Buhgalter911

LyudMila76 писав:

Автошкола писав:Навіть якщо примітивно можна порахувати так , що на місяць прпадає 2 дн. відпустки то 2:31 = 0,0645 х 20 = 1,29

Все повністю згідна, притупила. "Прошу понять и простить"

#smile3#

Подскажите, если у сотрудника последний раб.день 31 декабря, фактически - 29, значит:
1) 29.12 мы должны перечислить ему остаток за декабрь и компенсацию за неиспользованный отпуск;
2) перечислять нужно разными платежками и если да, то что писать в "призначенні платежу когда перчисляем ЕСВ,НДФЛ ну и саму компенсацию;
3) как правильно писать в приказе и заявлении: прошу уволить с 01 января или с 31 декабря?

77Helen писав:Подскажите, если у сотрудника последний раб.день 31 декабря, фактически - 29, значит:
1) 29.12 мы должны перечислить ему остаток за декабрь и компенсацию за неиспользованный отпуск;
2) перечислять нужно разными платежками и если да, то что писать в "призначенні платежу когда перчисляем ЕСВ,НДФЛ ну и саму компенсацию;
3) как правильно писать в приказе и заявлении: прошу уволить с 01 января или с 31 декабря?

приказы так не пишут - пишут дату увольнения а не период#g_haha# , вот каким числом уволите вот таким и все налоги и выплаты - ДЕНЬ В ДЕНЬ!!!!

Виктория 80 писав:

77Helen писав:Подскажите, если у сотрудника последний раб.день 31 декабря, фактически - 29, значит:
1) 29.12 мы должны перечислить ему остаток за декабрь и компенсацию за неиспользованный отпуск;
2) перечислять нужно разными платежками и если да, то что писать в "призначенні платежу когда перчисляем ЕСВ,НДФЛ ну и саму компенсацию;
3) как правильно писать в приказе и заявлении: прошу уволить с 01 января или с 31 декабря?

приказы так не пишут - пишут дату увольнения а не период#g_haha# , вот каким числом уволите вот таким и все налоги и выплаты - ДЕНЬ В ДЕНЬ!!!!

Правильная дата будет 01.01?
в этом месяце посл.раб.день 29.
Как правильно?

77Helen писав:

Виктория 80 писав:

77Helen писав:Подскажите, если у сотрудника последний раб.день 31 декабря, фактически - 29, значит:
1) 29.12 мы должны перечислить ему остаток за декабрь и компенсацию за неиспользованный отпуск;
2) перечислять нужно разными платежками и если да, то что писать в "призначенні платежу когда перчисляем ЕСВ,НДФЛ ну и саму компенсацию;
3) как правильно писать в приказе и заявлении: прошу уволить с 01 января или с 31 декабря?

приказы так не пишут - пишут дату увольнения а не период#g_haha# , вот каким числом уволите вот таким и все налоги и выплаты - ДЕНЬ В ДЕНЬ!!!!

Правильная дата будет 01.01?

нет только рабочим днём!! или 29 - при условии что 31 Вы не будете работать или 31,12 при условии что вы не будете работать 29

рабочии дни Вы для себя сами определяете - переносы это рекомендации мин соц политики и всего лишь

Думаю, что 29 числа банки с клиентами работать не будут......, разве что перечисление налогов...., почему разными платежками?

Так как правильно должно быть?
Перечислять если не 29, то в любом случае в посл.рабочий банковский день. Я думала,что нужно писать что это компенсация, а это зп... Выходит,что нет? Перечислять одной суммой?

компенсация это тоже з/п.

77Helen писав:Так как правильно должно быть?
Перечислять если не 29, то в любом случае в посл.рабочий банковский день. Я думала,что нужно писать что это компенсация, а это зп... Выходит,что нет? Перечислять одной суммой?

перечислять день в день (увольнения не позже , одной суммой