Buhgalter911

Подскажите,пожалуйста,обязательно ли сдавать 4ПН(факт) в фонд безработицы?Применяются ли штрафные санкции?спасибо

"С 1квартала 2011года, расчетная ведомость о начислении и перечислении страховых взносов в Фонд страхования от безработицы не подается. "- журнал Все о бух.учете.

julia_26 писав:Подскажите,пожалуйста,обязательно ли сдавать 4ПН(факт) в фонд безработицы?Применяются ли штрафные санкции?спасибо

4ПН не подаете, а вот 5ПН - ситуации. Согласно Инструкции по заполнению формы 5-ПН, форма составляется за периоды: с 1 до 10 числа отчетного месяца, с 11 до 20 числа отчетного месяца, с 21 по последнее число отчетного месяца и подается не позже 3-го дня по окончании отчетной декады. В случае отсутствия принятых работников на протяжении отчетной декады форма не подается.

подскажите, пожалуйста, заключив в центре занятости трудовой договор, сдав 5ПН, каким образом налоговая ставится в известность о принятии новыых "наемников" физ. лицом? Как на них получить справку о трудовых отношениях с единщиком? Заранее спасибо.

barash_vn писав:

julia_26 писав:Подскажите,пожалуйста,обязательно ли сдавать 4ПН(факт) в фонд безработицы?Применяются ли штрафные санкции?спасибо

4ПН не подаете, а вот 5ПН - ситуации. Согласно Инструкции по заполнению формы 5-ПН, форма составляется за периоды: с 1 до 10 числа отчетного месяца, с 11 до 20 числа отчетного месяца, с 21 по последнее число отчетного месяца и подается не позже 3-го дня по окончании отчетной декады. В случае отсутствия принятых работников на протяжении отчетной декады форма не подается.

Сейчас вышел Закон, вихождение которого отменяет действие инструкции. Инструкция с поправками находится на доработке (как мне сообщили в ЦЗ) Поэтому отчет о принятом сотруднике сейчас нужно подавать максимально на 10 день от дня принятия сотрудника на работу.