Подскажите такое!

stimul
Гений
Гений
Повідомлень: 377
З нами з: 04 червня 2010, 02:03
Дякував (ла): 54 рази
Подякували: 3 рази

Повідомлення stimul »

У меня есть неофициальные работники и я хочу сделать с ними что то типо разового соглашения.ну что то такие бланки не могу найти есть ли такие?

Януся
Оракул
Оракул
Повідомлень: 277
З нами з: 19 березня 2011, 08:30
Дякував (ла): 25 разів
Подякували: 13 разів

Повідомлення Януся »

stimul писав:У меня есть неофициальные работники и я хочу сделать с ними что то типо разового соглашения.ну что то такие бланки не могу найти есть ли такие?
А трудовой договор на определенный срок?

Nataliya 2201
Светоч Мысли
Светоч Мысли
Повідомлень: 3400
З нами з: 11 серпня 2011, 07:57
Дякував (ла): 1164 рази
Подякували: 2681 раз

Повідомлення Nataliya 2201 »

ЦИВІЛЬНО-ПРАВОВА УГОДА
м. " __ " ________ 2011 р.

ТОВ «» надалі – Замовник, в особі директора., що діє на підставі статуту з одного боку, та Громадянин __________________________________________________________________надалі - Виконавець, з другого боку, уклали угоду про наступне:
1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРУ
1.1. Замовник доручає, а Виконавець бере на себе зобов'язання виконати роботу ___________________________________.
1.2. Робота має відповідати вимогам, які висуваються до роботи __________________________________________________________________.
1.3. Замовник зобов'язаний своєчасно прийняти й оплатити виконану Виконавцем роботу.
2. РОЗМІР ТА ПОРЯДОК ОПЛАТИ
2.1. Підставою для підписання документа який підтверджує виконання робіт Виконавцем за цим договором є підписаний Акт приймання виконаних робіт.
2.2. За виконану роботу Замовник сплачує Виконавцеві винагороду за домовленістю сторін
2.3. Виплата винагороди Виконавцеві Замовником здійснюється не пізніше 10 банківських днів після підписання Акта приймання виконаних робіт.
3. ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ СТОРІН
3.1. Сторони несуть матеріальну відповідальність за невиконання або неналежне виконання покладених на них зобов'язань за цією угодою відповідно до чинного законодавства.
4. ДОСТРОКОВЕ РОЗІРВАННЯ УГОДИ
4.1. Угоду може бути розірвано за погодженням сторін.
4.2. У разі порушення однією із сторін зобов'язань за угодою інша сторона має право розірвати угоду в односторонньому порядку.

5. КОНТРОЛЬ ЗА ВИКОНАННЯМ РОБІТ
5.1. Контроль за виконанням роботи покладається на __________________ __________________________________________________________________
5.2. У випадку неналежного виконання роботи Виконавцем відповідальна особа має право порушувати перед директором ТОВ «» питання щодо розірвання угоди.

6. ІНШІ УМОВИ
6.1. У випадку змін податкового законодавства, яке впливає на розмір винагороди, її сума може бути переглянута за взаємною згодою сторін.
7. ПОРЯДОК ВИРІШЕННЯ СПОРІВ
7.1. Усі суперечки з приводу цієї угоди розглядаються у порядку, передбаченому чинним законодавством.
7.2. Цивільно-правову угоду укладено українською мовою в двох примірниках на 1 аркуші 2 сторінках кожний по 1 екземпляру для Замовника і Виконавця, кожна з яких має рівну юридичну силу.
8. ТЕРМІН ДІЇ УГОДИ
8.1. Термін дії угоди з “ __ ” _______ 2011р. до повного виконання робіт Виконавцем.

9. ЮРИДИЧНІ АДРЕСИ ТА БАНКІВСЬКІ РЕКВІЗИТИ СТОРІН

Замовник:

м.п. Виконавець:
_________________________________
(прізвище, ім’я, по батькові)
_________________________________
(адреса)
Паспорт Серія _____№ ____________ виданий _________________________
_________________________________
«____»___________ ________р.

ІПН ________________

__________________
(підпис)


stimul
Гений
Гений
Повідомлень: 377
З нами з: 04 червня 2010, 02:03
Дякував (ла): 54 рази
Подякували: 3 рази

Повідомлення stimul »

хочу сделать с открытой датой

stimul
Гений
Гений
Повідомлень: 377
З нами з: 04 червня 2010, 02:03
Дякував (ла): 54 рази
Подякували: 3 рази

Повідомлення stimul »

УГОДА ПРО ВИКОНАННЯ РАЗОВОЇ РОБОТИ

м. ______________________________ "___" __________________ 200__ р.

_________________________________________________________________
(назва підприємства, організації, установи)
(надалі іменується "Замовник") в особі _____________________________________
_______________________________________________________________________,
(посада, прізвище, ім'я, по батькові)
що діє на підставі _______________________________________________________,
з одного боку,

та _______________________________________________________________________,
(прізвище, ім'я, по батькові)
що проживає за адресою__________________________________________________,
(повна адреса)
паспорт серії ___________________ виданий ________________________________

(надалі іменується "Виконавець")
з другого боку,
уклали цей Договір про виконання разової роботи (надалі іменується „Договір”) про таке.

