Buhgalter911

Подскажите, пожалуйста.
При расчете средней ЗП для больничного, проводится корыгування ЗП на коэффициент повышения оклада в расчетном периоде?

chaknoris писав:Подскажите, пожалуйста.
При расчете средней ЗП для больничного, проводится корыгування ЗП на коэффициент повышения оклада в расчетном периоде?

чего-то я не поняла что за коригування??????

при расчете средней ЗП для отпускных и командировочных согласно п. 10 Постанови КМУ №100 при увеличении окладов в расчетном периоде, нужно применять корыгування этой зарплаты. т.е. выбрать начисленную зарплату за каждый месяц и перемножить её на коефициенты повышения окладов в этих месяцах. Корыгування - она же корректировка применяется для того, что бы защитить ЗП от инфляции.
для больничных применяется постанова №1266, в которой ни слова про корыгування.

не слышала,чтоб так кто-то делал.Вроде бы это обязательно для госпредприятий.
Да и вообще Фонд ,наверное ,будет возражать, раз они даже не прописали

тьфу ты блин ну наговорили умных слов, вообще если проще я так поняла это индексация, когда вы индексируете з-п - да она входит в расчёт среднедневной или среднемесечной з-п

нет. не индексация.
10. У випадках підвищення тарифних ставок і посадових окладів
на підприємстві, в установі, організації відповідно до актів
законодавства, а також за рішеннями, передбаченими в колективних
договорах (угодах), як у розрахунковому періоді, так і в періоді,
протягом якого за працівником зберігається середній заробіток,
заробітна плата, включаючи премії та інші виплати, що враховуються
при обчисленні середньої заробітної плати, за проміжок часу до
підвищення коригуються на коефіцієнт їх підвищення. На
госпрозрахункових підприємствах і в організаціях коригування
заробітної плати та інших виплат провадиться з урахуванням їх
фінансових можливостей.

chaknoris писав:нет. не индексация.
10. У випадках підвищення тарифних ставок і посадових окладів
на підприємстві, в установі, організації відповідно до актів
законодавства, а також за рішеннями, передбаченими в колективних
договорах (угодах), як у розрахунковому періоді, так і в періоді,
протягом якого за працівником зберігається середній заробіток,
заробітна плата, включаючи премії та інші виплати, що враховуються
при обчисленні середньої заробітної плати, за проміжок часу до
підвищення коригуються на коефіцієнт їх підвищення. На
госпрозрахункових підприємствах і в організаціях коригування
заробітної плати та інших виплат провадиться з урахуванням їх
фінансових можливостей.

даже такого слышать не слышала

не слышала,чтоб так кто-то делал,

вобщем. не буду делать. она делается при расчете отпусных и командировочных.
раз в постанове 1266 нет корыгування.

хозрасчетные предприятия могут делать это при наличии финансовых возможностей и желании.Только я таких не встречала.