= ІНДЕКСАЦІЯ ЗАРПЛАТИ: питання, відповіді, поради =

[IRYNA11]

Підкажіть а як саме порахувати індексацію якщо робітник прийнятий в жовтні 2013 року на з/п 1250. чи потрібно її індексувати чи ні? Я пробувала через калькулятор там нічого не виводить. Допоможіть як саме треба ту індексацію рахувати, а то уже плакати хочеться від того всього!!!!!

[Valentina]

Совсем запуталась #wall#

Повышена зарплата в 02.2014 В марте начислено 3082 грн. + ночные 523 грн.

Я так понимаю в марте индексацию не начисляю , а 1с насчитывает индексацию 229 грн..Подскажите пожалуйста как правильно

Конечно индексации в марете не будет.
А, в программе 1С может быть Вы в карточке работника не поставили месяц повышения 02.14г? И программа считает индексацию по предыдущему базовому месяцу.

[Valentina]

Підкажіть а як саме порахувати індексацію якщо робітник прийнятий в жовтні 2013 року на з/п 1250. чи потрібно її індексувати чи ні? Я пробувала через калькулятор там нічого не виводить. Допоможіть як саме треба ту індексацію рахувати, а то уже плакати хочеться від того всього!!!!!

Вам нужно спокойно почитать Порядок индексации и журналы с консультациями специалистов по индексации.
Сбросьте мне в личку свой эл. адрес, я Вам пришлю журнал с этой темой и Вы спокойно разберётесь во всём.
Конкретно на Ваш вопрос:
Индексировать нужно зарплату только с апреля 14г
За март не индексируете, а за апрель(если не будете повышать зарплату), то будет индексация 1,5.
У вас базовый месяц октябрь 13г.
значит считаете прирост индекса инфляции с ноября 13г
Расчёт выглядит так:
1,002х1,005х1,002х1,006х100=101.5
101.5-100=1.5
1,5 индексация в апреле 14г.

[Натали_87]

Підкажіть, будь ласка:
1) якщо працівника прийнято із червня 2012 року, то за консультаціями в періодиці його базовий період - попередній місяць?
Наприклад, в Вобу написано: Базовим періодом вважають для новоприйнятих - місяць прийняття на роботу (для осіб, працевлаштованих до червня 2012 р.) або місяць, який передує місяцю прийняття співробітника на роботу (для працівників, прийнятих із червня 2012 р.)

2) якщо працівнику оклад з липня 2008 року не піднімали, але в червні 2013 року було підвищену премію (яка носить постійний характер), яка перевищувала попередню індексацію, тоді базовий період змінився на червень 2013 р. (через підвищення премії). А зараз відповідно до останніх змін:

Місяць, в якому відбувається підвищення грошових доходів працівників у зв'язку із розширенням зони обслуговування, збільшенням обсягу робіт, суміщенням професій (посад), виконанням обов'язків тимчасово відсутнього працівника, оплатою за роботу за сумісництвом на одному підприємстві, в установі, організації, а також за рахунок збільшення розміру премії, не вважається базовим під час обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації (у разі, коли не відбувається підвищення тарифної ставки (окладу). (пункт 5 доповнено абзацом згідно з постановою КМУ від 29.01.2014 р. N 36)

То чи буде в такому разі базовий період - липень 2008 рік (бо оклад з того часу не змінювався)?

[Fyzntn]

Підкажіть, будь ласка:
1) якщо працівника прийнято із червня 2012 року, то за консультаціями в періодиці його базовий період - попередній місяць?
Наприклад, в Вобу написано: Базовим періодом вважають для новоприйнятих - місяць прийняття на роботу (для осіб, працевлаштованих до червня 2012 р.) або місяць, який передує місяцю прийняття співробітника на роботу (для працівників, прийнятих із червня 2012 р.)

2) якщо працівнику оклад з липня 2008 року не піднімали, але в червні 2013 року було підвищену премію (яка носить постійний характер), яка перевищувала попередню індексацію, тоді базовий період змінився на червень 2013 р. (через підвищення премії). А зараз відповідно до останніх змін:

Місяць, в якому відбувається підвищення грошових доходів працівників у зв'язку із розширенням зони обслуговування, збільшенням обсягу робіт, суміщенням професій (посад), виконанням обов'язків тимчасово відсутнього працівника, оплатою за роботу за сумісництвом на одному підприємстві, в установі, організації, а також за рахунок збільшення розміру премії, не вважається базовим під час обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації (у разі, коли не відбувається підвищення тарифної ставки (окладу). (пункт 5 доповнено абзацом згідно з постановою КМУ від 29.01.2014 р. N 36)

То чи буде в такому разі базовий період - липень 2008 рік (бо оклад з того часу не змінювався)?

