Здесь все что касается кадрового оформления. Военкомат настаивает на расчете за все календарные дни сборов, а не за рабочие в тот же период .Ир4ик писав:Ania_911 писав:здесь посмотрите
Спасибо за поддержку. Чем мотивировать? Постанова № 100 этот вопрос не урегулировала, я правильно понимаю?ar4ik писав:Девочки, не путайте понятие военных сборов (это как повышение квалификации) и призыва в армию (это действительно плохо). А з/п я бы считала точно так, как Вы описали, так как на период сборов выходных дней у него нет.express писав:Здравствуйте. У нас тоже призвали сотрудника. Он принес из военкомата Справку о подтверждении нахождения на военных сборах. Период пребывания на сборах указан в календарных днях (в том числе праздники и выходные), отработанное (рабочее)время за каждый календарный день - 8 часов. Как в данном случае рассчитать среднюю ЗП? За период сборов рассчитать в календарных, а остальную зарплату в рабочих??? Помогите, пожалуйста, кто знает.
Да, не предусматривали такого. Чем мотивировать, честно- не знаю, помню, что ещё при Союзе так считали.express писав:Спасибо за поддержку. Чем мотивировать? Постанова № 100 этот вопрос не урегулировала, я правильно понимаю?ar4ik писав:Девочки, не путайте понятие военных сборов (это как повышение квалификации) и призыва в армию (это действительно плохо). А з/п я бы считала точно так, как Вы описали, так как на период сборов выходных дней у него нет.express писав:Здравствуйте. У нас тоже призвали сотрудника. Он принес из военкомата Справку о подтверждении нахождения на военных сборах. Период пребывания на сборах указан в календарных днях (в том числе праздники и выходные), отработанное (рабочее)время за каждый календарный день - 8 часов. Как в данном случае рассчитать среднюю ЗП? За период сборов рассчитать в календарных, а остальную зарплату в рабочих??? Помогите, пожалуйста, кто знает.
у нас в Запорожье призываютjul_kap писав:Прошу прощения за оффтоп.
Но реально страшно становится.
Скажите это в каких городах уже призывают?
