Мася2012 писав:Здравствуйте! Подскажите пожалуйста:приняли сотрудника и спустя 2 недели позвонили из юстиции и сказали удерживать из работника алименты в размере 50% (25% долг и 25% алименты), а когда забрала постановление оказалось 25%долг и 30% от мин.прож.мин.ребенка т.е.1112грн. Может кто знает, будет штраф?
Насколько я в курсе , пока вы не получили исполнительный лист по алиментам , за неправильное начисление , а равно и неначисление алиментов , ответственности вы не несете . Не духом же святым вы могли знать размер алиментов (а он может отличатся очень и очень)...Надеюсь , дату получения зафиксировали ?
Танюшка писав:Подскажите пожалуйста, алиментщик был 15 дней в отпуске за свой счет, а вторую половину месяца закрывали по 2 часа, сумма з/п вышла 150 грн. Как начислить алименты? И еще вопрос: все время ему начислялись алименты в размере 25% от зарплаты и не доначислялись до суммы минимума - кто виноват и что делать? Взяла фирму на свою голову...
Мася2012 писав:Здравствуйте! Подскажите пожалуйста:приняли сотрудника и спустя 2 недели позвонили из юстиции и сказали удерживать из работника алименты в размере 50% (25% долг и 25% алименты), а когда забрала постановление оказалось 25%долг и 30% от мин.прож.мин.ребенка т.е.1112грн. Может кто знает, будет штраф?
Насколько я в курсе , пока вы не получили исполнительный лист по алиментам , за неправильное начисление , а равно и неначисление алиментов , ответственности вы не несете . Не духом же святым вы могли знать размер алиментов (а он может отличатся очень и очень)...Надеюсь , дату получения зафиксировали ?
Исполнительный лист на этой фирме еще с 2003 года, ежемесячно удерживалось 25% из з/п строго как в исполнительном листе, но о минимальной сумме в размере 30% от прожиточного минимума никто не знал. Как быть?
Я до сих пір отримую аліменти на доньку у розмірі 25% від доходу згідно рішення суду. Хто Вам сказав , що Ви повинні утримувати 30%.
Це згідно законодавства дитина має отримувати аліментів не менше 30% від прожиткового мінімуму. 25% від свого доходу виплачує батько , я якщо ця сума менше 30% від прожиткового мінімуму , то різницю має доплатити держава. Звичайно за заявою матері і такі інші довідки. А у Вас у виконавчому листі чітко написано 25% від доходу от ви його і перераховуєте дитині.
Це згідно законодавства дитина має отримувати аліментів не менше 30% від прожиткового мінімуму. 25% від свого доходу виплачує батько , я якщо ця сума менше 30% від прожиткового мінімуму , то різницю має доплатити держава. Звичайно за заявою матері і такі інші довідки. А у Вас у виконавчому листі чітко написано 25% від доходу от ви його і перераховуєте дитині.
Совершенно правильно ! Если в исп. листе написано 25% , вы и перечисляете 25 , остальное не ваши половые трудности ...
УВАГА!!! За відсутності згоди між батьками щодо утримання їх дитини (дітей) один із батьків, з яким проживає дитина, має право на звернення до суду. За рішенням суду кошти на утримання дитини (аліменти) присуджуються у частці від доходу її матері, батька і (або) у твердій грошовій сумі.У кожному випадку частка заробітку (доходу) матері, батька, яка буде стягуватися як аліменти на дитину, визначається судом.
НАШЛА: http://www.buhgalteria.com.ua/Answer.html?id=3288
Что же касается действий работников бухгалтерии, ответственных за начисление заработной платы и удержание с нее налогов, взносов, алиментов и др., то они в первую очередь должны руководствоваться п.1 ст.9 Закона о бухучете, то есть для проведения любой операции в бухгалтерском учете необходимо основание в виде первичного документа. Таким документом является исполнительный лист или заявление работника, уплачивающего алименты добровольно. Если заявление от работника о дополнительной сумме удержания до минимального размера алиментов на одного ребенка не поступало, алименты удерживаются строго в размере, указанном в исполнительном листе.
Изменять размер алиментов без соответствующих оснований работники бухгалтерии не имеют права, поскольку в п.1 ст.192 Семейного кодекса Украины5 установлено, что размер алиментов, определенный по решению суда или по договоренности между родителями, может быть в дальнейшем уменьшен или увеличен по решению суда по иску плательщика или получателя алиментов.
Во исполнение норм ст.182 Семейного кодекса Украины при определении размера алиментов суд учитывает состояние здоровья и материальное положение как ребенка, так и плательщика алиментов, наличие у него других детей и нетрудоспособных членов новой семьи, а также минимальный размер алиментов на одного ребенка.
Значит если он за прошлый месяц получил з/п в размере 150 грн, я ужерживаю 37,50 и все?
И еще как узнать ИНН матери, если они с работником категорически не общаются, поскольку в 1-ДФ раньше эти суммы не включали, а я хочу начать это делать?