Сторінка 1 з 1
Документы на командировки
Додано: 03 лютого 2012, 05:34
Vikka
Какие в бухгалтерии должны быть документы на командировки по Украине? Приказ о направлении в командировку, доверенность вроде бы не обязательна, Авансовый отчет с прикрепленными к нему чеками и все? Может еще что-то нужно?
Re: Документы на командировки
Додано: 03 лютого 2012, 05:40
Ир4ик
Vikka писав:Какие в бухгалтерии должны быть документы на командировки по Украине? Приказ о направлении в командировку, доверенность вроде бы не обязательна, Авансовый отчет с прикрепленными к нему чеками и все? Может еще что-то нужно?
Доверенность на что? Я кроме приказа делаю удостоверение (необязательно). Некоторые еще делают отчет о командировке (я к этому числу не отношусь). По возвращении - авансовый отчет с первичкой (билет, чек и т.д.)
Re: Документы на командировки
Додано: 03 лютого 2012, 05:44
Evelina
Я только приказ делаю, сотрудники сами заполняют отчет о командировке, ну и авансовый со всей первичкой...сейчас уже выдрессировались до такой степени, что билеты и гостиницу оплачиваем по безналу. командировочное делаем для того,чтоб туристический сбор не начисляли
Re: Документы на командировки
Додано: 03 лютого 2012, 05:52
Vikka
Спасибо, просто мне сказали еще печатать кошторис витрат и отчет о командировке ( не авансовый) и, если это не обязательно, то печатать этого не буду
Re: Документы на командировки
Додано: 03 лютого 2012, 08:20
Наташа_75
Vikka писав:Спасибо, просто мне сказали еще печатать кошторис витрат и отчет о командировке ( не авансовый) и, если это не обязательно, то печатать этого не буду
кошторис треба в банк, якщо валюту знімати.
Re: Документы на командировки
Додано: 03 лютого 2012, 09:46
meganom
а как быть,если командировка мне нужна была только для оформления суточных.Как быть сейчас(у моих сотрудников нет ничего,кроме приказа).Это является основанием для выплаты 30 грн.
Re: Документы на командировки
Додано: 03 лютого 2012, 10:14
Evelina
meganom писав:а как быть,если командировка мне нужна была только для оформления суточных.Как быть сейчас(у моих сотрудников нет ничего,кроме приказа).Это является основанием для выплаты 30 грн.
а почему бы и нет? если еще есть подтверждение о том, что сотрудничаете с принимающей стороной...#good# или письма от них...