Наймані працівники у ФОПа-единщика

Розділ XIV ПКУ
marin4_ik
Просвещенный
Просвещенный
Повідомлень: 170
З нами з: 17 лютого 2013, 07:47
Дякував (ла): 83 рази
Подякували: 4 рази

Повідомлення marin4_ik »

Popen писав:
marin4_ik писав:
Popen писав: 2. Может
каким образом?
Таким образом, как нормальные люди устраиваются на работу...
Информация ооочень полноценная.все так ясно и понятно объяснили!
Новички прям сразу поняли что и как.....#umbr#

Аватар користувача
Popen
Гигант Мысли
Гигант Мысли
Повідомлень: 18888
З нами з: 20 травня 2011, 00:41
Звідки: Україна, м.Харків
Дякував (ла): 2115 разів
Подякували: 10410 разів

Повідомлення Popen »

marin4_ik писав:
Popen писав:
marin4_ik писав: каким образом?
Таким образом, как нормальные люди устраиваются на работу...
Информация ооочень полноценная.все так ясно и понятно объяснили!
Новички прям сразу поняли что и как.....#umbr#
Хотите подробнее? Извольте...
1. Утреннее пробуждение
2. Поход в туалет.
3. Завтрак.
4. Одевание и причесывание.
5. Выход из квартиры с целью устройства на работу в качестве наёмного работника.
7-... Обед, ужин, кино, любовь, сон - по графику. #g_crazy#

marin4_ik
Просвещенный
Просвещенный
Повідомлень: 170
З нами з: 17 лютого 2013, 07:47
Дякував (ла): 83 рази
Подякували: 4 рази

Повідомлення marin4_ik »

Popen писав:
marin4_ik писав:
Popen писав: Таким образом, как нормальные люди устраиваются на работу...
Информация ооочень полноценная.все так ясно и понятно объяснили!
Новички прям сразу поняли что и как.....#umbr#
Хотите подробнее? Извольте...
1. Утреннее пробуждение
2. Поход в туалет.
3. Завтрак.
4. Одевание и причесывание.
5. Выход из квартиры с целью устройства на работу в качестве наёмного работника.
7-... Обед, ужин, кино, любовь, сон - по графику. #g_crazy#

ОГРОМНОЕ ВАМ СПАСИБО! с какой целью тогда отвечать на вопросы вообще?лучше вообще не пишите ничего! Тут люди о помощи пишут, а не ради приколов.

marin4_ik
Просвещенный
Просвещенный
Повідомлень: 170
З нами з: 17 лютого 2013, 07:47
Дякував (ла): 83 рази
Подякували: 4 рази

Повідомлення marin4_ik »

ВВС писав:
marin4_ik писав:
Natalenna писав: посвідчення чорнобильця змушує підприємця зг. ЗУ "Про відпустки" надавати працівнику дод. чорнобильську відпустку, має ПСП 150%, якщо чорнобилець ще й інвалід, то по ньому менші нарахування ЄСВ (8,41%) і відпустка не 24, а 26 к.д.



что такое ПСП?
ПСП - податкова соціальна пільга

а если не инвалид, а просто работник имеет чернобыльское?какое льготы он имеет?как отражать в отчетности?

novichok
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 1861
З нами з: 22 серпня 2012, 07:44
Дякував (ла): 81 раз
Подякували: 890 разів

Повідомлення novichok »

marin4_ik писав:
ВВС писав:
marin4_ik писав:


что такое ПСП?
ПСП - податкова соціальна пільга

а если не инвалид, а просто работник имеет чернобыльское?какое льготы он имеет?как отражать в отчетности?
согласно ч. 13 ст. 8 Закона о ЕСВ единый взнос для предприятий, учреждений и организаций, в которых работают инвалиды, устанавливается в размере 8,41% их заработной платы.
Обращаем внимание, что физических лиц - предпринимателей не отнесены к плательщикам единого взноса, имеющих право осуществлять начисления единого взноса на заработную плату для работающих в них инвалидов в размере 8,41%. Следовательно, такие работодатели начисляют единый взнос из суммы начисленной заработной платы в зависимости от определенного класса профессионального риска производства.

Для чернобыльцев, отнесенных законом к 1 или 2 категории лиц, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы, включая лиц, награжденных грамотами Президиума Верховной Рады УССР в связи с их участием в ликвидации последствий Чернобыльской катастрофы, установлен повышенный размер НСЛ в размере, равном 150 % от суммы льготы, определенной п.п. 169.1.1 НК

Люлик
Акула НКУ
Акула НКУ
Повідомлень: 6868
З нами з: 03 жовтня 2012, 07:09
Дякував (ла): 3428 разів
Подякували: 2781 раз

Повідомлення Люлик »

подскажите пожалуйста, входят ли в число наемных сотрудников работники по договору ГПХ

novichok
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 1861
З нами з: 22 серпня 2012, 07:44
Дякував (ла): 81 раз
Подякували: 890 разів

Повідомлення novichok »

Люлик писав:подскажите пожалуйста, входят ли в число наемных сотрудников работники по договору ГПХ
если числится у Вас в штате и по договору, то входят,если только по договору, то это физическое лицо на разовую работу
ГПХ
Сотрудник по договору ГПХ не признается сотрудником организации и не состоит в ее штате. Следовательно на него не распространяются и все гарантии и компенсации

E.Kornei
Гуру
Гуру
Повідомлень: 84
З нами з: 24 грудня 2013, 16:59
Дякував (ла): 36 разів
Подякували: 5 разів

Повідомлення E.Kornei »

Подскажите, если ФОП 3 группа оказывает постоянные, систематические, услуги по ведению бух. учета у двух ФОП - с получением минимального дохода - допустим, по 1000 грн. от каждого - как на это смотрит налоговая?

shinna
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 4773
З нами з: 19 квітня 2011, 05:55
Дякував (ла): 876 разів
Подякували: 3172 рази

Повідомлення shinna »

E.Kornei писав:Подскажите, если ФОП 3 группа оказывает постоянные, систематические, услуги по ведению бух. учета у двух ФОП - с получением минимального дохода - допустим, по 1000 грн. от каждого - как на это смотрит налоговая?
Если у этого ФОПа есть соответствующий КВЭД, надлежащим образом оформленные договора на оказание этих услуг, то какая разница налоговой? Работайте себе спокойно и платите вовремя налоги.

Alisa Sumy
УченикУченик
Повідомлень: 4
З нами з: 08 лютого 2015, 21:50

Повідомлення Alisa Sumy »

Подскажите пожалуйста!
можно ли брать на работу сотрудника на испытательный срок без договорных отношений? хочется человека проверить и не платить налога если не пройдет! и на какой срок??????

Відповісти

Повернутись до “Спрощена система оподаткування”