1) якщо працівники прийняті із 1 по 20 червня 2012 р.(якщо їх не звільнено до 21.06.12р.) вважаю, що вони теж новоприйняті і базовий місяць буде травень 2012 р.
2)я думаю, що базовий місяць таки буде червень 2013р., адже постанова КМУ від 29.01.14р.№36 набрала чинності з 13.02.14р. і по-новому треба діяти уже з цього періоду. Бо якщо вважати липень 2008 р.базовим, то виходить з червня 2013р.не нараховувалась індексація.

[симона]

Подскажите пожалуйста: на предприятии работает наемный работник по совместительству на 0,5 ставки с 01.12.2012г. з/п 2400,00грн., 0,5 ставки 1200 грн в месяц, с 01.12.2013года 1300грн. По основному месту работы получает з/п 2000грн. Нужно мне индексировать з/п и до какой суммы? Слышала что с 2014 года совместителям тоже надо индексировать, спасибо.

[Lar4ik]

Ему на основной работе должны индексировать. Если у него на основной з-та меньше прожиточного мин (что маловероятно), то он должен вам предоставить справку с основной работы о сумме з-ты и индексации, тогда разницу вы "доиндексируете"

[Татьяна Ник]

Підкажіть а як саме порахувати індексацію якщо робітник прийнятий в жовтні 2013 року на з/п 1250. чи потрібно її індексувати чи ні? Я пробувала через калькулятор там нічого не виводить. Допоможіть як саме треба ту індексацію рахувати, а то уже плакати хочеться від того всього!!!!!

Вам нужно спокойно почитать Порядок индексации и журналы с консультациями специалистов по индексации.
Сбросьте мне в личку свой эл. адрес, я Вам пришлю журнал с этой темой и Вы спокойно разберётесь во всём.
Конкретно на Ваш вопрос:
Индексировать нужно зарплату только с апреля 14г
За март не индексируете, а за апрель(если не будете повышать зарплату), то будет индексация 1,5.
У вас базовый месяц октябрь 13г.
значит считаете прирост индекса инфляции с ноября 13г
Расчёт выглядит так:
1,002х1,005х1,002х1,006х100=101.5
101.5-100=1.5
1,5 индексация в апреле 14г.

для принятого сотрудника в октябре 2013 базовый будет сентябрь 2013 индекс 1,1, а так же нужно индексировать февраль и март на индекс 1,1 по 13,40грн за каждый месяц

[наста]

Підкажіть а як саме порахувати індексацію якщо робітник прийнятий в жовтні 2013 року на з/п 1250. чи потрібно її індексувати чи ні? Я пробувала через калькулятор там нічого не виводить. Допоможіть як саме треба ту індексацію рахувати, а то уже плакати хочеться від того всього!!!!!

Вам нужно спокойно почитать Порядок индексации и журналы с консультациями специалистов по индексации.
Сбросьте мне в личку свой эл. адрес, я Вам пришлю журнал с этой темой и Вы спокойно разберётесь во всём.
Конкретно на Ваш вопрос:
Индексировать нужно зарплату только с апреля 14г
За март не индексируете, а за апрель(если не будете повышать зарплату), то будет индексация 1,5.
У вас базовый месяц октябрь 13г.
значит считаете прирост индекса инфляции с ноября 13г
Расчёт выглядит так:
1,002х1,005х1,002х1,006х100=101.5
101.5-100=1.5
1,5 индексация в апреле 14г.

для принятого сотрудника в октябре 2013 базовый будет сентябрь 2013 индекс 1,1, а так же нужно индексировать февраль и март на индекс 1,1 по 13,40грн за каждый месяц

підскажіть і мені якщо в останнє працівнику підвищувалася з/п у серпні 2013, я починаю індексацію нараховувати у лютому 2014 р тобто 1218*1,1%=13,40 (індексація за лютий) а в березні я беру теж 1,1% -13,40 , 13,40 я кожен міцяць нараховую до тих пір поки підвищення з/п

[наста]

підскажіть і мені якщо в останнє працівнику підвищувалася з/п у серпні 2013, я починаю індексацію нараховувати у лютому 2014 р тобто 1218*1,1%=13,40 (індексація за лютий) а в березні я беру теж 1,1% -13,40 , 13,40 я кожен міцяць нараховую до тих пір поки підвищення буде з/п