Расходы директора на бытовые товары, продукты питания

Евгений1978

Здраствуйте! Опытные бухгалтера, подскажите пожалуйста (вопрос наверное глупый)! Мой директор для оптимизации налогов хочет пользоваться таким методом: покупать нужные товары ему (разные бытовые приборы, продукты питания, прочее) за счет средств предприятия. Доход например у предприятия есть. Выплачивая зарплату мы платим единый.соц. взнос, НДФЛ, т.е. грубо говоря получив на руки 1000 предприятие платит около 50 % ещё налогов. А скажем потратив на свои нужды средства предприятия, понятно что в валовые расходы эти суммы не включаем, но сколько в таком случае налогов мы платим? Только 15% НДФЛ (или и его не платим)? Или сколько и чего вообще? И чем это ещё может грозить предприятию и бухгалтеру?

))

СчАтовод

На такую "оптимизацию" обязательно найдется болт с резьбой. Кроме того, что при проверке у Вас банально не признают расходы, как не имеющие отношения к хоз. деятельности, так еще у Вас у чете ТМЦ несколько лет будут болтаться 14 булок хлеба, 18 кг. риса, 3 мешка картошки, полироль для мебели, 3 моб. телефона, 4 компьютера (при 1-2 оформленных сотрудниках) плазменный телевизор, пылесос, коврики в автомобиль и т. д. Если предприятие плательщик НДС, то при аннулировании свидетельства на все остатки начислят "условную продажу" и вся сиюминутная выгода улетучится. Это Вы закладываете себе мину, которая грохнет года через 2-3.

Евгений1978

СчАтовод, а почему нельзя списать эти 14 булок хлеба и 18 кг. риса? НДС при списании надо начислять? Я так понимаю эти расходы просто могут при проверке прировнять к ФОТ, т.е. единый соц. взнос всё-равно надо платить! Значит такие расходы делать смысла нет...

Любослава

Евгений1978 писав:СчАтовод, а почему нельзя списать эти 14 булок хлеба и 18 кг. риса? НДС при списании надо начислять? Я так понимаю эти расходы просто могут при проверке прировнять к ФОТ, т.е. единый соц. взнос всё-равно надо платить! Значит такие расходы делать смысла нет...

Да, как дополнительное благо облагается и НДФЛ и ЕСВ.

Евгений1978

Спасибо!