Отпуск с 7-го, начислять ли аванс?

[Практик]

Свою точку зрения изложила и не меняю. Дискутировать смысла не вижу.
У Вас Есть возможность постоянно висеть на форуме, выкладывать картинки (классные, кстати), у меня работа такой роскоши не дает. Удачи!

[Darinka]

Не много не разобралась((( А можно ли ему допустим оплатить только отпускные а вванс ,а в з/п сделать доплату за фактически отработанные дни?

[VLASTENA]

Я так делаю.

[Ninok]

А если на предприятии и к авансу и з/п применяют НСЛ!!!!Это ж ненормально!!!Они говорят,что всё равно вся положенная сумма ндфл выплачивается....Что-то я не могу догнать "Или лыжи не едут , или я еб....й"

[LyudMila76]

А если на предприятии и к авансу и з/п применяют НСЛ!!!!Это ж ненормально!!!Они говорят,что всё равно вся положенная сумма ндфл выплачивается....Что-то я не могу догнать "Или лыжи не едут , или я еб....й"

Я не приміняю, місяцем все вирівняється, колеги тут сперечаються, а для чого шукати пригод на свою.... і так заморочок вистачає. В мене колега так влетіла по ПДФО, при перевірці нарахували пеню і штрафну санкцію, так що так от.

[Ninok]

А если на предприятии и к авансу и з/п применяют НСЛ!!!!Это ж ненормально!!!Они говорят,что всё равно вся положенная сумма ндфл выплачивается....Что-то я не могу догнать "Или лыжи не едут , или я еб....й"

Я не приміняю, місяцем все вирівняється, колеги тут сперечаються, а для чого шукати пригод на свою.... і так заморочок вистачає. В мене колега так влетіла по ПДФО, при перевірці нарахували пеню і штрафну санкцію, так що так от.

Просто тут на новой работе они на меня так смотрят,мол и так всё нормально,но хочется то,чтобы было всё так как нужно!!!

[Marlboro]

колеги тут сперечаються, а для чого шукати пригод на свою.... і так заморочок вистачає.

О НСЛ спор был чисто имперический, типа "как правильно / как можно".
А вот по ЕСВ это может давать реальную отдачу, иногда не/применение при авансе может оказать существенное влияние.

[zxcvbnm]

Девочки,подскажите!Запуталась!
У сотрудника отпуск с 7-го июня 24 дня,т.е. по 30 июня(конец месяца),начислила отпускные без применения НСЛ,выплатила поего заявлению 6-го.
15-го у меня начисление аванса.Аванс также начисляется и выплачивается без применения НСЛ. Получается,что я оплачиваю весь месяц без применения НСЛ.
Вопрос: нужно ли включать этого сотрудника в авансовую ведомост(5 отработанных дней)или начислить з/пл за эти дни в конце месяца с учетом НСЛ.

Когда в данном случае применить НСЛ?

1. Если отпуск с 7 июня на 24 календарных дня, то он заканчивается 2 июля, т.к. 23.06-Троица и 28.06 -День консттитуции. А праздничные дни не считаются в продолжительность отпуска, т.к. не оплачиваются (365-10=355 помните в расчете?).
2. По закону при выплате отпускных сотруднику производятся выплаты за время, отработанное до отпуска + отпускные. Расчет идет на принципах аванса (без учета ЕСВ и НСЛ по НДФЛу).
В ведомости за аванс 15-го числа (июнь) у Вас должно быть начислено:
* аванс за 1,3-6 июня (рабочие дни) + отпускные (аванс) за 7-30 июня (календ. дни)
В ведомости за аванс за июль ( делаете её заранее по работнику для правильности расчета) у Вас должно быть начислено:
* отпускные (аванс) за 1-2 июля
3. При расчете зарплаты за месяц 30-го числа Вы сделаете перерасчет сумм, начисленных ТОЛЬКО за июнь: учтете при расчете НДФЛ ЕСВ и НСЛ. Там будет небольшая сумма к доплате, которую Вы выплатите вместе с з/платой за июнь.
Сумма, начисленная авансом за июль, будет перерасчитана при расчете з/платы 31.07. за июль.




Подскажите пожалуйста, а можно в конце месяца сделать перерасчет НДФЛ по бух.справке и доплатить работнику в конце месяца?

[Marlboro]

Да, перерасчет по НДФЛ можно делать за любой период в любое время.

[Ninok]

а когда вы считаете отпускные , вы к сумме отпускных применяете нсл перед тем как вывести сумму работнику на руки