Как правильно начислить НДФЛ

Маргот писав:Большое спасибо, а для нсл на детей есть граничный размер зп?#search#

Да. На каждого ребёнка "обычная" НСЛ 881грн с граничным размером (1762 * 1,4 ≈ 2470 грн.) 2470. Т.е. 1 ребёнок: граничный размер з/п 2470 и НСЛ 881; 2 ребёнка: 4940 и НСЛ 1762, и т.д.

Яков писав:

Маргот писав:Большое спасибо, а для нсл на детей есть граничный размер зп?#search#

Да. На каждого ребёнка "обычная" НСЛ 881грн с граничным размером (1762 * 1,4 ≈ 2470 грн.) 2470. Т.е. 1 ребёнок: граничный размер з/п 2470 и НСЛ 881; 2 ребёнка: 4940 и НСЛ 1762, и т.д.

Большое спасибо,Вы мне очень помогли, а те сотрудники которые работают на пол ставки на постоянной основе если у них размер ежемесячного дохода меньше чем 2470,то льгота применяется,верно?

Маргот писав:а те сотрудники которые работают на пол ставки на постоянной основе если у них размер ежемесячного дохода меньше чем 2470,то льгота применяется,верно?

да. Если есть заявления от сотрудников и размер з/п не превышает 2470, то применяем НСЛ (при условии, что такой работник не пользуется НСЛ на другом месте работы)

Добрый день! скажите пожалуйста, выявила ошибку по начислению одному из сотрудников, к зп которого применялась НСЛ.Поулчается что удержано ндфл и перечислено налога больше чем нужно.Правда там суммы 3-4 грн разница, но все же.Как исправить ошибку.Буду очень благодарна. Как оформить исправление документально.Период большой 1.5 года:(

babykiev писав:Добрый день! скажите пожалуйста, выявила ошибку по начислению одному из сотрудников, к зп которого применялась НСЛ.Поулчается что удержано ндфл и перечислено налога больше чем нужно.Правда там суммы 3-4 грн разница, но все же.Как исправить ошибку.Буду очень благодарна. Как оформить исправление документально.Период большой 1.5 года:(

https://buhgalter911.com/yaf/yaf_postst11339p223.aspx

Подскажите, пожалуйста, сотрудник на больничном и продолжает болеть, начисленная зарплата за отработанные часы 879,55, нужно ли ему применять льготу при выплате зарплаты за отработанные дни, если по итогам месяца, когда принесет больничный и будет общий доход за месяц, льгота у него не получится

Яночка писав:Подскажите, пожалуйста, сотрудник на больничном и продолжает болеть, начисленная зарплата за отработанные часы 879,55, нужно ли ему применять льготу при выплате зарплаты за отработанные дни, если по итогам месяца, когда принесет больничный и будет общий доход за месяц, льгота у него не получится

Да, сейчас вы должны применить льготу, т.к. не известно, какова будет сумма больничного. Когда работник сдаст б/лист, тогда пересчитаете и подоходный.

КамЛ писав:

Яночка писав:Подскажите, пожалуйста, сотрудник на больничном и продолжает болеть, начисленная зарплата за отработанные часы 879,55, нужно ли ему применять льготу при выплате зарплаты за отработанные дни, если по итогам месяца, когда принесет больничный и будет общий доход за месяц, льгота у него не получится

Да, сейчас вы должны применить льготу, т.к. не известно, какова будет сумма больничного. Когда работник сдаст б/лист, тогда пересчитаете и подоходный.

Похожий вопрос, переходящий отпуск, в июне НДФЛ не было, 1 день отпуска перешел на июль, если НДФЛ июля пересчитать, то нужно доначислить 5,72грн. Я доначислить НДФЛ могу за июль, или обязательно в конце года это делать?

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, если ставка минималка ( 3730 ) и заявления на льготу нет, то НСЛ (881 грн) вычитается из з/п при начислении НДФЛ или нет?

tango писав:Добрый день. Подскажите, пожалуйста, если ставка минималка ( 3730 ) и заявления на льготу нет, то НСЛ (881 грн) вычитается из з/п при начислении НДФЛ или нет?

Льгота (881 грн) используется только тогда, когда зарплата за месяц не превышает 2470 грн и есть обязательно заявление на применение соцльготы. В вашем случае применять ее вы не имеете право