Заробітна плата

[Анастасія0707]

Доброго дня, підкажіть як правильно в об'єднаній звітності показати 1 разову премію, в додатку 1та 4 ?наприклад премія за лтий нарахована та виплачена у березні?

[Tasa]

Доброго дня, підкажіть як правильно в об'єднаній звітності показати 1 разову премію, в додатку 1та 4 ?наприклад премія за лтий нарахована та виплачена у березні?

Премія включаються до зарплатних виплат (Дод зп)
В Д1 показуєте у березні - з вказанням період 02
В Д4 - звичайна зп виплата з кодом 101

[FyDD]

ФОП віплачивает з/п из выручки по ведомости. Больничные выплатил со счета соц.выплат на р/с сотрудника согласно его заявы.
Платежки достаточно для оформления выплаты или надо что то еще ?

[Анастасія0707]

Доброго дня, підкажіть як правильно в об'єднаній звітності показати 1 разову премію, в додатку 1та 4 ?наприклад премія за лтий нарахована та виплачена у березні?

Премія включаються до зарплатних виплат (Дод зп)
В Д1 показуєте у березні - з вказанням період 02
В Д4 - звичайна зп виплата з кодом 101

Дякую за відповідь, просто тоді її окремою строкою в д 1? окремо ЗП за березень, окремо премія за лютий?

[Tasa]

Спойлер

Доброго дня, підкажіть як правильно в об'єднаній звітності показати 1 разову премію, в додатку 1та 4 ?наприклад премія за лтий нарахована та виплачена у березні?

Премія включаються до зарплатних виплат (Дод зп)
В Д1 показуєте у березні - з вказанням період 02
В Д4 - звичайна зп виплата з кодом 101

Дякую за відповідь, просто тоді її окремою строкою в д 1? окремо ЗП за березень, окремо премія за лютий?

Саме так, 2-ма рядками з розбивкою по місяцях.

[Олена Міщенко]

Доброго дня підкажіть будьласка який нормативно-правоий акт регулюєнаступну фразу : Розмір премії може обчислюватися будь-яким способом. Наприклад, встановлюватися як відсоткове відношення до певної бази (посадового окладу чи посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг тощо). Також премія може виплачуватися в розмірі середньомісячної зарплати або у фіксованому розмірі.

[Tasa]

Доброго дня підкажіть будьласка який нормативно-правоий акт регулюєнаступну фразу : Розмір премії може обчислюватися будь-яким способом. Наприклад, встановлюватися як відсоткове відношення до певної бази (посадового окладу чи посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг тощо). Також премія може виплачуватися в розмірі середньомісячної зарплати або у фіксованому розмірі.

Система преміювання розробляється індивідуально на кожному підприємстві в залежності від купи факторів ))

Тут добре розписано
https://www.mogol-alfa.com.ua/ua/buhgal ... acivnikiv/

[Маруся10]

добрый день, подскажите по зарплате за октябрь ВС считать уже 5%?

[Tasa]

добрый день, подскажите по зарплате за октябрь ВС считать уже 5%?

Поки що 1,5%.
У випадку прийняття Закону робитимемо перерахунок за підсумками місяця.

[Liliya 87]

Добрий день! Підскажіть будь ласка. 1 листопада буду виплачувати ЗП працівникам за 2-гу половину жовтня. Але мені ще треба оплатити різницю до МЗП за вересень. Скільки робити відомостей до сплати? Створювати 2-і: одну на ЗП а другу на доплату до МЗП? Чи можна об'єднати в одну відомість? Дякую.