Министр Кабинета министров Дмитрий Дубилет планирует за 6-9 месяцев перевести в электронный формат документы, касающиеся кадровых вопросов в госорганах, сообщает Экономическая правда.
Прямая речь: "Начинаем постепенно истреблять бумажные процессы в госорганах. Начинаем с куска, на который приходится большая часть бумажного документооборота — кадрового (он же HR)".
Детали: По оценке Дубилета, только на канцелярию вокруг кадровых документов государство тратит 50-100 млн грн ежегодно. Министр предлагает несколько ключевых изменений.
Например запретить подачу документов на прием на работу или на конкурсы в бумажной форме. Дубилет отмечает, что эта мера может показаться слишком строгой. Но, он напоминает, что у всех госслужащих и чиновников есть электронная цифровая подпись, так как они подают декларации в НАЗК в электронном виде.
Прямая речь: "Здесь мимоходом замечу, что в последнее время государство стало заставлять граждан получать ЭЦП на "флешках" (токенах). Это неправильно. До этой проблемы тоже доберемся".
Детали: Министр предлагает отменить трудовые книжки. Также перевести в цифру весь оборот, который касается конкурсов, найма, отпусков, командировок, увольнений и т.д.
Оцифровать архив, отменить законы, которые обязывают хранить бумажные дела 75 лет.
Упростить логику согласований: блок-схемы, по которым документы "ходят" по кабинетам, упростить и сократить в 3-4 раза.
Планируется создать единый реестр госслужащих. По мнению Дубилета это должно повысить эффективность работы и в том числе облегчить жизнь бизнесу.
Прямая речь: "И многое-многое другое. Для этого нам придется поменять несколько законов и постановлений, а также внедрить правильное ИТ. Само собой, с особым вниманием к кибербезопасности. Я рассчитываю, что мы сможем все это сделать в течение 6-9 месяцев".
Что произошло ранее: Министр Кабинета министров Дмитрий Дубилет пообещал сократить количество используемой в правительстве бумаги в два раза и перевести документы в цифровой формат.
Автор: Валентина Романенко.Ирина, отменить трудовую книжку - означает с ДАТЫ ВСТУПЛЕНИЯ В СИЛУ ЗАКОНА БОЛЬШЕ НИЧЕГО В НЕЕ НЕ ПИШЕМ. Никто не посягает на Ваши записи до этого момента. Вам повезло, а мне неоднократно, и не одного предпринимателя приходилось убеждать отдать книжку по-хорошему.
Ответить
*,а у меня такого предпринимателя сотрудник проучил, позвонил на горячую линию Отдела Труда и сказал что его увольняют, компенсацию отпуска он не получил, подпись за него подделали, трудовую не отдают. На ковер в мэрию с документами,проверка и теперь предприниматель корректен и не брызжет слюной
Олена, ну и хорошо. И что смешного? За папередников обидно? Пусть шевелятся независимо от того кто начал. Начинать и декларировать у нас могут, а потом по 20 лет ни хрена с этими начинаниями не делать. Это даже плюс - не с нуля начинать и время тратить, а продолжать и совершенствовать хорошее от папередников. Самое ценное - это здоровье и время. Хочу застать что-то хорошее не в старости и в здравии.
Ответитьось нарешті Уряд звернув увагу на це питання. Дмитро Дубілет, Міністр Кабінету Міністрів України, на своїй сторінці у Facebook повідомив, що вимоги держави отримувати ЕЦП на токенах - це неправильно і Уряд до цієї проблеми теж добереться.
Сподіваємося, що найближчим часом в законодавство будуть внесені необхідні зміни і платники податків самостійно зможуть обирати де їм зберігати свої особисті електронні підписи.
ОтветитьОльга, была в ПФ, уточняла стаж, я 55+, но еще не на пенсии. Так вот трудовая первична не только до 2004, но и после, т. к. попросили пойти взять подтверждение с одного места пока организация существует. Справки с распечаткой о выплатах не достаточно. Как-то так
ОтветитьНика, никуда данные с 1998 года о персонификации не делись, я регистрировалась в ПФ. Есть личный кабинет и все ЗП с 1998 года в ПФ есть(если бухгалтер аодавал отчет о персонификации). Сходите в ПФ по месту жительства с паспортом и инн,получите личный код, заходите на сайт ПФ и посмотрите все свои начисления.
ОтветитьНика, сдавали первый раз на цветных бумажках в 1998 году за 1997 год. Все правили на коленках. Писали-сверяли на весь завод. А потом ПФУ объявил, что за 1997 год эти данные не учитываются. Потом "сожрали" данные по 2000, а теперь и вовсе берут электронные данные для стажа с 2004 года. Получается, на бухгалтерах проводили эксперименты. Вопрос, куда дели данные 1997 года, которые многие сдали?
