4 группа. Деятельность ведется иногда

[drakowa25]

Юр. лицо 5 %(4 группа) из сотрудников- директор он же учредитель. До этого деятельность велась и начисляли з/п. Сейчас деятельность не ведёться и не планируеться. Как правильно оформить увольнение директора и возложение обязоностей на учредителя.Если будем платитить например за оренду и телефон, и конечно банк будет снимать из счёта за услуги обслуживания и например насчитывать % за 100 грн. хранение на счету. будет ли это считатся осуществление деятельности. Учредитель может вроди бы подписывать отчёты согласно статуту. Подскажите пожалуйста как правильно поступить в этой ситуации???Заранее очень благодарна.

не ужели никто до конца не знает как правильно поступить в такой ситуации?#help# просто сама не много запуталь изучив этот вопрос на форумах: одни говорят что не может учредитель управлять, другие что нужно только протокол учредителей про увольнение директора и назначение директора-учредителя на безоплатной основе, другие что нужно подавать за 2 месяця отчётность про увольнение всех работников, а потом только можна директора увольнять. и нужно чтоб не было деятельности, а будет ли деятельностю оплата оренды и начисление процентов за хранение денег на счету???очень нужна помощь как правильно поступить#help# #help# #help#

[kcena]

мне тоже госрегистратор отказал в увольнении директора, (им всегда был учредитель),и как сделать правильно не знаю,хоть з.пл. дир-учредителю не начисляю уже 2 года.

[kcena]

Добрый день.Сейчас столкнулась с таким же вопросом.Сбросьте и мне,пожалуйста,Регистратор отказался принять увольнение директора,а поставить учредителя на подписание докум.Заранее Спасибо огромное.

Уважаемые, сбросьте и мне! Очень прошу!

Сбросьте и мне, горящий вопрос всех увольняем 31.12.13

если можно мне тоже сбросьте

[AL@NA]

Уважаемые, сбросьте и мне! Очень прошу!

Сбросьте и мне, горящий вопрос всех увольняем 31.12.13

если можно мне тоже сбросьте

Девченки, огромная просьба, сбросьте и мне! Очень надо!! Заранее благодарю!

[Ника 2]

Levenya пишет:


Могу выложить статью по этому поводу. Сама сейчас столкнулась!!! Если у Вас учредитель числится ДИРЕКТОРОМ, Вы не имеете права НЕ начислять зарплату, не зависимо от того, какие приказы вы на фирме писали и какие письма в ПФ подавали. Необходимо уволить директора!!! А Учредитель будет выполнять его обязанности, тогда ЗП можно не начислять. Если интересуют все этапы действий и ссылки на законы - напишу в личку.


Добрый день Levenya. Тоже столкнулась с этим же вопросом, сбросьте и мне,пожалуйста.
Девченки, огромная просьба,кому сбросили, сбросьте и мне! Очень надо!! Заранее благодарю!#help# #help# #help#

[kam4atka]

КОЛЛЕГИ! не хочу создавать новую тему: вопрос не сложный но спорный! подскажите как правильно откорректировать излишне проведенный акт принятия услуг. его просто провели по ошибке в прошлом году. подскажите какие проводки, или нужно создать акт с минусом или просто до дебету 631 добавить? как поступить? что с НДС?

[svitlass]

сторно

[StasN]

КОЛЛЕГИ! не хочу создавать новую тему: вопрос не сложный но спорный! подскажите как правильно откорректировать излишне проведенный акт принятия услуг. его просто провели по ошибке в прошлом году. подскажите какие проводки, или нужно создать акт с минусом или просто до дебету 631 добавить? как поступить? что с НДС?

через 44 он уже попал на финрез прошлого периода. а что с ндс он же у Вас должен был на 6442 зависнуть - Вы же под него не получали НН

[kcena]

Levenya пишет:


Могу выложить статью по этому поводу. Сама сейчас столкнулась!!! Если у Вас учредитель числится ДИРЕКТОРОМ, Вы не имеете права НЕ начислять зарплату, не зависимо от того, какие приказы вы на фирме писали и какие письма в ПФ подавали. Необходимо уволить директора!!! А Учредитель будет выполнять его обязанности, тогда ЗП можно не начислять. Если интересуют все этапы действий и ссылки на законы - напишу в личку.


выложите пожалуйста. много желающих и много вопросов.

[Nataly111]

Девочки, кто разбирается в этом вопросе, выложите информацию на сайте. Многих интересует.