т.е. получается, например:Працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпечення формування та реалізації державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування про прийняття працівника на роботу в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.
1) заключили трудовой договор 01.07.2015
2) уведомили налоговую 02.07.2015
3) рабітник став до роботи 03.07.2015
Ну и как отразить в табелях учета рабочего времени 01 и 02 июля для єтого работника?
С какого числа начинается трудовой стаж (запись в трудовой книжке) новоринятого работника с 01 или 03 июля?
