Пожалйста, помогите! Готовлю документы работнику для назначения пенсии. Пенсионный фонд требует кроме справки о зарплате за 60 месяцев до 01.07.2000 года, ( в данном случае справка с 1992 по 1997 год), еще какую-то справку со ссылкой на 106 статью. Что это такое? Какая она? Врлде бы все документы человеку оформила, а пенсионный без этой справки не принимает.А я понятия не имею, что это за справка! Помогите, кто знает!!!
Я думала, что в связи с вступлением Нового Закона о пенсиях, справка о зарплате до 1.07.2000 года уже не нужна. С 2000 года введена персонификация, все данные уже есть в ПФ.
По желанию будущего пенсионера любые 60 месяцев до 01.07.2000 года могут включаться в расчет пенсии. А вот "106 статья чего", я сама не знаю. Я подготовила документы, дала их работнику, чтобы он сам отвез в пенсионный, а ему сказали, что нужна такая справка, и в бухгалтерии знают - какая, а вот я НЕ ЗНАЮ!
Мартиничка писав:По желанию будущего пенсионера любые 60 месяцев до 01.07.2000 года могут включаться в расчет пенсии. А вот "106 статья чего", я сама не знаю. Я подготовила документы, дала их работнику, чтобы он сам отвез в пенсионный, а ему сказали, что нужна такая справка, и в бухгалтерии знают - какая, а вот я НЕ ЗНАЮ!
Может из налоговой о том, что не является предпринимателем.#search#
Мартиничка, на этом форуме нельзя прикреплять файлы, потому закинул справку на файлобменник. Выделил там красным, что нужно дописать окромя непосредственно ЗП, в левом верхнем углу штамп с № и датой справки. И не забывайте - согласно Указу Президента от 25.08.1996 № 762/96 все доходы, полученные не в гривнах до 1 сентября 1996 года и после (если такие были насчитаны в "карбованцях") пересчитываются в пропорции 1:100 000 (т.е. делите на 100 000) с округлением копеек. Будет примерно такое: "0,00289".
shinna, персонифицированы все доходы получены ПОСЛЕ введения новых порядков, дабы упразднить справки ПФУ надо было бы перешерстить все ведомости ЗП за все года всех организаций Украины, не исключено что руками бухгалтеров
Сама сдавала документы на оформление пенсии для директора в октябре. Предоставила: 1.паспорт и код (ксерокопии); 2.трудовую книжку (ксерокопии); 3.диплом (ксерокопии) - все эти документы предъявила и в оригинале.; 4.справку с места работы, что работник еще продолжает работать по настоящее время. Справку за 60 мес. до 2000г. не брала (это по желанию). Все. Пенсию уже получает с декабря.
Мартиничка писав:Пожалйста, помогите! Готовлю документы работнику для назначения пенсии. Пенсионный фонд требует кроме справки о зарплате за 60 месяцев до 01.07.2000 года, ( в данном случае справка с 1992 по 1997 год), еще какую-то справку со ссылкой на 106 статью. Что это такое? Какая она? Врлде бы все документы человеку оформила, а пенсионный без этой справки не принимает.А я понятия не имею, что это за справка! Помогите, кто знает!!!
Это справка о том, что такой-то человек действительно работал на Вашем предприятии с такого-то по такое-то, согласно приказу такому-то на такой-то должности.
Обязательные реквизиты справки - печать, подпись и исходящий номер. Просят на фирменном бланке.