Надо ли делать ВЕДОМОСТЬ на ВЫДАЧУ ДЕНЕГ на каждый месяц при выплате зарплаты

[IrinkaSvetl]

Сразу возник еще один вопрос:
Можно ли на несколько платежных ведомостей (то есть на выплату денег) выписывать один РКО?

когда в прошлом году оформляла выплату задолженности по з/пл, то делала несколько ведомостей, но один РКО (Выдано: по ведомостям №....)

[Helen_Marlen]

УРА!!!
Я знаю только, что если выплаты основным и неосновным (совместителям) сотрудникам, то надо разные ведомости создавать. Или на каждого неосновного расходные ордер отдельно выписывать.

чем дальше в лес - тем толще партизани! Дівчатка, а якщо відомість в банк? а то я і сумісника і основних - всіх до кучі. Що буде???

девочки я считаю для выплаты з-п не важно основной или нет - одна ведомость, а вот если выплата по другим видам то по ордерам

Ну, авторы Положения думаю иначе. Ну да ладно.
Остается открытым вопрос:
Можно ли на несколько платежных ведомостей (то есть на выплату денег) выписывать один РКО?
Я не встречала, что нельзя. Может кто-то что-то знает можно ли так поступать: несколько ведомостей - один РКО?

Ирина, поняла, вопрос снимаю.

[Тюша]

Я никогда не разделяла на основных и совместителей.
Они то совместители. но в штатном расписании их должность ведь есть.
Всегда платила одной ведомостью.
А кто может за это придраться?Кому это надо.
Главное-удержание налогов, и чтобы не было долгов по зарплате, а как уже не раз говорилось-методология-это отдельное дело.

[Виктория 80]

подождите не не может такого быть ведь совместители прописаны в штатном расписании !!!!!! я думаю они имеют ввиду выплаты по договорам

[Виктория 80]

Я никогда не разделяла на основных и совместителей.
Они то совместители. но в штатном расписании их должность ведь есть.
Всегда платила одной ведомостью.
А кто может за это придраться?Кому это надо.
Главное-удержание налогов, и чтобы не было долгов по зарплате, а как уже не раз говорилось-методология-это отдельное дело.

о вместе с Тюшей строчили одно #g_haha# #g_haha#

[Helen_Marlen]

У меня когда-то финдиректор придолбалась, потому что она была отличницей по жизни, а ее кто-то в свое время за это вздрючил (извиняюсь), ну, это и отразилось на ее психики непоправимо.
А придираться и без этого хватает к чему, к сожалению.

[Виктория 80]

У меня когда-то финдиректор придолбалась, потому что она была отличницей по жизни, а ее кто-то в свое время за это вздрючил (извиняюсь), ну, это и отразилось на ее психики непоправимо.
А придираться и без этого хватает к чему, к сожалению.

значит она была купленной отличницей#g_haha# #g_haha# #g_haha# вот и вздрючили #g_haha# #g_haha# простите, но как говорится бухгалтера - люди гибкие - любой каприз за ваши деньги#g_crazy#

[nina500]

Подскажите про какую компенсацию при задержке по з/п вы говорите???я наверное что то пропустила?у меня уже с июля месяца постоянные задержки по з/п

[IrinkaSvetl]

Компенсация выплачивается в случае задержки выплаты зарплаты на один и более календарных месяцев. То есть расчет и начисление компенсации обязаны проводить только те предприятия, учреждения и организации, которые несвоевременно выплачивают зарплату своим работникам.
(но на практике редко кто проводит расчет такой компенсации)
1) http://planeta-inform.com.ua/kompensaci ... rabotnikam Компенсация за задержку выплаты заработной платы работникам: Коэффициенты для определения суммы компенсации за задержку выплаты заработной платы, начисленной в 2001 году — декабре 2011 года, при ее выплате в январе 2012 года
2) http://mojazarplata.com.ua/ru/main/work ... a-zarplaty Выплата зарплаты в Украине
3) http://www.nibu.factor.ua/golden/doc.html?id=17270 Компенсация за несвоевременную выплату заработной платы НиБУ № 5 2011
4) http://www.dtkt.com.ua/show/3cid11945.html Компенсация несвоевременно выплаченной заработной платы
5) http://www.nibu.factor.ua/find/doc.html?id=23171 Справочник бухгалтера. Доходы за 2001 — 2012 гг. выплачены в феврале 2012 года: рассчитываем компенсацию НиБУ № 13 2012