Buhgalter911

Сентябрьская писав:правильно то, что я от 3723 отнимаю общий начисленный доход с отпускными и доплачиваю 399,1грн?

оклад работника выше 3723?
Если да, то ничего не доплачиваете, он был в отпуске и полную норму раб.времени не отработал.
Доплачиваете ЕСВ до мин: 399,10*22%=87,80

Сотрудник с 7,09 в отпуске, 1,2 - выходные дни, значит я должна ему выплатить зп за первую половину сентября - 4 дня, верно?

Мотя_1 писав:Сотрудник с 7,09 в отпуске, 1,2 - выходные дни, значит я должна ему выплатить зп за первую половину сентября - 4 дня, верно?

Я выплатила 3.09

КсишиЯ писав:

Мотя_1 писав:Сотрудник с 7,09 в отпуске, 1,2 - выходные дни, значит я должна ему выплатить зп за первую половину сентября - 4 дня, верно?

Я выплатила 3.09

Отпускные я выплатила, а сегодня нужно перечислить зп за половину месяца, т.е. 4 дня?

Мотя_1 писав:Сотрудник с 7,09 в отпуске, 1,2 - выходные дни, значит я должна ему выплатить зп за первую половину сентября - 4 дня, верно?

да верно

Здравствуйте, подскажите пожалуйста. З/п выплачивается из кассы предприятия (выручки). Если к выдачи например 4000, но в кассе нет всей суммы могу я выплатить за 2 дня, будет 2 ВКО.

Добрый день! Что то я запуталась. Как правильно выплатить зп? У меня график 4 через два, срок выплаты последний день месяца, а он в этом месяце выходной календарный, а по факту сотрудник работает. И как быть если выплата зп припадает на выходной официальный то должна же выплатить на кануне. Простите сразу за тупой вопрос но все ж#cray#

olga111 писав:Добрый день! Что то я запуталась. Как правильно выплатить зп? У меня график 4 через два, срок выплаты последний день месяца, а он в этом месяце выходной календарный, а по факту сотрудник работает. И как быть если выплата зп припадает на выходной официальный то должна же выплатить на кануне. Простите сразу за тупой вопрос но все ж#cray#

Зробіть так, як роблять бюджетники, нарахуйте і виплатіть 28-го, з врахуванням робочих 29-го і 30-го. Якщо по факту щось зміниться, відкоригуєте у 10-му місяці.

Добрый день!
Коллеги помогите разобраться! Взяла вести ФОПа на 2 группе с наемными. Доход только безналичный. Налоги уплачивались с расчетного счета в установлиенные сроки, ЗП выдавалась наличными по ведомости. Волнует такой вопрос - у ФОПа ведь нет наличного дохода, а ЗП выдавалась наличными, по факту ФОП переводил деньги на свою карту, снимал их и выдавал ЗП...Не возникнул ли при проверке вопросов? Если что как исправить ситуацию?

Рейдерский захват писав:Добрый день!
Коллеги помогите разобраться! Взяла вести ФОПа на 2 группе с наемными. Доход только безналичный. Налоги уплачивались с расчетного счета в установлиенные сроки, ЗП выдавалась наличными по ведомости. Волнует такой вопрос - у ФОПа ведь нет наличного дохода, а ЗП выдавалась наличными, по факту ФОП переводил деньги на свою карту, снимал их и выдавал ЗП...Не возникнул ли при проверке вопросов? Если что как исправить ситуацию?

ФОП - не юрик и волен распоряжаться СВОИМИ деньгами как угодно...