Сайт | Бухгалтерский форум | Беседка Правила форума | Поиск | Активные темы | Участники | Вход | Регистрация

Добро пожаловать!
«Додаток 4 по Єдиному внеску для роботодавців» Дополнительные действия
Яков
От: Wednesday, February 06, 2019 11:40:50 AM


Ранг: Гигант мысли

Регистрация: 10/28/2013
Сообщений: 10,966
Благодарностей: 35,324
Откуда: Одесса
novichok пишет:
Возник вопрос по инвалиду у ФОП-а, с этого года ведь прописали, что ставка 8,41 ЕСВ , но отчет не приняли ,с ошибкой что предпринимателю нельзя прописывать код "2( инвалид) для работников. Кто-то уже сдавал отчеты с учетом инвалида?
Это ошибка контроля в ПФУ (у меня тоже не принялся). Сдавайте ещё раз на след. неделе

katrin_buh
От: Wednesday, February 06, 2019 11:40:58 AM
Ранг: Ученик

Регистрация: 2/6/2019
Сообщений: 9
Благодарностей: 1
novichok пишет:
Возник вопрос по инвалиду у ФОП-а, с этого года ведь прописали, что ставка 8,41 ЕСВ , но отчет не приняли ,с ошибкой что предпринимателю нельзя прописывать код "2( инвалид) для работников. Кто-то уже сдавал отчеты с учетом инвалида?

Аналогичная проблема! Куда уже только не звонила!!! Сказали, ждите, программное обеспечение должны доработать, пробуйте позже. Никто не дает гарантий, что до 20 февраля все исправят.
novichok
От: Wednesday, February 06, 2019 11:44:04 AM

Ранг: Светоч мысли

Регистрация: 8/22/2012
Сообщений: 1,767
Благодарностей: 958
Яков пишет:
novichok пишет:
Возник вопрос по инвалиду у ФОП-а, с этого года ведь прописали, что ставка 8,41 ЕСВ , но отчет не приняли ,с ошибкой что предпринимателю нельзя прописывать код "2( инвалид) для работников. Кто-то уже сдавал отчеты с учетом инвалида?
Это ошибка контроля в ПФУ (у меня тоже не принялся). Сдавайте ещё раз на след. неделе


В ПФУ сказали, что они программу не видят и ничего переделать не могут, Медок ответил, что не настроен скорее всего шлюз и все советуют ждать до 20, всем спасибо, отдыхаем и ждем, мы готовы , а они как всегдаDrinks
Бухгалтер-трудоголік
От: Wednesday, February 06, 2019 3:08:36 PM


Ранг: Мудрец

Регистрация: 6/4/2015
Сообщений: 111
Благодарностей: 23
Откуда: Житомир
Підкажіть, будь ласка. Працівниця принесла перехідний лікарняний (січень-лютий) по догляду за дитиною. У звіті ЄСВ за січень в табл.6 вказую тільки один рядок -зарплату за січень(сума вийшла менше мінімалки, ЄСВ до мін не "дотягую"), у звіті ж за лютий потрібно буде , крім зарплати за лютий, ще вказати рядки:

лікрняні за січень (код 29)
лікарняні за лютий (код 29)
доплата до мін ЄСВ за січень ( код 29, тип 13)
Так буде вірно?
КамЛ
От: Wednesday, February 06, 2019 3:12:48 PM


Ранг: Светоч мысли

Регистрация: 7/6/2017
Сообщений: 1,151
Благодарностей: 812
Откуда: Запорожье
Бухгалтер-трудоголік пишет:
Підкажіть, будь ласка. Працівниця принесла перехідний лікарняний (січень-лютий) по догляду за дитиною. У звіті ЄСВ за січень в табл.6 вказую тільки один рядок -зарплату за січень(сума вийшла менше мінімалки, ЄСВ до мін не "дотягую"), у звіті ж за лютий потрібно буде , крім зарплати за лютий, ще вказати рядки:

лікрняні за січень (код 29)
лікарняні за лютий (код 29)
доплата до мін ЄСВ за січень ( код 29, тип 13)
Так буде вірно?


