Buhgalter911

Можно ли так издать приказ на прием числом к примеру 14 и написать принять с 15, тогда начало трудовых отношений будет считатся с 15?По ЕСВ дата приема будет 15 и в трудовую будет внесена дата 15 приказ от 14 числа?Я правильно понимаю?

Простодаша писав:Можно ли так издать приказ на прием числом к примеру 14 и написать принять с 15, тогда начало трудовых отношений будет считатся с 15?По ЕСВ дата приема будет 15 и в трудовую будет внесена дата 15 приказ от 14 числа?Я правильно понимаю?

Можно.

А дата начала трудовых отношений будет в таком случае 15 число?

Датой приема будет дата приема, а не дата приказа.

Простодаша писав:Можно ли так издать приказ на прием числом к примеру 14 и написать принять с 15, тогда начало трудовых отношений будет считатся с 15?По ЕСВ дата приема будет 15 и в трудовую будет внесена дата 15 приказ от 14 числа?Я правильно понимаю?

я сдавала документы в архив по ликвидированному предприятию. Было пару таких приказов: дата приказа и дата приема, увольнения не совпадали. Не принимали, пока не исправили приказы.
Дата прима и дата приказа обязательно должны совпадать.

А что за бред такой почему если он издал приказ 15 а работнк прийдет работать 16?

Простодаша писав:А что за бред такой почему если он издал приказ 15 а работнк прийдет работать 16?

Почему бред, пришел человек устраиваться, говорит, мне все подходит, но приступить к работе могу с 18 августа. Хорошо, но что-бы вы не спрыгнули и не искали другую работу(сотрудник ценный), давайте подпишем приказ сегодня 28 июля, Вы не против? Давайте.
Можно по другому, я беру вас на работу, но место занято до 12 августа, ничего я согласен, тогда приказ сегодня, да, давайте.

ЕленаС. писав:

Простодаша писав:А что за бред такой почему если он издал приказ 15 а работнк прийдет работать 16?

Почему бред, пришел человек устраиваться, говорит, мне все подходит, но приступить к работе могу с 18 августа. Хорошо, но что-бы вы не спрыгнули и не искали другую работу(сотрудник ценный), давайте подпишем приказ сегодня 28 июля, Вы не против? Давайте.
Можно по другому, я беру вас на работу, но место занято до 12 августа, ничего я согласен, тогда приказ сегодня, да, давайте.

Согласна, раньше приказ выдавать можно, только бы не позже.

Nadin84 писав:

ЕленаС. писав:

Простодаша писав:А что за бред такой почему если он издал приказ 15 а работнк прийдет работать 16?

Почему бред, пришел человек устраиваться, говорит, мне все подходит, но приступить к работе могу с 18 августа. Хорошо, но что-бы вы не спрыгнули и не искали другую работу(сотрудник ценный), давайте подпишем приказ сегодня 28 июля, Вы не против? Давайте.
Можно по другому, я беру вас на работу, но место занято до 12 августа, ничего я согласен, тогда приказ сегодня, да, давайте.

Согласна, раньше приказ выдавать можно, только бы не позже.

Правильно 100%. Главное - не позже.