Лікарняні за рахунок ФСС
-
- Мастер
- Повідомлень: 60
- З нами з: 12 квітня 2013, 14:05
- Дякував (ла): 43 рази
- Подякували: 1 раз
Добрый день! Подскажите, правильно ли я поняла, если ребенок с мамой лежал в стационаре, в т.ч. и в выходной день, то больничный от соцстраха оплачивается полностью, включая и этот выходной день? Спасибо.
-
- Знаток
- Повідомлень: 27
- З нами з: 19 березня 2014, 11:37
- Дякував (ла): 5 разів
- Подякували: 10 разів
Оплата по больничному листу относится к компенсационным выплатам за дни, когда за работником сохраняется рабочее место. Оплата больничного за выходные дни - не проводиться.Добрый день! Подскажите, правильно ли я поняла, если ребенок с мамой лежал в стационаре, в т.ч. и в выходной день, то больничный от соцстраха оплачивается полностью, включая и этот выходной день? Спасибо.
-
- Мастер
- Повідомлень: 60
- З нами з: 12 квітня 2013, 14:05
- Дякував (ла): 43 рази
- Подякували: 1 раз
Сказка, спасибо. Вопрос возник, прочитав вот это: "Якщо дитина потребує стаціонарного лікування, то допомога з тимчасової непрацездатності надається застрахованій особі (яка доглядає дитину віком до 14 років) з першого дня за весь період його перебування у стаціонарі разом з хворою дитиною"
-
- Знаток
- Повідомлень: 27
- З нами з: 19 березня 2014, 11:37
- Дякував (ла): 5 разів
- Подякували: 10 разів
Ситуация крайне "удивительная"))) Тут возможно так - либо не ходил на работу, а табелировали (в таком случае вопрос к тому, кто табелирует), либо работник думал, что "подзаработает"... Если выяснится что виноват тот кто табелирует - нужно будет сторнировать з/п этим месяцем и начислять больничный (не забыть переделать табель и написать бух.справку об излишне начисленной зп). Если виноват сам работник - то больничный просто не принимается к оплате.Polly писав:У нас "удивительная" ситуация: человек выходил на работу, закрыли табель, начислили з/п, и вдруг он принес больничный... Думаю- куда этот листок прикрепить?#sigh#
У нас тоже были такие "крайне удивительные" ситуации. Мы работаем в с/х. Людей много и гектар много. Поэтому ввели правило "Если работник не предупреждает начальника участка о невыходе на работу в связи с больничным - такие больничные к оплате приниматься не будут."
Пока работает))))
-
- Знаток
- Повідомлень: 27
- З нами з: 19 березня 2014, 11:37
- Дякував (ла): 5 разів
- Подякували: 10 разів
Да, но вместе с тем, больничные компенсируют потерю з/п в связи с невыходом на работу из-за болезни или уходом за больным, а з/п за выходные дни не начисляется.Альма15 писав:Сказка, спасибо. Вопрос возник, прочитав вот это: "Якщо дитина потребує стаціонарного лікування, то допомога з тимчасової непрацездатності надається застрахованій особі (яка доглядає дитину віком до 14 років) з першого дня за весь період його перебування у стаціонарі разом з хворою дитиною"
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, процедуру открытия счетов для зачисления страховых средств.
Нужно ли ехать в соцстрах, или - прямо в банк?
Спасибо!
Подскажите, пожалуйста, процедуру открытия счетов для зачисления страховых средств.
Нужно ли ехать в соцстрах, или - прямо в банк?
Спасибо!
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2793
- З нами з: 06 липня 2013, 22:58
- Дякував (ла): 741 раз
- Подякували: 1787 разів
прямо в банк, с печатью и с особами имеющими право подписи на чеках и платежкахja писав:Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, процедуру открытия счетов для зачисления страховых средств.
Нужно ли ехать в соцстрах, или - прямо в банк?
Спасибо!
-
- Высший разум
- Повідомлень: 749
- З нами з: 10 вересня 2013, 15:27
- Дякував (ла): 395 разів
- Подякували: 49 разів
Допоможіть розрахувати лікарняний, оклад 1900 за м-ць
лікарняний з 22.08 по 05.09.2014р.
оплата -100%
потрібно брати при розрахунку середньоденного окладу робочі дні чи календарні?
вихідні та святкові при розрахунку викидаються чи ні,т.як 24.08. був вихідним?
лікарняний з 22.08 по 05.09.2014р.
оплата -100%
потрібно брати при розрахунку середньоденного окладу робочі дні чи календарні?
вихідні та святкові при розрахунку викидаються чи ні,т.як 24.08. був вихідним?