В Вашем случае работодатель ОБЯЗАН начислить пособие по БиР ("обычно" — за 126 дней нахождения на больничном, если без осложнений), подать заявку в ФСС, после получения средств из ФСС — выплатить Вам одной суммой, отразить эти начисления и выплаты в отчётах. Вы как работник НЕ обязаны проводить обучение бухгалтеров Вашего предприятия.Werba писав: ↑27 жовтня 2021, 10:01Ні,я не працюю з першого дня лікарняного...вони говорять ,що так ,як я на лікарняному( у зв'язку з вагітністю і родами),то виплачують зарплату,і це будуть виплати кожного місяця....до оформлення декрету (відпустки по догляду за дитиною до 3х років) ....а про одноразову виплату вони нічого не знають...Чи є сенс кудись звертатися,чи радіти ,що хоч такі є виплати?)))
Мин. размер (по основному месту работы) начисляется: 197,11х126= 24835,86грн. Но сумма может быть большей, в зависимости от стажа за последние 12 месяцев, размера начисленной зарплаты в расчётном периоде.
Для начала можете обратиться с письменным запросом на имя директора (руководителя) с просьбой пояснить — начислено ли Вам пособие по беременности и родам по больничному листу такому-то за период нахождения в отпуске по БиР с такого-то числа.
Если работодатель по причине незнания не начислил пособие по БиР в 3 квартале 2021 и не отразил это в отчётности — обязан исправить свою ошибку и подать новий звитний.
