Buhgalter911

Sheldon писав:Доброго вечора, був прийнятий працівник 09.08.2016 року і того ж дня написана заява на ПСП. ЗП менше 1930,00 грн. Але на жаль в 1С цю заяву не занесли. І цю помилку помітили лише сьогодні. Питання - як краще зробити - переписати заяву 01.10.2016р. і в грудні перерахувати 10 та 11 місяці. Чи перерахувати в рамках річного перерахунку всю ЗП. На які штрафи ми попадаємо у другому випадку????

перерахувати в рамках річного перерахунку всю ЗП

169.4.3. Роботодавець та/або податковий агент має право здійснювати перерахунок сум нарахованих доходів, утриманого податку за будь-який період та у будь-яких випадках для визначення правильності оподаткування, незалежно від того, чи має платник податку право на застосування податкової соціальної пільги.

Штрафні санкції не застосовуються, якщо недостовірні відомості або помилки виникли в ході обов'язкового або добровільного перерахунку ПДФО згідно з п. 169.4 ПК (передбачає правила перерахунку ПДФО і ПСП) і були виправлені відповідно до ст. 50 ПК. Тобто якщо після перерахунку податкові зобов'язання зміняться, а суми недоплати або переплати податку потраплять до поточного податкового розрахунку за формою № 1ДФ, то штраф у розмірі 510 грн. не застосовується (п. 119.2 ПК).

Подробнее по ссылке: https://uteka.ua/ua/publication/Pereras ... m-dejstvij

подскажите,будет ли с 01 января иметь право на льготу работник, работающий неполный раб.день (1600грн) - или она все равно от полного оклада считается(3200)??

elpice писав:подскажите,будет ли с 01 января иметь право на льготу работник, работающий неполный раб.день (1600грн) - или она все равно от полного оклада считается(3200)??

так, максимальний розмір доходу- 2240, псп 100%- 800

elpice писав:подскажите,будет ли с 01 января иметь право на льготу работник, работающий неполный раб.день (1600грн) - или она все равно от полного оклада считается(3200)??

НСЛ привязана к прожиточному минимуму, который с 01.01.17 =1600,0грн.
Обычная льгота =1600,0*0,5=800,0 (п.п.169.1.1)
Макс. размер дохода, к которому может быть применена НСЛ =1600,0*1,4=2240,0 (п.п.169.4.1)

Поэтому, если у Вас есть заявление работника, НСЛ можете применять.

Доброго дня! Підскажіть будь-ласка, наш співробітник просить довідку про відсутність у нього соціальної пільги для роботодавця його дружини. Чи повинна я таку довідку надавати та за якою формою? Дуже дякую.

Ivanna Romina писав:Доброго дня! Підскажіть будь-ласка, наш співробітник просить довідку про відсутність у нього соціальної пільги для роботодавця його дружини. Чи повинна я таку довідку надавати та за якою формою? Дуже дякую.

Я так понимаю, что эта справка нужна для работодателя жены, для того чтобы применить к ее зарплате повышенную соц. льготу на детей.

Добрый день, подскажите пожалуйста, положена ли НСЛ работнику при внутреннем совместительстве? Общая сумма дохода 1900 грн (1600 осн+300 внутр.совмест.) Спасибо

tata-bon писав:Добрый день, подскажите пожалуйста, положена ли НСЛ работнику при внутреннем совместительстве? Общая сумма дохода 1900 грн (1600 осн+300 внутр.совмест.) Спасибо

так

Nadiy писав:

tata-bon писав:Добрый день, подскажите пожалуйста, положена ли НСЛ работнику при внутреннем совместительстве? Общая сумма дохода 1900 грн (1600 осн+300 внутр.совмест.) Спасибо

так

Если планируется повышение зарплаты 1800 осн+1000 внутр. совмест, положена льгота?

tata-bon писав:

Nadiy писав:

tata-bon писав:Добрый день, подскажите пожалуйста, положена ли НСЛ работнику при внутреннем совместительстве? Общая сумма дохода 1900 грн (1600 осн+300 внутр.совмест.) Спасибо

так

Если планируется повышение зарплаты 1800 осн+1000 внутр. совмест, положена льгота?

максимальний розмір доходу, при оподаткуванні якогo може бути застосована податкова соціальна пільга у 2017 рoці = 1600 * 1,4 ≈ 2240 грн.