Обновлены форма и сроки подачи отчета № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)»
Минсоцполитики приказом от 05.12.2016 г. № 1476 изложило в новой редакции форму отчетности № 3-ПН «Інформація про попит на робочу силу (вакансії)» и Порядок ее предоставления.
В частности, среди изменений, которые произошли:
1. Срок подачи. При наличии спроса на рабочую силу (вакансии) - не позднее чем через 3 рабочих дня от даты открытия вакансии.
2. В разделе «Основные данные о вакансиях» приводим в т.ч. данные относительно основной зарплаты.
3. Убран раздел «Характеристики вакансии (й) и требования к претенденту (ов) (для укомплектования вакансий Государственной службой занятости)», а вместо него появился раздел «Комментарии к данным о вакансиях», где, в частности, указываются:
- количество лиц, которые имеют дополнительные гарантии содействия трудоустройству и могут быть трудоустроены;
- режим работы, условия труда;
- требования к кандидату;
- стаж работы (лет) по соответствующей профессии (специальности).
4. Актуальность указанных в форме № 3-ПН вакансий уточняется базовым центром занятости не реже двух раз в месяц при личной встрече с работодателем, в телефонном режиме или через средства электронной связи.
5. Уточняющая отчетность подается в случае необходимости на замену первичной и содержит уточнения характеристик вакансии: условий труда, размера заработной платы, требований к претенденту и тому подобное. При этом не могут быть изменены данные по количеству вакансий и названия профессии (должности).
Бухгалтер 911 подчеркивает: содержание авторских материалов может не совпадать с политикой и точкой зрения редакции. Среди авторов материалов, которые публикуются, есть не только представители редакционной команды.
Информация, представленная в конкретной публикации, отражает позицию автора. Редакция не вмешивается в авторские материалы, не редактирует тексты и, следовательно, не несет ответственности за их содержание.
Блоги 
 (1).jpg?v=1710160023)
.jpg?v=1710191819)
.jpg?v=1709910824)