Buhgalter911

а если нужно уволить работника а он был в отпуске в ноябре 2017 -как эти отпускные учитывать при расчете средней зарплаты или нет?

Человек увольняется 28.02.18, в расчётный период февраль 2018 не включается?

Полька писав:Человек увольняется 28.02.18, в расчётный период февраль 2018 не включается?

Не включається.

Подскажите, пожалуйста, работает ли сейчас формула отработано дней на предприятии х 0,0674 для расчёта дней неиспользованного отпуска при нормальной продолжительности отпуска 24 дня?

jul_kap писав:Подскажите, пожалуйста, работает ли сейчас формула отработано дней на предприятии х 0,0674 для расчёта дней неиспользованного отпуска при нормальной продолжительности отпуска 24 дня?

Нет, государственных праздников сейчас 11, хотя следует учитывать, что в 2016 году их было 12.

подскажите пжл. верен расчет
работник пришел 06.11.2017
увольняется 05.02.2018
полніх два месяца отработал , я беру их в расчет компенсации
3220(декабрь)+3740(Январь)=6960/59(декабрь 30 дней и январь 29 дней) = 117,97
и умножаю на дни отпуска
6 дней * 117,97 = 707,80
так?

Маруся10 писав:подскажите пжл. верен расчет
работник пришел 06.11.2017
увольняется 05.02.2018
полніх два месяца отработал , я беру их в расчет компенсации
3220(декабрь)+3740(Январь)=6960/59(декабрь 30 дней и январь 29 дней) = 117,97
и умножаю на дни отпуска
6 дней * 117,97 = 707,80
так?

Работнику, отработавшему нa предприятии, в учреждении, оргaнизации меньше года, средняя зарплата определяется исходя из выплат зa фактическое время работы, тo еcть c первого числа месяца послe оформления на работу дo первого числа месяца, в котоpом предоставляется отпуск или выплачиваетcя компенсация за неиспользованный отпуск. Дней отработанных будет 89

svetabez писав:

Маруся10 писав:подскажите пжл. верен расчет
работник пришел 06.11.2017
увольняется 05.02.2018
полніх два месяца отработал , я беру их в расчет компенсации
3220(декабрь)+3740(Январь)=6960/59(декабрь 30 дней и январь 29 дней) = 117,97
и умножаю на дни отпуска
6 дней * 117,97 = 707,80
так?

Работнику, отработавшему нa предприятии, в учреждении, оргaнизации меньше года, средняя зарплата определяется исходя из выплат зa фактическое время работы, тo еcть c первого числа месяца послe оформления на работу дo первого числа месяца, в котоpом предоставляется отпуск или выплачиваетcя компенсация за неиспользованный отпуск.

значит я беру ноябрь-февраль?
2780,91+3220+3740+561=10301,91/89=115,75
115,75*6=694,51
так

Маруся10 писав:

svetabez писав:

Маруся10 писав:подскажите пжл. верен расчет
работник пришел 06.11.2017
увольняется 05.02.2018
полніх два месяца отработал , я беру их в расчет компенсации
3220(декабрь)+3740(Январь)=6960/59(декабрь 30 дней и январь 29 дней) = 117,97
и умножаю на дни отпуска
6 дней * 117,97 = 707,80
так?

Работнику, отработавшему нa предприятии, в учреждении, оргaнизации меньше года, средняя зарплата определяется исходя из выплат зa фактическое время работы, тo еcть c первого числа месяца послe оформления на работу дo первого числа месяца, в котоpом предоставляется отпуск или выплачиваетcя компенсация за неиспользованный отпуск.

значит я беру ноябрь-февраль?
2780,91+3220+3740+561=10301,91/89=115,75
115,75*6=694,51
так

Ноябрь и январь.3220+3740=6960/89=78,20

svetabez писав:

Скрытый текст

Маруся10 писав:

svetabez писав:
Работнику, отработавшему нa предприятии, в учреждении, оргaнизации меньше года, средняя зарплата определяется исходя из выплат зa фактическое время работы, тo еcть c первого числа месяца послe оформления на работу дo первого числа месяца, в котоpом предоставляется отпуск или выплачиваетcя компенсация за неиспользованный отпуск.

значит я беру ноябрь-февраль?
2780,91+3220+3740+561=10301,91/89=115,75
115,75*6=694,51
так

Ноябрь и январь.3220+3740=6960/89=78,20

Хотіла процитувати, натомість подякувала#blush#
Ви нічого не плутаєте?

З/п за 2 місяці /на всі відпрацьовані дні?
Як на мене перший розрахунок був правильний.