Если зарплата за январь + больничный за январь меньше 4173,00, тогда все так, как написали.
Яков
От: Wednesday, February 06, 2019 4:10:49 PM


Ранг: Гигант мысли

Регистрация: 10/28/2013
Сообщений: 10,966
Благодарностей: 35,324
Откуда: Одесса
КамЛ пишет:
Бухгалтер-трудоголік пишет:
Підкажіть, будь ласка. Працівниця принесла перехідний лікарняний (січень-лютий) по догляду за дитиною. У звіті ЄСВ за січень в табл.6 вказую тільки один рядок -зарплату за січень (сума вийшла менше мінімалки, ЄСВ до мін не "дотягую"), у звіті ж за лютий потрібно буде, крім зарплати за лютий, ще вказати рядки:

лікрняні за січень (код 29)
лікарняні за лютий (код 29)
доплата до мін ЄСВ за січень (код 29, тип 13)
Так буде вірно?
Если зарплата за январь + больничный за январь меньше 4173,00, тогда все так, как написали.
а разве за январь должно быть не так: доплата до мін ЄСВ за січень (код 1, тип 13)?
и про строчку: доплата до мін ЄСВ за лютий (код 1, тип 13), если (зарплата + больничный)за февраль меньше 4173,00 – не забудьте

Sancho Panza
От: Wednesday, February 06, 2019 4:29:37 PM


Ранг: Высший разум

Регистрация: 8/2/2013
Сообщений: 554
Благодарностей: 379
Откуда: Бангладеш
Яков пишет:
КамЛ пишет:
Бухгалтер-трудоголік пишет:
Підкажіть, будь ласка. Працівниця принесла перехідний лікарняний (січень-лютий) по догляду за дитиною. У звіті ЄСВ за січень в табл.6 вказую тільки один рядок -зарплату за січень (сума вийшла менше мінімалки, ЄСВ до мін не "дотягую"), у звіті ж за лютий потрібно буде, крім зарплати за лютий, ще вказати рядки:

лікрняні за січень (код 29)
лікарняні за лютий (код 29)
доплата до мін ЄСВ за січень (код 29, тип 13)
Так буде вірно?
Если зарплата за январь + больничный за январь меньше 4173,00, тогда все так, как написали.
а разве за январь должно быть не так: доплата до мін ЄСВ за січень (код 1, тип 13)?
и про строчку: доплата до мін ЄСВ за лютий (код 1, тип 13), если (зарплата + больничный)за февраль меньше 4173,00 – не забудьте

Багато хто послуговується цим листом:
"Для працівника (за основним місцем роботи), у якого початок та закінчення лікарняного припадають на різні місяці, єдиний внесок, у місяці початку лікарняного, нараховується за фактично відпрацьований час, оскільки загальна сума доходу ще не є відомою (сума лікарняних буде визначена після надання листка непрацездатності). Якщо після надання листка непрацездатності після розподілу лікарняного (суми допомоги з тимчасової непрацездатності відносяться до того місяця, за який вони нараховані) загальний дохід за місяць становить менше мінімального розміру, питання необхідності донарахування сум єдиного внеску має розглядатись одночасно з нарахуванням сум допомоги з тимчасової втрати працездатності."

ДЕРЖАВНА ФІСКАЛЬНА СЛУЖБА УКРАЇНИ ЛИСТ від 02.02.2017 р. N 1925/6/99-99-13-02-01-15 Щодо відображення сум додаткової бази єдиного внеску за попередні місяці у Звіті з ЄСВ

Наскільки це законно я особисто не перевіряв.
Бухгалтер-трудоголік
От: Wednesday, February 06, 2019 5:45:01 PM


Ранг: Мудрец

Регистрация: 6/4/2015
Сообщений: 111
Благодарностей: 23
Откуда: Житомир
Sancho Panza пишет:
Яков пишет:
КамЛ пишет:
Бухгалтер-трудоголік пишет:
Підкажіть, будь ласка. Працівниця принесла перехідний лікарняний (січень-лютий) по догляду за дитиною. У звіті ЄСВ за січень в табл.6 вказую тільки один рядок -зарплату за січень (сума вийшла менше мінімалки, ЄСВ до мін не "дотягую"), у звіті ж за лютий потрібно буде, крім зарплати за лютий, ще вказати рядки:

