Работник предприятия одновременно является частным предпринимателем: имеет ли он право на налоговую соцльготу
Специалисты ГНАУ предоставили разъяснение относительно применения налоговой соцльготы к доходу наемного работника, который одновременно с работой по найму занимается предпринимательской деятельностью.
Из письма можно сделать вывод, что работник предприятия, одновременно с работой по найму занимающийся предпринимательской деятельностью, имеет право на налоговую соцльготу.
Письмо ГНАУ от 03.02.11 г. № 2349/6//17-0716.
Я не бухгалтер но, сайт порекомендовали. У меня 3 детей до 18 летнего возраста. Заработная плата составляет начисленная 2400 грн. каков размер соц.льготы мне положен? Спасибо всем откликнувшимся заранее.
Магдалина писав:Подскажите, пожайлуста, как теперь быть с работниками, одновременно зарегистрированными предпринимателями? Раньше налоговая не разрешала применять к ним НСЛ. Как быть теперь??? В Налоговом кодексе об этом ничего не сказано.
Налоговый кодекс:
169.2.3. Податкова соціальна пільга не може бути застосована
до:
доходів платника податку, інших ніж заробітна плата;
заробітної плати, яку платник податку протягом звітного
податкового місяця отримує одночасно з доходами у вигляді
стипендії, грошового чи майнового (речового) забезпечення учнів,
студентів, аспірантів, ординаторів, ад'юнктів,
військовослужбовців, що виплачуються з бюджету;
доходу самозайнятої особи від провадження підприємницької
діяльності, а також іншої незалежної професійної діяльності.
Податкова соціальна пільга до заробітної плати державних
службовців застосовується під час її нарахування до завершення
нарахування таких доходів без подання відповідних заяв, зазначених
у підпункті 169.2.2 цього пункту, але з поданням підтвердних
документів для встановлення розміру пільги.
ДЕРЖАВНА ПОДАТКОВА АДМІНІСТРАЦІЯ УКРАЇНИ
ЛИСТ
від 03.02.2011 р. N 2349/6/17-0716
Державна податкова адміністрація України, керуючись Законом України від 02.10.92 N 2657 "Про інформацію", розглянула лист і повідомляє.
З 1 січня 2011 року порядок оподаткування доходів фізичних осіб регулюється Податковим кодексом України від 02.12.2010 N 2755 (далі - Кодекс), яким встановлено (пп. 169.2.1 п. 169.2 ст. 169), що податкова соціальна пільга застосовується до нарахованого платнику податку місячного доходу у вигляді заробітної плати (пп. 14.1.48 п. 14.1 ст. 14 Кодексу) тільки за одним місцем його нарахування (виплати).
Підпунктом 169.2.3 пункту 169.2 статті 169 Кодексу наведено кінцевий перелік доходів фізичних осіб, до яких податкова соціальна пільга не може бути застосована. Так, до цього переліку відносяться доходи, інші ніж заробітна плата; заробітна плата, яку платник податку протягом звітного податкового місяця отримує одночасно з доходами у вигляді стипендії, грошового чи майнового (речового) забезпечення учнів, студентів, аспірантів, ординаторів, ад'юнктів, військовослужбовців, що виплачуються з бюджету та доходи самозайнятої особи від провадження підприємницької діяльності, а також іншої незалежної професійної діяльності.
Читайе сами и сравнивайте. Каждый решает для себя.