Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, сотрудник собирался 19.02.2020 в коммандировку, потом прибежал, переносится на март, в итоге все таки поехал, за свои деньги, то есть суточных я ему не переводила. И только сегодня (28.02) он сказал, что ездил.... как мне теперь поступить? Суточные должны быть перечисленны за три дня до...
Re: Командировки
Додано: 28 лютого 2020, 16:04
Маруся10
Vitalenka_81 писав:Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, сотрудник собирался 19.02.2020 в коммандировку, потом прибежал, переносится на март, в итоге все таки поехал, за свои деньги, то есть суточных я ему не переводила. И только сегодня (28.02) он сказал, что ездил.... как мне теперь поступить? Суточные должны быть перечисленны за три дня до...
выплатите сейчас согласно авансового отчета, который он составил
Re: Командировки
Додано: 03 березня 2020, 18:11
SAAT
Добрый день!
Директор собирался в командировку заграницу, забронировал отель и расплатился за бронь. В итоге не поехал. Теперь хочет возместить себе расходы, документы есть. Могу ли я выплатить эти деньги и будет ли это Доп.благом?
Re: Командировки
Додано: 17 березня 2020, 20:04
Олика
Доброе время суток! в связи с этим коронавирусом возникла нестандартная ситуация отменили заграничные командировки сами страны, в которых командировки должны были проводится. По безналу были оплачены авиабилеты и гостиницы. А ьеперь никто никуда никогда не поедет предоплата висит, а как ее закрыть? авиакомпания и отель деньги не вернут никогда, потому что тарифы были невозвртаные - то есть. в случае отмены нам никто не должен. Помогите,как выйти из этой ситуации? Форс-мажор? как правильно оформить форс-мажорные ситуации в нынешнее время??
Доброе время суток! в связи с этим коронавирусом возникла нестандартная ситуация отменили заграничные командировки сами страны, в которых командировки должны были проводится. По безналу были оплачены авиабилеты и гостиницы. А ьеперь никто никуда никогда не поедет предоплата висит, а как ее закрыть? авиакомпания и отель деньги не вернут никогда, потому что тарифы были невозвртаные - то есть. в случае отмены нам никто не должен. Помогите,как выйти из этой ситуации? Форс-мажор? как правильно оформить форс-мажорные ситуации в нынешнее время??
почитайте https://hrliga.com/index.php?module=new ... w&id=21541
поки що, карантин не є форс-мажором - вот так
как по мне, надо вам писать наказ(або акт протоколу собрания, в акті обов’язково мають бути зафіксовані причини)про понесенні витрати, опис ціх витрат и документи, які прикладаються
Доброе время суток! в связи с этим коронавирусом возникла нестандартная ситуация отменили заграничные командировки сами страны, в которых командировки должны были проводится. По безналу были оплачены авиабилеты и гостиницы. А ьеперь никто никуда никогда не поедет предоплата висит, а как ее закрыть? авиакомпания и отель деньги не вернут никогда, потому что тарифы были невозвртаные - то есть. в случае отмены нам никто не должен. Помогите,как выйти из этой ситуации? Форс-мажор? как правильно оформить форс-мажорные ситуации в нынешнее время??
почитайте https://hrliga.com/index.php?module=new ... w&id=21541
поки що, карантин не є форс-мажором - вот так
как по мне, надо вам писать наказ(або акт протоколу собрания, в акті обов’язково мають бути зафіксовані причини)про понесенні витрати, опис ціх витрат и документи, які прикладаються до документа
А я думаю закрытие границ и есть ФОРС-МАЖОРНЫЕ ОБСТОЯТЕЛЬСТВА! В нашем городе надо обратится в ТОРГОВО-ПРОМЫШЛЕННУЮ ПАЛАТУ!!
Доброе время суток! в связи с этим коронавирусом возникла нестандартная ситуация отменили заграничные командировки сами страны, в которых командировки должны были проводится. По безналу были оплачены авиабилеты и гостиницы. А ьеперь никто никуда никогда не поедет предоплата висит, а как ее закрыть? авиакомпания и отель деньги не вернут никогда, потому что тарифы были невозвртаные - то есть. в случае отмены нам никто не должен. Помогите,как выйти из этой ситуации? Форс-мажор? как правильно оформить форс-мажорные ситуации в нынешнее время??
почитайте https://hrliga.com/index.php?module=new ... w&id=21541
поки що, карантин не є форс-мажором - вот так
как по мне, надо вам писать наказ(або акт протоколу собрания, в акті обов’язково мають бути зафіксовані причини)про понесенні витрати, опис ціх витрат и документи, які прикладаються до документа
А я думаю закрытие границ и есть ФОРС-МАЖОРНЫЕ ОБСТОЯТЕЛЬСТВА! В нашем городе надо обратится в ТОРГОВО-ПРОМЫШЛЕННУЮ ПАЛАТУ!!
нет, что вы , это временные неудобства, а лично для меня это капец, у меня 5 машин стоит на границе уже неделю
Доброе время суток! в связи с этим коронавирусом возникла нестандартная ситуация отменили заграничные командировки сами страны, в которых командировки должны были проводится. По безналу были оплачены авиабилеты и гостиницы. А ьеперь никто никуда никогда не поедет предоплата висит, а как ее закрыть? авиакомпания и отель деньги не вернут никогда, потому что тарифы были невозвртаные - то есть. в случае отмены нам никто не должен. Помогите,как выйти из этой ситуации? Форс-мажор? как правильно оформить форс-мажорные ситуации в нынешнее время??
почитайте https://hrliga.com/index.php?module=new ... w&id=21541
поки що, карантин не є форс-мажором - вот так
как по мне, надо вам писать наказ(або акт протоколу собрания, в акті обов’язково мають бути зафіксовані причини)про понесенні витрати, опис ціх витрат и документи, які прикладаються
Доброе время суток! в связи с этим коронавирусом возникла нестандартная ситуация отменили заграничные командировки сами страны, в которых командировки должны были проводится. По безналу были оплачены авиабилеты и гостиницы. А ьеперь никто никуда никогда не поедет предоплата висит, а как ее закрыть? авиакомпания и отель деньги не вернут никогда, потому что тарифы были невозвртаные - то есть. в случае отмены нам никто не должен. Помогите,как выйти из этой ситуации? Форс-мажор? как правильно оформить форс-мажорные ситуации в нынешнее время??
почитайте https://hrliga.com/index.php?module=new ... w&id=21541
поки що, карантин не є форс-мажором - вот так
как по мне, надо вам писать наказ(або акт протоколу собрания, в акті обов’язково мають бути зафіксовані причини)про понесенні витрати, опис ціх витрат и документи, які прикладаються
да сегодня уже увидела, а вчерашняя статья, которую я сбросила - говорит о обратном
Re: Відрядження
Додано: 18 липня 2020, 00:13
uikochan
Добрый вечер. Первый раз отправляю работника в командировку, подскажите должен ли работник отчитаться за суточные которые ему я выдала и как это происходит? Я ФОП, простите за глупый вопрос но не могу понять мне нужны чеки от него на за эти деньги или он в отчете о его тратах просто может записать сумму суточных