лікрняні за січень (код 29)
лікарняні за лютий (код 29)
доплата до мін ЄСВ за січень (код 29, тип 13)
Так буде вірно?
Если зарплата за январь + больничный за январь меньше 4173,00, тогда все так, как написали.
а разве за январь должно быть не так: доплата до мін ЄСВ за січень (код 1, тип 13)?
и про строчку: доплата до мін ЄСВ за лютий (код 1, тип 13), если (зарплата + больничный)за февраль меньше 4173,00 – не забудьте

Багато хто послуговується цим листом:
"Для працівника (за основним місцем роботи), у якого початок та закінчення лікарняного припадають на різні місяці, єдиний внесок, у місяці початку лікарняного, нараховується за фактично відпрацьований час, оскільки загальна сума доходу ще не є відомою (сума лікарняних буде визначена після надання листка непрацездатності). Якщо після надання листка непрацездатності після розподілу лікарняного (суми допомоги з тимчасової непрацездатності відносяться до того місяця, за який вони нараховані) загальний дохід за місяць становить менше мінімального розміру, питання необхідності донарахування сум єдиного внеску має розглядатись одночасно з нарахуванням сум допомоги з тимчасової втрати працездатності."

ДЕРЖАВНА ФІСКАЛЬНА СЛУЖБА УКРАЇНИ ЛИСТ від 02.02.2017 р. N 1925/6/99-99-13-02-01-15 Щодо відображення сум додаткової бази єдиного внеску за попередні місяці у Звіті з ЄСВ

Наскільки це законно я особисто не перевіряв.


Так, дійсно , в ЗІР 301.04.01 пишуть про те саме. У журналі Бухгалтер 911 за жовтень 2018 №42 також так рекомендують робити.

https://i.factor.ua/ukr/journals/buh911/2018/october/issue-42/article-39888.html?exp=true&utm_expid=.7YZnTvPwQKWPt2vl0yesRw.1&utm_referrer=https%3A%2F%2Fi.factor.ua%2Fukr%2Fjournals%2Fbuh911%2F2018%2Foctober%2Fissue-42%2F

Але хочеться , як завжди, пересвідчитися, як воно дійсно правильно на практиці, хто з такими випадками має справу . Здала звіт по ЄСВ за січень, в медку зеленим кольором показало зауваження, що зп фактична менша за мінімальну. Але звіт прийнявся без зауважень. Та беруть сумніви, тому й перепитую тут у знаючих колег-бухгалтерів.Smile
Александр2301
От: Thursday, February 07, 2019 11:52:55 AM


Ранг: Мудрец

Регистрация: 5/19/2015
Сообщений: 140
Благодарностей: 26
Откуда: Харьков
Подскажите, как исправить ситуацию? 10.12.18 принят работник, 30.12.18 он увольняется, и его забыли провести в отчете. Как быть?
zoltan
От: Thursday, February 07, 2019 11:56:15 AM

Ранг: Высший разум

Регистрация: 8/23/2016
Сообщений: 793
Благодарностей: 310
Александр2301 пишет:
Подскажите, как исправить ситуацию? 10.12.18 принят работник, 30.12.18 он увольняется, и его забыли провести в отчете. Как быть?
1-додаткова за грудень ( таб5 прийняття) 2- в звіті за січень добавити цього працівника з типом нарахувань 2 і таб5 на звільнення
Александр2301
От: Thursday, February 07, 2019 12:02:13 PM


Ранг: Мудрец

Регистрация: 5/19/2015
Сообщений: 140
Благодарностей: 26
Откуда: Харьков
zoltan пишет:
Александр2301 пишет:
Подскажите, как исправить ситуацию? 10.12.18 принят работник, 30.12.18 он увольняется, и его забыли провести в отчете. Как быть?
1-додаткова за грудень ( таб5 прийняття) 2- в звіті за січень добавити цього працівника з типом нарахувань 2 і таб5 на звільнення


Первое понял, а на счет второго вопрос, зачем его показывать в таблице 5 за январь 2019, если он работал только в декабре 2018?
zoltan
От: Thursday, February 07, 2019 12:04:41 PM

