Тарифная сетка в ТОВ
-
- Высший разум
- Повідомлень: 729
- З нами з: 12 травня 2017, 16:26
- Дякував (ла): 12 разів
- Подякували: 343 рази
prostoya писав:Как выглядит эта тарифная сетка? Может гд-то есть притмер?
если вам интересно , то найдите к примеру такой документ:
МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
СХВАЛЕНО
наказом Міністерства праці та соціальної політики України
від 13 серпня 2004 р. N 186
МЕТОДИЧНІ РЕКОМЕНДАЦІЇ
щодо оплати праці працівників малих підприємств
Тарифна сітка - сукупність кваліфікаційних тарифних розрядів та відповідних їм тарифних коефіцієнтів, за якими визначається розмір тарифних ставок оплати праці працівників у залежності від складності виконуваних робіт та кваліфікації працівників.
-
- Мудрец
- Повідомлень: 102
- З нами з: 17 вересня 2012, 02:53
- Дякував (ла): 24 рази
- Подякували: 84 рази
Хочу поднять тему межквалификационных соотношений зарплат сотрудников на внебюджетных предприятиях.
Могут ли при разных окладах (1800-2500 ) все сотрудники получать минималку плюс 30 грн (путем доплаты до минималки, премий и т.д) Или все таки самый неквалифицированный труд 3723грн, а остальные сотрудники должны получать больше зп?
Что слышно сейчас в этой сфере?
Могут ли при разных окладах (1800-2500 ) все сотрудники получать минималку плюс 30 грн (путем доплаты до минималки, премий и т.д) Или все таки самый неквалифицированный труд 3723грн, а остальные сотрудники должны получать больше зп?
Что слышно сейчас в этой сфере?
-
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 14252
- З нами з: 07 січня 2013, 06:29
- Дякував (ла): 22126 разів
- Подякували: 40703 рази
при проверке мне указывала инспекция по труду, что все не могут получать одну з/п, хоть и выше минималки, должно быть пропорционально квалификации
- rubin
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1981
- З нами з: 11 серпня 2011, 02:43
- Дякував (ла): 2353 рази
- Подякували: 1790 разів
а штрафные санкции есть если нет тарифной сетки на бумаге, но она у меня есть в голове (типа: у дир. однозначно з.пл. выше чем у менеджера, а у гл.буха чуть меньше чем у дир., но больше чем у менеджера)?ar4ik писав:при проверке мне указывала инспекция по труду, что все не могут получать одну з/п, хоть и выше минималки, должно быть пропорционально квалификации
-
- Мудрец
- Повідомлень: 102
- З нами з: 17 вересня 2012, 02:53
- Дякував (ла): 24 рази
- Подякували: 84 рази
Слушала семинар - очень акцентировали внимание на тарифную сетку и то что ее несоблюдение может привести к штрафу 10 минзарплат за каждого. Что по категориям сотрудников по должностям посмотрят и вуаля...rubin писав:а штрафные санкции есть если нет тарифной сетки на бумаге, но она у меня есть в голове (типа: у дир. однозначно з.пл. выше чем у менеджера, а у гл.буха чуть меньше чем у дир., но больше чем у менеджера)?ar4ik писав:при проверке мне указывала инспекция по труду, что все не могут получать одну з/п, хоть и выше минималки, должно быть пропорционально квалификации
Но мне сомнительно так что вот и решила поинтересоваться...
-
- Мудрец
- Повідомлень: 102
- З нами з: 17 вересня 2012, 02:53
- Дякував (ла): 24 рази
- Подякували: 84 рази
Были штрафы или выносили припис по этому поводу?ar4ik писав:при проверке мне указывала инспекция по труду, что все не могут получать одну з/п, хоть и выше минималки, должно быть пропорционально квалификации
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1875
- З нами з: 11 вересня 2012, 05:25
- Дякував (ла): 1416 разів
- Подякували: 777 разів
-
- Гигант Мысли
- Повідомлень: 14252
- З нами з: 07 січня 2013, 06:29
- Дякував (ла): 22126 разів
- Подякували: 40703 рази
мне пока только припыс по прошлой проверке написали. Тарифную сетку саму не требовали, у меня по штатке смотрели.up_s писав:Были штрафы или выносили припис по этому поводу?ar4ik писав:при проверке мне указывала инспекция по труду, что все не могут получать одну з/п, хоть и выше минималки, должно быть пропорционально квалификации