ИИИИИИИИ писав:Подскажите, верно
ли я рассчитала дни неиспользованного отпуска для расчета компенсации
Принята на работу -01.04.2014 г
Увольняется-20.01.2016г
была в отпуске в декабре 2014 г -16 дней
Компенсацию мне нужно выплатить за 27 дней неиспользованного отпуска, правильно?
С 01.04.14-31.03.2015 г-24 дня
С 01.04.15 по 20.01.16 - 19 дней
Всего 43 дня -16 дней =27 дней
И для расчета среднедневной берем оклады за последние 12 мес /355 дней?
Сумму оклада? Или сумму начисленную? Сотрудница по 4 часа в день работала
=РОЗРАХУНОК КОМПЕНСАЦІЇ ЗА НЕВИКОРИСТАНУ ВІДПУСТКУ=
-
- Оракул
- Повідомлень: 216
- З нами з: 15 грудня 2015, 13:07
- Дякував (ла): 124 рази
- Подякували: 18 разів
Ответили уже на сообщение.Но внесла корректировку по годам, вдруг кому-то пригодится....
-
- Оракул
- Повідомлень: 279
- З нами з: 30 жовтня 2015, 19:37
- Дякував (ла): 85 разів
- Подякували: 11 разів
Увольняется сотрудник, сделала начисление компенсации за неиспользованный отпуск, но есть сомнения.
Принят на работу 21.07.15
Уволен 03.02.16
количество дней отпускных (24/355)*202= 14 дней.
Вроде как много получается.
Принят на работу 21.07.15
Уволен 03.02.16
количество дней отпускных (24/355)*202= 14 дней.
Вроде как много получается.
-
- Оракул
- Повідомлень: 216
- З нами з: 15 грудня 2015, 13:07
- Дякував (ла): 124 рази
- Подякували: 18 разів
Правильно, 14 днейновичок11 писав:Увольняется сотрудник, сделала начисление компенсации за неиспользованный отпуск, но есть сомнения.
Принят на работу 21.07.15
Уволен 03.02.16
количество дней отпускных (24/355)*202= 14 дней.
Вроде как много получается.
-
- Мастер
- Повідомлень: 57
- З нами з: 28 жовтня 2015, 16:24
- Дякував (ла): 19 разів
- Подякували: 5 разів
Кто знает, в 2016 отпуск все таки 24 дня или приняли 28? #search#
-
- Ученик
- Повідомлень: 4
- З нами з: 17 лютого 2016, 15:35
- Дякував (ла): 1 раз
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста.
С первого марта 2016г увольняется внешний совместитель,
Трудоустроен с первого декабря 2015г. За какой период необходимо начислять компенсацию за неиспользованный отпуск.
До декабря 2015г был на этом же предприятии директором, уволился т.к. нашел другую работу, и оформился директором по совместительству.
Благодарю за совет!
Подскажите, пожалуйста.
С первого марта 2016г увольняется внешний совместитель,
Трудоустроен с первого декабря 2015г. За какой период необходимо начислять компенсацию за неиспользованный отпуск.
До декабря 2015г был на этом же предприятии директором, уволился т.к. нашел другую работу, и оформился директором по совместительству.
Благодарю за совет!
-
- Просвещенный
- Повідомлень: 163
- З нами з: 15 липня 2014, 11:36
- Дякував (ла): 71 раз
- Подякували: 56 разів
При увольнении в декабре с осн. мета работы должна была начисляться компенсация за отпуск за период (до ноябрь 2015г. с момента принятия.)olga.vakulko@gmail.com писав:Добрый день!
Подскажите, пожалуйста.
С первого марта 2016г увольняется внешний совместитель,
Трудоустроен с первого декабря 2015г. За какой период необходимо начислять компенсацию за неиспользованный отпуск.
До декабря 2015г был на этом же предприятии директором, уволился т.к. нашел другую работу, и оформился директором по совместительству.
Благодарю за совет!
По этому вы должны начислить компенсацию с 12.15-02.16.
-
- Ученик
- Повідомлень: 4
- З нами з: 17 лютого 2016, 15:35
- Дякував (ла): 1 раз
Ксения85 писав:При увольнении в декабре с осн. мета работы должна была начисляться компенсация за отпуск за период (до ноябрь 2015г. с момента принятия.)olga.vakulko@gmail.com писав:Добрый день!
Подскажите, пожалуйста.
С первого марта 2016г увольняется внешний совместитель,
Трудоустроен с первого декабря 2015г. За какой период необходимо начислять компенсацию за неиспользованный отпуск.
До декабря 2015г был на этом же предприятии директором, уволился т.к. нашел другую работу, и оформился директором по совместительству.
Благодарю за совет!
По этому вы должны начислить компенсацию с 12.15-02.16.
Ксения, спасибо!
Перед уволнением директор сходил в отпуск.