Ранг: Высший разум

Регистрация: 8/23/2016
Сообщений: 793
Благодарностей: 310
Александр2301 пишет:
zoltan пишет:
Александр2301 пишет:
Подскажите, как исправить ситуацию? 10.12.18 принят работник, 30.12.18 он увольняется, и его забыли провести в отчете. Как быть?
1-додаткова за грудень ( таб5 прийняття) 2- в звіті за січень добавити цього працівника з типом нарахувань 2 і таб5 на звільнення


Первое понял, а на счет второго вопрос, зачем его показывать в таблице 5 за январь 2019, если он работал только в декабре 2018?
Ви добавляете його в звіті за січень м-ць 12 рік 2018 , такий порядок
zoltan
От: Thursday, February 07, 2019 12:05:36 PM

Ранг: Высший разум

Регистрация: 8/23/2016
Сообщений: 793
Благодарностей: 310
zoltan пишет:
Александр2301 пишет:
zoltan пишет:
Александр2301 пишет:
Подскажите, как исправить ситуацию? 10.12.18 принят работник, 30.12.18 он увольняется, и его забыли провести в отчете. Как быть?
1-додаткова за грудень ( таб5 прийняття) 2- в звіті за січень добавити цього працівника з типом нарахувань 2 і таб5 на звільнення


Первое понял, а на счет второго вопрос, зачем его показывать в таблице 5 за январь 2019, если он работал только в декабре 2018?
Ви добавляете його в звіті за січень м-ць 12 рік 2018 , такий порядок
це добавляється в таб6
Nelli-Nelli
От: Friday, February 08, 2019 12:21:12 PM


Ранг: Гений

Регистрация: 5/31/2015
Сообщений: 367
Благодарностей: 174
Откуда: Полтава
Доброго дня. Прошу Вашої допомоги. в січні працівник-зовніщній сумісник (працював неповний робочий ча) приніс трудову. Оформила все через звільнення за сумісництвом та наступного дня прийняття на основне місце роботи. В таблиці 6 звіту цього працівника потрібно указувати однією строкою (двома строками в табл.6 одного працівника просто не прийняло). Тепер моє АЛЕ, де я зависла. Brick wall Мені потрібно заповняти по цьому працівнику і графу 22 (трудова книжка) і графу 24 (неповний робочий час) ?
Яков
От: Friday, February 08, 2019 12:43:25 PM


Ранг: Гигант мысли

Регистрация: 10/28/2013
Сообщений: 10,966
Благодарностей: 35,324
Откуда: Одесса
по инвалиду у работодателя-ФОП-а, ставка 8,41% ЕСВ – ошибка контроля в ПФУ исправлена: можно сдавать/пересдавать Додаток 4

marina11
От: Friday, February 08, 2019 12:50:45 PM


Ранг: Светоч мысли

Регистрация: 9/1/2017
Сообщений: 1,635
Благодарностей: 1,232
Откуда: Полтава
Nelli-Nelli пишет:
Доброго дня. Прошу Вашої допомоги. в січні працівник-зовніщній сумісник (працював неповний робочий ча) приніс трудову. Оформила все через звільнення за сумісництвом та наступного дня прийняття на основне місце роботи. В таблиці 6 звіту цього працівника потрібно указувати однією строкою (двома строками в табл.6 одного працівника просто не прийняло). Тепер моє АЛЕ, де я зависла. Brick wall Мені потрібно заповняти по цьому працівнику і графу 22 (трудова книжка) і графу 24 (неповний робочий час) ?

Ви, мабуть, щось неправильно заповнюєте. Місяць тому подавала аналогічний звіт. Заповнила на працівника 2 рядочки, у одному - заповнено колонку 22, у іншому - колонку 24. От колонку 15 заповнила 1 раз (на сумісництві). Таблицю 5 також подавала. Отримала "цікаву" квитанцію, щоб я звернула увагу, що по працівнику наявний факт розірвання трудових відносин, а період перебування у трудових відносинах - повний місяць, але "дані завантажено до реєстру". Вважаю, що звіт прийнято.Curtsey

Бухгалтер - шефові:
- Я працюю у вас на півставки і тому прошу кричати на мене упівголоса.
Nelli-Nelli
От: Friday, February 08, 2019 2:03:50 PM


Ранг: Гений

Регистрация: 5/31/2015
Сообщений: 367
Благодарностей: 174
Откуда: Полтава
Nelli-Nelli пишет:
Доброго дня. Прошу Вашої допомоги. в січні працівник-зовніщній сумісник (працював неповний робочий ча) приніс трудову. Оформила все через звільнення за сумісництвом та наступного дня прийняття на основне місце роботи. В таблиці 6 звіту цього працівника потрібно указувати однією строкою (двома строками в табл.6 одного працівника просто не прийняло). Тепер моє АЛЕ, де я зависла. Brick wall Мені потрібно заповняти по цьому працівнику і графу 22 (трудова книжка) і графу 24 (неповний робочий час) ?