1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРУ
1.1. Замовник в порядку та на умовах, визначених у цьому Договорі, доручає Виконавцеві, а Виконавець бере на себе зобов'язання виконати наступну разову роботу:___________________________________________________________________________________________________________________________
(характер і вид роботу)
строком до _____________________________________________________________ (надалі – „робота”).
1.2. Робота має відповідати таким вимогам: ____________________________ _______________________________________________________________________.
1.3. Замовник зобов'язаний забезпечити Виконавця усім необхідним для виконання роботи, передбаченої цим Договором.
1.4. Замовник зобов'язаний своєчасно прийняти і оплатити роботу.
1.5. Цей Договір не носить характеру трудового договору і на нього, відповідно, не поширюється дія норм чинного в Україні трудового законодавства.

2. ПОРЯДОК ПРИЙМАННЯ ВИКОНАНОЇ РОБОТИ
2.1. У межах строку, визначеного у п. 1.1 цього Договору, Виконавець зобов’язується завершити виконання роботи і подати Замовникові для підписання Акт здачі-прийманні виконаної роботи, а Замовник зобов’язується прийняти належним чином виконану роботу і підписати Акт здачі-приймання виконаної роботи в 10-ти денний термін з дня подання йому Виконавцем названого документу.

3. РОЗМІР І ПОРЯДОК ОПЛАТИ
3.1. За виконану роботу Замовник сплачує Виконавцеві _________________ ____________________________________________________________________ грн.
3.2. Оплата виконується не пізніше ______________________________ з дня підписання Акта здачі-приймання виконаної роботи.

4. ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ СТОРІН І ВИРІШЕННЯ СПОРІВ
4.1. У випадку порушення своїх зобов’язань за цим Договором Сторони несуть відповідальність, визначену цим Договором та чинним в Україні законодавством. Порушенням зобов'язання є його невиконання або неналежне виконання, тобто виконання з порушенням умов, визначених змістом зобов'язання.
4.2. Сторони не несуть відповідальності за порушення своїх зобов’язань за цим Договором, якщо воно сталося не з їх вини. Сторона вважається невинуватою, якщо вона доведе, що вжила всіх залежних від неї заходів для належного виконання зобов'язання.
4.3. Усі спори, що пов’язані із цим Договором, його укладанням або такі, що виникають в процесі виконання умов цього Договору, вирішуються шляхом переговорів між представниками Сторін. Якщо спір не можливо вирішити шляхом переговорів, він вирішується в судовому порядку за встановленою підвідомчістю та підсудністю такого спору у порядку, визначеному відповідним чинним в Україні законодавством.

5. ДОДАТКОВІ УМОВИ
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

6. СТРОК ДІЇ ДОГОВОРУ ТА ІНШІ УМОВИ
6.1. Цей Договір набуває чинності з моменту його підписання і діє до повного виконання Сторонами своїх зобов'язань за цим Договором.
6.2. Після підписання цього Договору всі попередні переговори за ним, листування, попередні угоди та протоколи про наміри з питань, що так чи інакше стосуються цього Договору, втрачають юридичну силу.
6.3. Зміни в цей Договір можуть бути внесені за взаємною згодою Сторін, що оформляється додатковою угодою до цього Договору.
6.4. Зміни та доповнення, додаткові угоди та додатки до цього Договору є його невід’ємною частиною і мають юридичну силу у разі, якщо вони викладені у письмовій формі та підписані уповноваженими на те представниками Сторін.
6.5. Усі правовідносини, що виникають у зв’язку з виконанням умов цього Договору і не врегульовані ним, регламентуються нормами чинного в Україні законодавства.
6.6. Цей Договір складений українською мовою, на __ сторінках у _______ примірниках, кожний з яких має однакову юридичну силу.


Виконавець:
________________________________
________________________________
________________________________
________________________________

Підписи:
Виконавець: _____________________

М. П. Замовник:
________________________________
________________________________
________________________________
________________________________


Замовник: ______________________


нашла такой но наверное с работником такой нельзя

Януся
Оракул
Оракул
Повідомлень: 277
З нами з: 19 березня 2011, 08:30
Дякував (ла): 25 разів
Подякували: 13 разів

Повідомлення Януся »

http://101.ua/articles/trudovoj_dogovor_pri_2805.html может такое подойдет?

stimul
Гений
Гений
Повідомлень: 377
З нами з: 04 червня 2010, 02:03
Дякував (ла): 54 рази
Подякували: 3 рази

Повідомлення stimul »

такой тоже видела но он с испытательным сроком.а мне нужно что я якобы принимаю его на выполнение 1 работы.например изгововление теплицы

Януся
Оракул
Оракул
Повідомлень: 277
З нами з: 19 березня 2011, 08:30
Дякував (ла): 25 разів
Подякували: 13 разів

Повідомлення Януся »

stimul писав:такой тоже видела но он с испытательным сроком.а мне нужно что я якобы принимаю его на выполнение 1 работы.например изгововление теплицы
По моему именно такие договора используются...там же есть раздел срок договора.....вы же знаете за сколько дней он сделает работу....выполнил, заплатили и все не каких больше обязанностей..

stimul
Гений
Гений
Повідомлень: 377
З нами з: 04 червня 2010, 02:03
Дякував (ла): 54 рази
Подякували: 3 рази

Повідомлення stimul »

ок спасибо

Януся
Оракул
Оракул
Повідомлень: 277
З нами з: 19 березня 2011, 08:30
Дякував (ла): 25 разів
Подякували: 13 разів

Повідомлення Януся »

Но единственное что пока трудовой договор действительный работник числится на фирме, и попадает в налогообложение... ( если вы хотите официально)..в знакомой компании там тоже нанимают на разовую работу, вот они именно по такой цепочке работают.

Відповісти

Повернутись до “Виплати працівникам, кадровий облік”