Buhgalter911

Если ни РКо, ни ведомости нет на выплату офиц.з/пл., может ли суд признать, что выплата з/пл.была совершена по этим бумажкам? И если работник подтвердит, что по ним выплачивалась левая з/пл., что ему будет?

Бюгюльмэ писав:Да почему же подделанные? Написал же человек, что работник реально сам подписывал бумажки, в которых стояли только сумма и "в счет з/платы". Эти бумажки нужно только творчески доработать )))

"Доработать" - это вряд ли. невозможно бумажку 7х7 с суммой, ФИО, датой и подписью обозвать РКО или ведомость на выплату з.п.#thank2#

sila67 писав:Если ни РКо, ни ведомости нет на выплату офиц.з/пл., может ли суд признать, что выплата з/пл.была совершена по этим бумажкам? И если работник подтвердит, что по ним выплачивалась левая з/пл., что ему будет?

Пожалуйста, помогите. Если ни РКо, ни ведомости нет на выплату офиц.з/пл., может ли суд признать, что выплата з/пл.была совершена по этим бумажкам?
И если работник подтвердит, что по ним выплачивалась левая з/пл., а офиц.з/пл. не выплачивалась, что ему будет?#wall# #wall#

sila67 писав:Если ни РКо, ни ведомости нет на выплату офиц.з/пл., может ли суд признать, что выплата з/пл.была совершена по этим бумажкам?

Ну откуда мы можем знать какую оценку даст этим бумажкам суд, тем более не видя их? Если ими можно подтвердить передачу денег то признает, форма (ведомость, РКО, "на коленке", "на подоконнике") значения не имеет.

sila67 писав:И если работник подтвердит, что по ним выплачивалась левая з/пл., что ему будет?

В зале суда Вас под стражу не возьмут, если Вы об этом.

Marlboro писав:

sila67 писав:Если ни РКо, ни ведомости нет на выплату офиц.з/пл., может ли суд признать, что выплата з/пл.была совершена по этим бумажкам?

Ну откуда мы можем знать какую оценку даст этим бумажкам суд, тем более не видя их? Если ими можно подтвердить передачу денег то признает, форма (ведомость, РКО, "на коленке", "на подоконнике") значения не имеет.

sila67 писав:И если работник подтвердит, что по ним выплачивалась левая з/пл., что ему будет?

В зале суда Вас под стражу не возьмут, если Вы об этом.

И на том спасибо.

Общее заблуждение наемных работников состоит в уверенности ,что можно получить недополученное.
Существует 2 варианта развития событий:
1.При всевозможных правильно организованных жалобах,судах и проверках ,которые можно организовать для руководства ,проверяющие будут преследовать единственную прекрасную (для себя любимых) цель -как можно сильнее напугать ,надавить и развести директора на выплаты им лично,чтобы миминизировать официальные неизбежные после проверок ШС,а не отнюдь восстановление справедливости и порядка для обобранных работников.
То что руководителю эти мероприятия будут стоить дорого,как деньгами,так и нервотрепкой ,это однозначно.
НО!
Это совершенно не означает,что Вам вернут заработанное.
Все предписания так и могут остаться на бумаге,не исполняясь,а в очередной раз служить поводом для проверки исполнения вынесенных решений и получения очередного транша в карман проверяющей инстанции,.
2.Руководитель попадется стойкий ,денежный и будет отбиваться в бесконечных судах,проверках и комиссиях до упора.
+постоянные угрозы ,что Вам от того,что все это Вы заварили,тоже придется несладко-обзвон работодателей,где трудитесь Вы и Ваша семья,рассказы о Вашей склочности, угрозы физической расправы , и т.д.
Опять- таки -деньги выплачены не будут.
Результат от обоих вариантов нерадостен.Денег у Вас не прибавиться,скандалов разведено на весь город,особенно,если он небольшой.

Рекомендую единственный выход: потягаться в крепости нервной системы с диром. Донести до него строго,но без осуществления угроз,что Вы можете провести все вышеизложенное в жизнь,это осложнит существование обеих сторон.И после неоднократных переговоров (без обострений) попробовать вырвать хоть что-то.
Всю сумму,как правило ,не удается,но если не сорваться ,то что-то можно с него содрать.
Все остальное ,как уже было озвучено,суета сует,ничего не даст,кроме неприятностей .

Речь о белой или черной ЗП? Если о последней то согласен, там надо: очень грамотно действовать, хорошее совпадение обстоятельств и удача.
В случае же с белой попроще, имею опыт тяжб с одним Полтавским "гигантом" (ну, в рамках провинции это значимое имя) - да, конечно, они подключали свой админ.ресурс (были наезды на работника с прокуратуры, звонки в 3 ночи, следователи пороги оббивали блаблабла), но когда дошло до дела сами же инициировали мировую в суде. Только последний дурак-работодатель зная о том что делал неправильно будет следовать по пути №2, да в принципе и по пути №1. Но, конечно, дураков у нас тоже не мало...

Название темы отвечает на Ваш вопрос.
З/п в конверте .
И белую можно ждать десятилетиями,бегая по инстанциям и в это время кормить околосудейную шушеру.

У автора не выплачена как официальная, так и неофициальная ЗП, на первой странице написано.
Кстати говоря умные не в ту сторону работники так зарабатывают большие деньги, требуя в суде средний заработок и тому подобное.
Хотя вроде в 2011-2012 ВСУ уже пытался эту лавочку прикрыть...