= ІНДЕКСАЦІЯ ЗАРПЛАТИ: питання, відповіді, поради =

[eMelya]

Добрый день! Подскажите пожалуйста , на предприятие с 02 марта 2016 приняли нового сотрудника вместо уволенного. С какого месяца считается индексация и какой месяц будет базовый, если повышение зарплаты на предприятии было в январе 2014г.

"Для працівників, яких переведено на іншу роботу на тому самому підприємстві, в установі або організації, а також переведено на роботу на інше підприємство, в установу або організацію або в іншу місцевість та у зв’язку із змінами в організації виробництва і праці у разі продовження такими працівниками роботи, для новоприйнятих працівників, а також для працівників, які використали відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку та відпустку без збереження заробітної плати, передбачені законодавством про відпустки, обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації здійснюється з місяця, наступного за місяцем підвищення тарифної ставки (окладу), за посадою, яку займає працівник" п.10-2 порядка 1078
"Базовым" будет месяц последнего повышения оклада.

[eMelya]

а если в периоде отпуск или больничные, то индексацию начислять в полном размере за месяц или же пропорционально отработанным дням?

"У разі коли особа працює неповний робочий час, сума індексації визначається із розрахунку повного робочого часу, а виплачується пропорційно відпрацьованому часу" п. 4 порядка 1078
Если работник был в отпуске или на больничном, то рабочее время отработано не полностью, и индексация выплачивается пропорционально отработанному времени.

[moneta80]

ну что касается неповного робочого часу, то как по мне это касается как он работает по 4 ч или по 2 ч, а вот что до отпуска берут меня большие сомнения

[eMelya]

ну что касается неповного робочого часу, то как по мне это касается как он работает по 4 ч или по 2 ч, а вот что до отпуска берут меня большие сомнения

А когда работник в отпуске или на больничном он продолжает работать?
"У разі якщо працівник відпрацював неповний робочий місяць, сума індексації і, відповідно, фіксована сума індексації визначається з розрахунку за повний відпрацьований місяць, а виплачується пропорційно відпрацьованим дням. Наприклад, працівник перебував у відпустці і відпрацював неповний місяць. За час відпустки йому виплачується середня заробітна плата, при розрахунку якої враховуються суми індексації. Фіксована сума індексації виплачується пропорційно відпрацьованим дням" минсоцполитики от 27.08.2012 № 261/10/136-12
Пропорциональность выплаты индексации на сегодняшний день всё так же прописана в порядке.

[ИИИИИИИИ]

подскажите,
в конце марта приняты сотрудники с окладами - 1800,00 , 1900,00 грн и 2000,00 грн
будет ли у них индексация ,когда нужно начислить и выплатить зарпл за апрель?

и еще - у сотрудника оклад - 3128 грн , повышение зарпл на сумму индексации было 01.01.16
будет у него индексация в начисление зарпл за апрель?

[eMelya]

подскажите,
в конце марта приняты сотрудники с окладами - 1800,00 , 1900,00 грн и 2000,00 грн
будет ли у них индексация ,когда нужно начислить и выплатить зарпл за апрель?

и еще - у сотрудника оклад - 3128 грн , повышение зарпл на сумму индексации было 01.01.16
будет у него индексация в начисление зарпл за апрель?

Всё зависит от того, когда в последний раз повышался оклад по должностям, на которые приняты работники. Со следующего месяца, после повышения оклада, начинает рассчитываться порог индексации.
"Для працівників, яких переведено на іншу роботу на тому самому підприємстві, в установі або організації, а також переведено на роботу на інше підприємство, в установу або організацію або в іншу місцевість та у зв’язку із змінами в організації виробництва і праці у разі продовження такими працівниками роботи, для новоприйнятих працівників, а також для працівників, які використали відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку та відпустку без збереження заробітної плати, передбачені законодавством про відпустки, обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації здійснюється з місяця, наступного за місяцем підвищення тарифної ставки (окладу), за посадою, яку займає працівник" п.10-2 порядка 1078
Если "базовый" месяц ноябрь 2015 года и позже то индексации не будет по май 2016 года включительно.

