Лектор — Величко Виктория Валерьевна, независимый практикующий консультант по экономическим вопросам, специалист по вопросам финансового и налогового планирования, автор значительного количества печатных работ, канд. экон. наук, имеет более 13 500 часов публичных выступлений, из них 8 000 часов семинаров и тренингов. «Специалист года — 2015» в сфере «Финансы и аудит» Национального бизнес-рейтинга Украины, директор аудиторской компании
В программе:
- 1. Новый отчет по ЕСВ и Новый Порядок заполнения
1.1 Анализ изменений в Приказе Минфина № 511 от 15.05.2018 г.
1.2 Форма и сроки подачи Отчета по ЕСВ
1.3 Основные изменения в Приложении 4
— учетная численность вместо штатной; количество лиц, которым начислена заработная плата
— отдельные показатели в связке между Таблицами
1.4 Новые строки в Таблице1: порядок их заполнения
— определение обязательств по ЕСВ; отражение разницы в суммах начисления по отдельным ставкам для людей с ограниченными возможностями; информационное назначение строк 3.2.1, 3.3.1, 3.4.1
1.5 Таблица 5: новые графы, общий анализ взаимосвязи данных таблицы 5 и кадровых документов предприятия, случаи заполнения Таблицы
— профессиональное название работы: правила работы с приложением А и Б Классификатора профессий
— код в классификаторе профессий: графы 13 и 14, обязательно ли заполнение?
— должность: соответствие профессионального названия работы, штатного расписания, приказа, записи в трудовой книжке и общего законодательства
— общие названия должностей и их классификация в пределах предприятия
— «новомодные» должности и их место в штатном расписании
— отражение изменения по должностям, документальное подтверждение
— как правильно сделать запись в трудовой книжке в связи с изменением должности
— документ-основание для отражения движения персонала для заполнения графы 16
— нюансы отражения отпуска по беременности и родам, по уходу за ребенком до 3 или 6 лет
— основания для прекращения трудовых и гражданско-правовых отношений: статья КЗоТ и ГКУ
— дата создания нового рабочего места- новая графа и последствия ее заполнения
— особые правила заполнения Таблицы 5 при заключении, прекращении действия гражданско-правовых договоров
— отражение гражданско-правовых договоров с физическими лицами-предпринимателями
1.6 Таблица 6: новые коды и новые типы.
— код «13» — применение к выплатам прошлых периодов
— код «14» — сторнирование перепалченных отпускных, разница между начисленной и минимальной заработной платой
— особенности отражения трудовых отношений, социальных выплат и гражданско-правовых договоров
1.7 Ответственность за достоверность информации в отчете по ЕСВ и последствия для начисления пенсионных выплат
1.8 Исправление ошибок в отчете по ЕСВ
- 2. Кадровые и имущественные изменения в законодательстве об ООО :
— крупные и заинтересованные сделки; риски и ограничения директора в ООО
— ответственность директора ООО за убытки; ответственность бухгалтера за достоверность финансовой отчетности при выплате дивидендов
— ограничения для директора по ведению предпринимательской деятельности
— определение и ограничения заработной платы директора
- 3. Трудовой или гражданско-правовой договор
— правила оформления трудовых отношений; совместительство и совмещение
— заработная плата и премирование работников – влияние на социальные выплаты
— риски гражданско-правового договора и правила его составления
- 4. Социальные и дополнительные блага для работников предприятия
-социальные гарантии согласно законодательства; социальные блага как мотивационный инструмент на предприятии
-профильное и непрофильное обучение; профосмотры, медицинское лечение и страхование
-форменная и фирменная одежда; питание персонала; жилье, автомобиль, доставка на работу за счет работодателя
-корпоративные мероприятия; целевая и нецелевая материальная помощь
-накопительное пенсионное страхование; применение натурального коэффициента
-отражение социальных благ в отчетности
- 5. Больничные
— понятие, виды, документальное оформление; формы ОК-5, ОК-7 – обязательно ли их иметь на дату больничного листа?
— правила расчета средней зарплаты или дневного заработка для оплаты больничного листа
— выплаты, которые не входят в расчет больничного листа
— расчетный период для определения средней заработной платы (постоянный сотрудник, новый, совместитель, ГПХ)
— ограничения по формированию средней заработной платы
— нюансы определения стажа для расчета больничного; переходящие больничные
— налогообложение больничных и отражение в отчетности
- 6. Новое в выплатах ФСС
— анализ Постановления ФСС №12 от 19.07.2018 г.; — заявка-расчет- новая форма
— выплаты работникам: расчет, сроки, уведомления работников
- 7. Отпуск
— понятие, право на отпуск, виды отпусков; документальное оформление отпуска
— приказ для выплат по декретным отпускам; основные правила формирования резерва отпусков и их влияние на финансовый результат; график отпусков : формирование, уведомление работников, изменение графика, заявление на отпуск; особенности расчета отпускных выплат (выплаты, которые не попадают в расчет отпускных)
— выплаты отпускных; обязательность применения повышающего коэффициента и варианты его снижения
— путевки за счет предприятия; материальная помощь к отпуску или «оздоровительные»
— компенсация за неиспользованный отпуск: расчет, сроки выплаты, штрафы при несвоевременной выплате, выплаты без увольнения; продление отпуска и отзыв отпуска
— «Работа» в период отпуска; расчет ЕСВ, НДФЛ, ВС на отпускные выплаты и отражение в формах отчетности
- 8. Расчеты с физическими лицами на предприятии
— ограничения по расчетам наличными денежными средствами с физлицами
— исключение из правил ограничения ; варианты «безграничных» расчетов
— деньги, выданные в подотчет, сроки возврата и правила оформления авансовых отчетов
— приобретение товаров , работ, услуг для предприятия за счет собственных денежных средств работника
— компенсация или возврат по авансовому отчету: случаи начисления НДФЛ, ВС
оформление приходных и расходных кассовых ордеров
- 10 Нюансы заполнения формы 1ДФ
- 11. Последствия взаимоотношений Инспекции по труду и ДФСУ
Стоимость участия — 1595 грн. (без НДС).
При оплате до 12 сентября стоимость – 1350 грн.
Вам предоставляется:
- Консультация квалифицированного специалиста
- Раздаточный материл на тему семинара и набор деловых аксессуаров
- Кофе-брейки и обед в ресторане
- Сертификат о прослушивании
Вниманию слушателей семинара! В случае возникновения непредвиденных обстоятельств, при которых вы не можете прийти на семинар Просим вас предупредить нас заранее (не менее чем за 3 рабочих дня до начала семинара), чтобы перенести оплату на следующий семинар. Если вы не предупреждаете вовремя и не приходите на семинар — уплаченные вами средства направляются на организацию обучения на этом семинаре и наши услуги будут считаться предоставленными. Спасибо за понимание!
Реквизиты для оплаты: ТОВ «ЦДР «АКЦЕНТ», р/с 26007486539 в АТ «Райффайзен Банк Аваль» в г. Киеве, МФО 380805, Код ЕДРПОУ 37880683. Назначение платежа: информационно-консультационные услуги согласно СФ № 6-9 от «___»___________2018 г. (Без НДС)
По вопросам регистрации и дополнительной информации обращайтесь по тел.:
(044) 406-69-99; (095) 540-45-62; (097) 258-37-96