ОтветитьАлександара, я бы тоже хотела это узнать. Даже сейчас, когда человек обращается за назначением пенсии, приносит кучу справок копий трудовой, дипломов, свидетельств о браке, разводе и т.д., почему не создается электронное пенсионное дело? Так бы постепенно и перешли на электронный формат.
Ответить
Я считаю, что трудовые книги это история. Да работодатель мог манипулировать работником не отдавая книгу или грозился внести некрасивую запись, но как правило по вине работника это происходило, когда работник не знал своего места если кратко. Ясное дело есть и такие руководители которые и паспорт забирают у работника, но это крайность...
Проблема возникает при оформлении пенсии. Лично сталкивался, когда заставляли родственников бегать по всем прошлым работам(а это не так уж и просто было сделать) и подтверждать факт работы поскольку плохим почерком написано или что-то какая-то буква непонятна...
Я ФОП, вот в том то и дело, что наличие трудовой книжки вовсе не гарантирует, что все записи в ней зачтут в пенсионный стаж: например, у моей бабушки в трудовой нашли какую-то ошибку и несколько лет просто выкинули из стажа...так это было еще в 90-х....что уж говорить о нынешнем периоде, когда придираются к каждой букве
ОтветитьТрудовая - как характеристика. Посмотрел.. и 70% о человеке уже знаешь. Из практики могу сказать, если написано уволен за прогулы, то повторные случаи не редки, а также периоды работы месяц или два тоже характеризуют... (либо сам "летун", либо испытательный срок не прошел) НО, бывают случаи частой смены работы из-за "невезения".Здесь уже работает все в комплексе трудовая + собеседование.
ОтветитьСветлана, ну прямо-таки ярлыки. Нет летунов разве что в Верховной Раде. У нас неизменный коллектив почти 10 лет работал на стабильном предприятии. До известных событий. А за последние 3 года некоторые сменили по 5-6 работ. В том числе и по месяцу коллеги работали. Когда их тупо кидали с оплатой или условия оказывались неприемлемыми, о чем не предупреждали. Лично мой опыт поиска работы выявил закономерность. Хорошие вакансии очень редко бывают пустыми. В большинстве своем, через интернет ищут сотрудников раз в полгода-год одни и те же предприятия. Тут вопрос, почему? "Недобросовестные летуны" виноваты, наверное.
Ответить
Так о таких случаях я писала в конце поста. Не сложилось у человека (могут быть различные причины).
Вы описываете ситуацию со стороны кандидата, а я писала со стороны работодателя о том, что трудовые очень показательны при подборе персонала. Если кандидат хороший, это будет видно на собеседовании, и решение "подходит/не подходит" ТОЛЬКО на основании записей в трудовой не принимают.
Вибачають за що не по темі (раніше тут був чат) але потрібна допомога: хто зтикався з реєстрацією РК на "-" в кабінеті платника накладаю підписи - бухгалтер/печатка і відправити - податкова відхиляє з позначкою невірна послідовність накладання підписів....дякую
Ответить
суть нововведення - приховати факт того, що стаж, вказаний в трудовій книжці людини не збігається з тим, що вказаний в реєстрі Пенсійного фонду...що робити с величезними розбіжностями вони не знають, а провести ревізію або знань не вистачає, або як кажуть всім у таких випадках - не вистачає коштів..ось і рішили забрати єдиний документ, який був доказом того, що людина заробила стаж і має право на пенсійні виплати, а так...людина працює...старіє...не зможе більше працювати, а ій скажуть ...пробачте в реєстрі Пенсійного фонду у вас немає стажу і людина доказати нічого не зможе, так як трудову книжку скасують..оцифрування трудових книжок - це єдина хороша ідея, свого роду ревізія реального стану речей щодо стажу кожної людини, яка живе в Україні, але наврядше ії хтось впровадить, оскільки на сьогодня існує реальна розбіжность у стажі за даними трудових книжок і даними про страховий стаж осіб з реєстру Пенсійного фонду України, які надаються Пенсійним фондом на вимогу лише з 2004 р.....уявляю скільки буде звернень до суду...проте адвокатам заробіток
ОтветитьВсе базы как ДФС так и ПФ всегда подвисают. Глупо уходить от бумажного варианта. Нет света и фиг что ты посмотришь))) свет вырубили и конец цивилизации))) Американцы выкинули кучу денег чтобы разработать ручку, которая пишет в космосе, а наши пошли дальше))) писали просто простым карандашом)))
Ответить