Подаём, да "2"
Оформлення співробітника!
- Яков
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 13639
- З нами з: 28 жовтня 2013, 06:29
- Звідки: Одесса
- Дякував (ла): 14106 разів
- Подякували: 27882 рази
Подскажите пожалуйста! Что делать?? Приняли сотрудника с чистой трудовой, проработал 1.5 месяца, то ходил , то не ходил на работу, оказалось чисто случайно, что он еще не уволен с предыдущего места работы . Какой штраф ?
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1912
- З нами з: 06 липня 2017, 15:07
- Дякував (ла): 50 разів
- Подякували: 1298 разів
Считаю, что Вам - никакого, вся ответственность лежит на работнике. Ведь Вы же не знали про его место работы, а трудовой, действительно, могло не быть. Налоги платили правильно? Тогда спите спокойно.
- Popen
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 18760
- З нами з: 20 травня 2011, 00:41
- Звідки: Україна, м.Харків
- Дякував (ла): 2038 разів
- Подякували: 10327 разів
При оформлении сотрудника (декабрь 2019) было подано сообщение в ГНИ, но, как теперь оказалось, с ошибкой в коде... Кто как считает, нужно ли исправлять (подавать скасовуючу и початкову) ИЛИ, типа, и так сойдёт ???
Востаннє редагувалось 19 січня 2021, 12:52 користувачем Popen, всього редагувалось 1 раз.
- Яков
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 13639
- З нами з: 28 жовтня 2013, 06:29
- Звідки: Одесса
- Дякував (ла): 14106 разів
- Подякували: 27882 рази
А в чём проблема исправить?
Я как-то ошибся и указал имя "ОЛЕНА" вместо правильного "АЛЬОНА" — и то, сразу отправил "скасуючу" и "початкову". А тут речь аж про РНОКПП
Тем более — за исправления штрафы не предусмотрены
- Popen
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 18760
- З нами з: 20 травня 2011, 00:41
- Звідки: Україна, м.Харків
- Дякував (ла): 2038 разів
- Подякували: 10327 разів
Почему-то смутило, что дело было в далёком декабре 2019: мол, шо давно было - то быльём поросло...
И без этого, блин мне в горло , исправлять чёрти сколько придётся (Д4, 1-ДФ)... Или не лениться ???
- Яков
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 13639
- З нами з: 28 жовтня 2013, 06:29
- Звідки: Одесса
- Дякував (ла): 14106 разів
- Подякували: 27882 рази
Не лениться: и 1ДФ исправлять, и Д.4 (включая табл. 5 за месяц приёма).
По поводу "далёкого" 2019: а мне приходилось исправлять ошибку по работнику за предыдущим бухом, аж за 2004-2005 г., тоже из-за опечатки в коде — ходил в ПФУ и исправлял...
Ещё и "кадровые" документы (хотя бы: наказ о приёме, труд. договор) исправлять ...
- Popen
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 18760
- З нами з: 20 травня 2011, 00:41
- Звідки: Україна, м.Харків
- Дякував (ла): 2038 разів
- Подякували: 10327 разів
Еще вопросик... У меня в этом повидомленни в ГНИ несколько сотрудников. Скасовуваты всё повидомлення (всех сотрудников) ИЛИ это можно сделать "построчно": только ошибочного сотрудника скасуваты и его же початкуваты ?
- Яков
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 13639
- З нами з: 28 жовтня 2013, 06:29
- Звідки: Одесса
- Дякував (ла): 14106 разів
- Подякували: 27882 рази
"построчно": только ошибочного сотрудника скасуваты и его же початкуваты