Сорри,проглядела,т.е. не вникла.Романтика писав:Количество дней для расчета отпускных 28(май(31-3 праздничных)+28(июнь(30-2 праздничных)+31(июль)+30(август(31-1 праздничный)=117motik писав: Вы не учли при определении средн.дневн.заработка 6 дней праздичных- май-1,2,9,июнь-3,28,август-24.В итоге,для определния средн.дн.заработка надо общую сумму делить зарплаты делить не на117
а на 111.
=РОЗРАХУНОК КОМПЕНСАЦІЇ ЗА НЕВИКОРИСТАНУ ВІДПУСТКУ=
-
motik
- Оракул

- Повідомлень: 240
- З нами з: 18 січня 2012, 05:42
- Дякував (ла): 62 рази
- Подякували: 86 разів
-
Emiliya
- Гений

- Повідомлень: 455
- З нами з: 28 березня 2012, 23:25
- Дякував (ла): 368 разів
- Подякували: 270 разів
Скажите,пожалуйста, почему не учитывается сентябрь-работник ведь отработает его полностью. Почему не включен апрель я поняла. но чем не угодил сентябрь???Романтика писав:Каждый отработаный месяц дает право на 2 календарных дня отпуска, период апрель-сентябрь - 6 месяцев, продолжительность отпуска 24 дня, за шесть месяцев 12 дней. Также можете воспользоваться калькулятором в правой части сайта.
Согласно пункта 2 Порядку обчислення середньої заробітної платиРасчетный период для определения среднедневного заробатка - май-августПрацівникові, який пропрацював на підприємстві, в установі,
організації менше року, середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за фактичний час роботи, тобто з першого числа
місяця після оформлення на роботу до першого числа місяця, в якому надається відпустка або виплачується компенсація за невикористану
відпустку.
Суммируем з/п 1120*4=4480
Количество дней для расчета отпускных 28(май)+28(июнь)+31(июль)+30(август)=117
Среднедневная з/п=4480/117=38,29
Сумма компенсации 38,29*12=459,48
Компенсация и з/п получается больше 1500 - права на НСЛ работник не имеет
Если я ошиблась в расчетах, надеюсь, коллеги исправят#blush#
-
Романтика
- Светоч Мысли

- Повідомлень: 1310
- З нами з: 17 листопада 2011, 05:57
- Дякував (ла): 1353 рази
- Подякували: 936 разів
Согласно пункта 2 Порядку обчислення середньої заробітної платиEmiliya писав: Скажите,пожалуйста, почему не учитывается сентябрь-работник ведь отработает его полностью. Почему не включен апрель я поняла. но чем не угодил сентябрь???
Працівникові, який пропрацював на підприємстві, в установі,
організації менше року, середня заробітна плата обчислюється виходячи з виплат за фактичний час роботи, тобто з першого числа
місяця після оформлення на роботу до першого числа місяця, в якому надається відпустка або виплачується компенсація за невикористану
відпустку.
-
Emiliya
- Гений

- Повідомлень: 455
- З нами з: 28 березня 2012, 23:25
- Дякував (ла): 368 разів
- Подякували: 270 разів
Спасибо! Я поняла.
А ЕСВ(3,6%) высчитываются уже из з/п+компенсация? т.е.1120,00+459,48 (компенсация)=1579,48*3,6%=56,86 грн.
НДФЛ соотв. = (1579,48-56,86)*15%=228,39грн.
ЕСВ (36,80%)=581,25 грн.
Правильно??? И эту сумму компенс. с з/п я выплачиваю за сентябрь и налоги тоже идут как за 2 пол. сентября???
А ЕСВ(3,6%) высчитываются уже из з/п+компенсация? т.е.1120,00+459,48 (компенсация)=1579,48*3,6%=56,86 грн.
НДФЛ соотв. = (1579,48-56,86)*15%=228,39грн.
ЕСВ (36,80%)=581,25 грн.
Правильно??? И эту сумму компенс. с з/п я выплачиваю за сентябрь и налоги тоже идут как за 2 пол. сентября???
-
Ninok
- Светоч Мысли

- Повідомлень: 1592
- З нами з: 11 жовтня 2011, 03:21
- Дякував (ла): 879 разів
- Подякували: 191 раз
Девочки,работник уходит по собственному желанию...он отрабатывает 2 недели....Эти 2 недели мы её табелируем ??????и по истечению этих 2 недель делаем расчёт и платим налоги????Или расчёт сегодня после заявления????????
-
Романтика
- Светоч Мысли

- Повідомлень: 1310
- З нами з: 17 листопада 2011, 05:57
- Дякував (ла): 1353 рази
- Подякували: 936 разів
Совершенно верноEmiliya писав:Спасибо! Я поняла.
А ЕСВ(3,6%) высчитываются уже из з/п+компенсация? т.е.1120,00+459,48 (компенсация)=1579,48*3,6%=56,86 грн.
НДФЛ соотв. = (1579,48-56,86)*15%=228,39грн.
ЕСВ (36,80%)=581,25 грн.
Правильно??? И эту сумму компенс. с з/п я выплачиваю за сентябрь и налоги тоже идут как за 2 пол. сентября???
-
Ninok
- Светоч Мысли

- Повідомлень: 1592
- З нами з: 11 жовтня 2011, 03:21
- Дякував (ла): 879 разів
- Подякували: 191 раз
Пожалуйста отзовитесь...срочно нужно!!!#search#Ninok писав:Девочки,работник уходит по собственному желанию...он отрабатывает 2 недели....Эти 2 недели мы её табелируем ??????и по истечению этих 2 недель делаем расчёт и платим налоги????Или расчёт сегодня после заявления????????
-
Романтика
- Светоч Мысли

- Повідомлень: 1310
- З нами з: 17 листопада 2011, 05:57
- Дякував (ла): 1353 рази
- Подякували: 936 разів
Две недели он у вас работает на общих основаниях, расчет при увольнениеNinok писав:Девочки,работник уходит по собственному желанию...он отрабатывает 2 недели....Эти 2 недели мы её табелируем ??????и по истечению этих 2 недель делаем расчёт и платим налоги????Или расчёт сегодня после заявления????????
-
Ninok
- Светоч Мысли

- Повідомлень: 1592
- З нами з: 11 жовтня 2011, 03:21
- Дякував (ла): 879 разів
- Подякували: 191 раз
Спасибо!!!Романтика писав:Две недели он у вас работает на общих основаниях, расчет при увольнениеNinok писав:Девочки,работник уходит по собственному желанию...он отрабатывает 2 недели....Эти 2 недели мы её табелируем ??????и по истечению этих 2 недель делаем расчёт и платим налоги????Или расчёт сегодня после заявления????????
-
Лапа
- Акула НКУ

- Повідомлень: 6158
- З нами з: 29 грудня 2011, 22:59
- Дякував (ла): 7018 разів
- Подякували: 4419 разів
1. ОтрабатываетNinok писав:Пожалуйста отзовитесь...срочно нужно!!!#search#Ninok писав:Девочки,работник уходит по собственному желанию...он отрабатывает 2 недели....Эти 2 недели мы её табелируем ??????и по истечению этих 2 недель делаем расчёт и платим налоги????Или расчёт сегодня после заявления????????
2. Табелируете
3. Через две недели начисляете и выплачиваете з/п
4. Налоги вместе с зар платой.
#curtsey#