Відповідь для особливих, таких як я тут https://news.dtkt.ua/accounting/reposts/45538
Але проблема в тому, що такі як я спочатку здають звіти, а тоді знаходять для них відповідіHospital
За логікою розяснення в таблиці 6 потрібно заповнювати колонки 22 або 24 що відповідає звільненому.
Як Ви форумчани вважаєте, буде помилкою якщо я заповнила колонку 22 (як у прикладі) хоч у мене дзеркальна ситуація?
marina11
От: Friday, February 08, 2019 2:35:22 PM


Ранг: Светоч мысли

Регистрация: 9/1/2017
Сообщений: 1,635
Благодарностей: 1,232
Откуда: Полтава
Nelli-Nelli пишет:
Скрытый текст
Nelli-Nelli пишет:
Доброго дня. Прошу Вашої допомоги. в січні працівник-зовніщній сумісник (працював неповний робочий ча) приніс трудову. Оформила все через звільнення за сумісництвом та наступного дня прийняття на основне місце роботи. В таблиці 6 звіту цього працівника потрібно указувати однією строкою (двома строками в табл.6 одного працівника просто не прийняло). Тепер моє АЛЕ, де я зависла. Brick wall Мені потрібно заповняти по цьому працівнику і графу 22 (трудова книжка) і графу 24 (неповний робочий час) ?


Відповідь для особливих, таких як я тут https://news.dtkt.ua/accounting/reposts/45538
Але проблема в тому, що такі як я спочатку здають звіти, а тоді знаходять для них відповідіHospital
За логікою розяснення в таблиці 6 потрібно заповнювати колонки 22 або 24 що відповідає звільненому.

Як Ви форумчани вважаєте, буде помилкою якщо я заповнила колонку 22 (як у прикладі) хоч у мене дзеркальна ситуація?

Я робила по варіанту 2. (про ознаку наявності трудової книжки я Вам не написала, хоча проставляла її лише у одному рядку). А сумарний дохід за місяць у Вас більший, ніж мінімальний? Якщо більший, то наче правильно, тим більше, що у наступних звітах ця відмітка також буде стояти. Навіть не знаю. Як на мене, відображення 2-ма рядками правильніше і виглядає логічніше. Може ще у когось була схожа ситуація.Search

Бухгалтер - шефові:
- Я працюю у вас на півставки і тому прошу кричати на мене упівголоса.
Яночка
От: Wednesday, February 13, 2019 11:00:45 AM


Ранг: Светоч мысли

Регистрация: 12/5/2011
Сообщений: 1,434
Благодарностей: 618
Откуда: Харьков
Якщо працівник звільнений і знову прийнятий у тому самому місяці, показувати одним рядком в таблиці 6 чи двома?
КамЛ
От: Wednesday, February 13, 2019 11:02:26 AM


Ранг: Светоч мысли

Регистрация: 7/6/2017
Сообщений: 1,151
Благодарностей: 812
Откуда: Запорожье
Яночка пишет:
Якщо працівник звільнений і знову прийнятий у тому самому місяці, показувати одним рядком в таблиці 6 чи двома?


если уволен и принят по основному месту - одной строчкой


Вы не можете создавать новые темы в этом форуме.
Вы не можете отвечать в этом форуме.
Вы не можете удалять Ваши сообщения в этом форуме.
Вы не можете редактировать Ваши сообщения в этом форуме.
Вы не можете создавать опросы в этом форуме.
Вы не можете голосовать в этом форуме.

Главный форум RSS : RSS

Бухгалтер 911
Движок Yet Another Forum.net версии 1.9.1.6 (NET v4.0) - 11/14/2007

Copyright © Aiwan. Kolobok smiles Copyright © Just Cuz