[ИИИИИИИИ]

подскажите,
в конце марта приняты сотрудники с окладами - 1800,00 , 1900,00 грн и 2000,00 грн
будет ли у них индексация ,когда нужно начислить и выплатить зарпл за апрель?

и еще - у сотрудника оклад - 3128 грн , повышение зарпл на сумму индексации было 01.01.16
будет у него индексация в начисление зарпл за апрель?

Всё зависит от того, когда в последний раз повышался оклад по должностям, на которые приняты работники. Со следующего месяца, после повышения оклада, начинает рассчитываться порог индексации.
"Для працівників, яких переведено на іншу роботу на тому самому підприємстві, в установі або організації, а також переведено на роботу на інше підприємство, в установу або організацію або в іншу місцевість та у зв’язку із змінами в організації виробництва і праці у разі продовження такими працівниками роботи, для новоприйнятих працівників, а також для працівників, які використали відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку та відпустку без збереження заробітної плати, передбачені законодавством про відпустки, обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації здійснюється з місяця, наступного за місяцем підвищення тарифної ставки (окладу), за посадою, яку займає працівник" п.10-2 порядка 1078
Если "базовый" месяц ноябрь 2015 года и позже то индексации не будет по май 2016 года включительно.

оклад по должностям не повышался,т.к не было этих должностей в штатном расписании.
Это новые должности,ранее не кем не занимаемые.
Тогда получается,что для сотрудника с повышением оклада в январе 2016 г - база январь 2016? и индексации не будет до мая?
и по принятым сотрудникам тоже нет индексации до мая?

[ghjfj]

Сотрудник принят 01.05.2015 в программе 1с8 месяц май и считает базовым, а должен быть апрель. В компании 1с, которая нас обслуживает, говорят что такого не может быть, принят в мае-базовый май. Я что-то путаю, какая всё таки должна быть индексация ?

[eMelya]

подскажите,
в конце марта приняты сотрудники с окладами - 1800,00 , 1900,00 грн и 2000,00 грн
будет ли у них индексация ,когда нужно начислить и выплатить зарпл за апрель?

и еще - у сотрудника оклад - 3128 грн , повышение зарпл на сумму индексации было 01.01.16
будет у него индексация в начисление зарпл за апрель?

Всё зависит от того, когда в последний раз повышался оклад по должностям, на которые приняты работники. Со следующего месяца, после повышения оклада, начинает рассчитываться порог индексации.
"Для працівників, яких переведено на іншу роботу на тому самому підприємстві, в установі або організації, а також переведено на роботу на інше підприємство, в установу або організацію або в іншу місцевість та у зв’язку із змінами в організації виробництва і праці у разі продовження такими працівниками роботи, для новоприйнятих працівників, а також для працівників, які використали відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку та відпустку без збереження заробітної плати, передбачені законодавством про відпустки, обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації здійснюється з місяця, наступного за місяцем підвищення тарифної ставки (окладу), за посадою, яку займає працівник" п.10-2 порядка 1078
Если "базовый" месяц ноябрь 2015 года и позже то индексации не будет по май 2016 года включительно.

оклад по должностям не повышался,т.к не было этих должностей в штатном расписании.
Это новые должности,ранее не кем не занимаемые.
Тогда получается,что для сотрудника с повышением оклада в январе 2016 г - база январь 2016? и индексации не будет до мая?
и по принятым сотрудникам тоже нет индексации до мая?

Да. Получается так. Индексации не будет до мая 2016 года.

[eMelya]

Сотрудник принят 01.05.2015 в программе 1с8 месяц май и считает базовым, а должен быть апрель. В компании 1с, которая нас обслуживает, говорят что такого не может быть, принят в мае-базовый май. Я что-то путаю, какая всё таки должна быть индексация ?

Для принятого в мае 2015 года, Вы правильно говорите, должен быть базовым апрель 2015 года. На тот момент такой был порядок.