану, решает другие хозяйственные вопросы... в выписке по огрузке гсм, указаны даты, среди них и выходные... почти, каждый день работает

он же в выходные не целый день ездит , проставляйте ему часы , например- в табеле в рабочие дни 5 часов, в выходные 3 часа , главное, чтобы не выходило за месячные нормы. т,к, у руководителя ненормированный рабочий день.

Спасибо за совет, воспользуюсь ним.... буду переписывать, путевые листы... Табель тоже...

Или, чтобы не перепиывать табель, перепишите путевые листы - например, в пятничный включите все, что он наездил в выходные.