Buhgalter911

Наша организация принимает на работу несовершеннолетнего сотрудника (17,5 лет), на работу курьером с минимальной почасовой оплатой труда с 01.10.2012 г. 6,70 грн./час. Работать он будет по 3 часа 2 раза в неделю. Не буду писать весь расчёт, в месяц начисление ФОТ - 160,80 грн. Нужно ли облагать столь маленькую сумму 15% подох.налога? Спасибо.

Возьмите у него заявление на применение соц.льготы, уточните, не работает ли он ещё где-нибудь. Если больше нигде не работает и напишет заявление, то с применением НСЛ НДФЛ удерживать не нужно будет с такой суммы.