Buhgalter911

Подскажите пожалуйста, кто знает. Такая ситуация. Частное предприятие. ( юр. лицо) Муж - директор, жена - бухгалтер. Сезон закончился, наемные работники уволены. Обязательно ли увольнять бух-ра, или она может числится до следующего сезона без зарплаты? Как правильно поступить в данной ситуации? Заранее благодарю всех, кто подскажет.

Главбуха без зарплаты оставлять нельзя Так что увольняйте, только не забудте в налоговую 1-ОПП подать. а когда будете нанимать снова то снова в налоговую документы на бухгалтера. С директором тоже чегото придумать надо

zosdos писав:Главбуха без зарплаты оставлять нельзя Так что увольняйте, только не забудте в налоговую 1-ОПП подать. а когда будете нанимать снова то снова в налоговую документы на бухгалтера. С директором тоже чегото придумать надо

Спасибо, я в принципе так и думала, интересно как поступают на предприятиях- где сезонные работы уже не первый год. Откликнитесь!!!!!.Поделитесь опытом! Пожалуйста!!!!