И наверняка заметили, что ведутся они для составления исключительно статистической отчетности.Лилия-НИКА писав:сама поднимала подзаконные акты ( не помню постановы, инструкции) : утверженные формы действительно все работодатели ( а не только юрлица) обязаны вести.
Как насчет статей 51 ГКУ и 64 ХКУ? Ну да это так... за штатное и юр.лицо сможет отбиться от штрафов.Лилия-НИКА писав:Штатное расписание у предпринимателей на практике не встречала нигде и требований тоже не встречала.
- ДА, для составления исключительно статистической отчетности - но ... оказывается, что и предприниматели подают ряд форм статистике... (ранее такого совсем не было) - и на практике предприниматели, только по требованию статистики некот.формы подают ( не хочу напугать предпринимателей)...Marlboro писав:И наверняка заметили, что ведутся они для составления исключительно статистической отчетности.Лилия-НИКА писав:сама поднимала подзаконные акты ( не помню постановы, инструкции) : утверженные формы действительно все работодатели ( а не только юрлица) обязаны вести.
...............
Ну правильно, соответственно и штрафовать за отсутствие табелей и форм может только статистика, и только по результатам документальной проверки, и только если это повлияло на данные в статистической отчетности.Лилия-НИКА писав:- ДА, для составления исключительно статистической отчетности - но ... оказывается, что и предприниматели подают ряд форм статистике... (ранее такого совсем не было) - и на практике предприниматели, только по требованию статистики некот.формы подают ( не хочу напугать предпринимателей)...
