Buhgalter911

FyDD писав:З\плата платится на карты
Можно ли на эти карты заплатить перерасход по аванс. отчету ?

У нас банк при этом снимает с предприятия комиссию за нецелевое пополнение карт. Комиссия небольшая: 0,2-0,5% - не помню точно.

Manny писав:

FyDD писав:З\плата платится на карты
Можно ли на эти карты заплатить перерасход по аванс. отчету ?

У нас банк при этом снимает с предприятия комиссию за нецелевое пополнение карт. Комиссия небольшая: 0,2-0,5% - не помню точно.

да, и в привате есть такое - как массовые выплаты, вот там и делаем такие платежи, либо отдельно по номеру карты платежку делаем! (не знаю какой у вас банк, пример на приват банке)

Подскажите по такому моменту.
Если сотрудники предприятия просят выплачивать зп на карты, они пишут заявление на имя директора
"Прошу перечислять причитающеюся мне зп по следующим реквизитам...."
Если на предприятии пока один директор, он тоже на имя директора пишет такое заявление или вообще ничего не пишет, просто перечисляет?
Как лучше оформить этот момент?

READYN писав:Подскажите по такому моменту.
Если сотрудники предприятия просят выплачивать зп на карты, они пишут заявление на имя директора
"Прошу перечислять причитающеюся мне зп по следующим реквизитам...."
Если на предприятии пока один директор, он тоже на имя директора пишет такое заявление или вообще ничего не пишет, просто перечисляет?
Как лучше оформить этот момент?

оформляете в своем банке зарплатный проект. Мне банк по каждому сотруднику выдает бланк с реквизитами для перечисления зарплаты.

READYN писав:Подскажите по такому моменту.
Если сотрудники предприятия просят выплачивать зп на карты, они пишут заявление на имя директора
"Прошу перечислять причитающеюся мне зп по следующим реквизитам...."
Если на предприятии пока один директор, он тоже на имя директора пишет такое заявление или вообще ничего не пишет, просто перечисляет?
Как лучше оформить этот момент?

Да нужно согласие каждого работника ввиде заявления или же в виде списка работников в произвольной форме, с которым каждый работник будет ознакомлен под роспись.

Кроме того, руководителю предприятия следует издать приказ о выплате работникам предприятия заработной платы и других причитающихся им выплат в безналичной форме.

Ребекка писав:

READYN писав:Подскажите по такому моменту.
Если сотрудники предприятия просят выплачивать зп на карты, они пишут заявление на имя директора
"Прошу перечислять причитающеюся мне зп по следующим реквизитам...."
Если на предприятии пока один директор, он тоже на имя директора пишет такое заявление или вообще ничего не пишет, просто перечисляет?
Как лучше оформить этот момент?

оформляете в своем банке зарплатный проект. Мне банк по каждому сотруднику выдает бланк с реквизитами для перечисления зарплаты.

ну зп проект же необязателен.... сотрудник, при наличии зп проекта, может вообще потребовать выплачивать ему зп через кассу...
вопрос не в реквизитах, они у меня есть, а в документе по директору, который будет удостоверять, что мы зп платим не куда попало, а по тем реквизитам, что указал человек.

READYN писав:

Ребекка писав:

READYN писав:Подскажите по такому моменту.
Если сотрудники предприятия просят выплачивать зп на карты, они пишут заявление на имя директора
"Прошу перечислять причитающеюся мне зп по следующим реквизитам...."
Если на предприятии пока один директор, он тоже на имя директора пишет такое заявление или вообще ничего не пишет, просто перечисляет?
Как лучше оформить этот момент?

оформляете в своем банке зарплатный проект. Мне банк по каждому сотруднику выдает бланк с реквизитами для перечисления зарплаты.

ну зп проект же необязателен.... сотрудник, при наличии зп проекта, может вообще потребовать выплачивать ему зп через кассу...
вопрос не в реквизитах, они у меня есть, а в документе по директору, который будет удостоверять, что мы зп платим не куда попало, а по тем реквизитам, что указал человек.

конечно не обязателен, но я даже повода не даю сотрудникам думать, чтобы в нем не участвовать. При приеме на работу даю письмо для банка и он идет и открывает зарплатную карту. Жизнь бухгалтера и так трудна, зачем ее усложнять.
Но если хочется, то можно через приказы как писали выше.

Ребекка писав:

READYN писав:

Ребекка писав: оформляете в своем банке зарплатный проект. Мне банк по каждому сотруднику выдает бланк с реквизитами для перечисления зарплаты.

ну зп проект же необязателен.... сотрудник, при наличии зп проекта, может вообще потребовать выплачивать ему зп через кассу...
вопрос не в реквизитах, они у меня есть, а в документе по директору, который будет удостоверять, что мы зп платим не куда попало, а по тем реквизитам, что указал человек.

Жизнь бухгалтера и так трудна, зачем ее усложнять.
Но если хочется, то можно через приказы как писали выше.

полностью согласна, но этот человек сотрудник другой нашей компании и в этом банке у него уже есть зарплатная карта.
Чтобы не плодить ему карты решили, что выплата будет на эту же.

если сотрудник уволился в сентябре, а карту еще не закрыл могу я ему сейчас на з/п карту перечислить "забытую" индексацию?

Звичайно можете, утримайте ПДФО та військовий збір, нараховуєте ЄСВ, і виплачуєте. Потім показуєте в 1 ДФ та Звітності Д4 в періоді виплати.