Отключить рекламу

Подпишитесь!


07.04.14
1015 9 Печатать

Право на налоговую социальную льготу в случае отработки неполного рабочего дня

   ДПІ у Печерському районі ГУ Міндоходів у м. Києві повідомляє, що платник податку має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного від одного роботодавця у вигляді заробітної плати (інших прирівняних до неї відповідно до законодавства виплат, компенсацій та винагород), якщо його розмір не перевищує суми, що дорівнює розміру місячного прожиткового мінімуму, діючого для працездатної особи на 1 січня звітного податкового року, помноженого на 1,4 та округленого до найближчих 10 гривень ( п. 169.1 ст. 169 Податкового кодексу України.
   
   У 2013 році розмір заробітної плати, що дає право на податкову соціальну пільгу, становить – 1610 грн. (прожитковий мінімум на працездатну особу у розмірі 1147 грн. х 1,4), у 2014 році – 1710 грн. (1218 грн. х 1,4).
   
   Тобто, фізична особа, яка працює неповний робочий день, має право на податкову соціальну пільгу за умови якщо розмір її заробітної плати не перевищує граничного розміру для отримання податкової соціальної пільги.

Теги
Отключить рекламу
Комментарии
  • Ирина
08.04.14 14:10

Ув. бухгалтера! подскажите, можно ли воспользоваться правом на налоговую социальную льготу по предприятию, где работает сотрудник по совместительству неполный день. т.е. по основному месту работы у него оклад 3000, а по другому предприятию, где трудится по совместительству, всего 650..

Ответить
    Оценить
  • 0
  • 0
  • а у нас
08.04.14 14:47

Может! Для перестраховки можна написать заявление об отказе применения льготы за основным местом работы и написать заявление о применении налоговой льготы на работе по совместительству.

Ответить
    Оценить
  • 0
  • 0
  • Неля
08.04.14 16:00

если вам известно, что этот работник уже получает 3000 грн, то я бы не советовала вам применять эту льготу, так как общий его доход будет больше 1710грн и налоговая может с него потребовать сдать годовую декларацию и уплатить налог в полном объеме

Ответить
    Оценить
  • 0
  • 0
  • Марго
08.04.14 16:10

Ирина 08.04.2014 15:10:47 Ув. бухгалтера! подскажите, можно ли воспользоваться правом на налоговую социальную льготу по предприятию, где работает сотрудник по совместительству неполный день. т.е. по основному месту работы у него оклад 3000, а по другому предприятию, где трудится по совместительству, всего 650.. Сотрудник который работает по совместительству не имеет право на нсл

Ответить
    Оценить
  • 0
  • 0
  • Союз рабочих и крестьян....
08.04.14 16:29

Ирина! Ваш сотрудник имеет право воспользоваться налоговой социальной льготой по предприятию, где ему платят 650 грн., даже если там он работает по совместительству. И основанием будет его заявление о применении этой льготы. Все-таки экономия в месяц 91,35 грн., а в год ого-го....

Ответить
    Оценить
  • 0
  • 0
  • Светлана
08.04.14 16:38

Работодатель при получении заявления не должен контролировать выполнение работником требований Налогового кодекса относительно использования права на налоговую социальную льготы только по одному месту работы. Это касается и предельного размера дохода. Итак, поскольку НСЛ применяется к начисленной заработной плате только по одному месту его начисления, предельный размер дохода для получения на нее права определяется исходя из суммы зарплаты только по одному месту работы. То есть, в нашем случае, заработная плата по основному месту работы не учитывается при определении предельного размера дохода для применения налоговой социальной льготы по совместительству. http://byhgalter.com/ru/kak-schitat-predelnyj-obem-doxoda/

Ответить
    Оценить
  • 0
  • 0
  • Ирина для Союз рабочих и крестьян...
08.04.14 16:39

спасибо!

Ответить
    Оценить
  • 0
  • 0
  • Алина
09.04.14 08:07

Ирина, но работник обязательно по концу года, когда мы все сдадим форму 1-ДФ доплатит эту социальную льготу, так как ео совокупный доход будет превышать 1710 гривень и я не думаю что он Вам скажет за это спасибо.

Ответить
    Оценить
  • 0
  • 0
  • Надежда
10.04.14 16:18

Алина, вы не правы, я ежегодно сдаю декларацию о доходах, уже на протяжении 8 лет, по совместительству у меня есть льгота, но я ничего не доплачиваю

Ответить
    Оценить
  • 0
  • 0
Комментирование новости отключено
Для того, чтоб распечатать текст необходимо авторизоваться или зарегистрироваться