Доброго дня колеги!!!!
Прошу підсказати. Жінка хоче звільнитися відразу після декретної відпустки. Відповідно я повинна обчислити та виплатити їй розрахункові за невикористану відпустку до декрету. Як обчислити такі розрахункові якщо останні три роки не начислялась заробітна плата. Буду вдячна за допомогу.
звільнення після декретної відпустки
-
- Мыслитель
- Повідомлень: 99
- З нами з: 22 березня 2012, 02:59
- Дякував (ла): 12 разів
- Подякували: 1 раз
У разі якщо працівник не отримував заробітної плати не зі своєї вини (приміром, жінка перебувала у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку), розрахунки проводяться виходячи з установлених йому у трудовому договорі тарифної ставки, посадового (місячного) окладу на час розрахунку (абзац третій п. 4 Постанови № 100). Чи цей абзац стосується також розрахункових? І взагалі про яку тарифну ставку йделься? Ту яка була на день виходу працівниці в декретну відпустку, чи ту яка затверджена за її посадою зараз????
Galina_LV
така ж ситуація виникла, буду робити як ви написали.
Дякую за актуальну тему, просто врятували мене!!!!#yahoo# #smile3# #smile3# #smile3#
така ж ситуація виникла, буду робити як ви написали.
Дякую за актуальну тему, просто врятували мене!!!!#yahoo# #smile3# #smile3# #smile3#
Здравствуйте,может и мне поможете
Сорудница находясь в отпуске по уходу,написала заявление на увольнение.
Принята на работу 01.11.11
Ушла в декрет в середине июля 2012 г.
В отпуске по уходу с середины ноября 2012 г.
Заявление на увольнение с 18.01.2013
Обычная компенсация бралась бы за 9 месяцев * 2 дн = 18
Но,здесь еще декретные = 126 дн.
Не могу понять как правильно рассчитать.
Сорудница находясь в отпуске по уходу,написала заявление на увольнение.
Принята на работу 01.11.11
Ушла в декрет в середине июля 2012 г.
В отпуске по уходу с середины ноября 2012 г.
Заявление на увольнение с 18.01.2013
Обычная компенсация бралась бы за 9 месяцев * 2 дн = 18
Но,здесь еще декретные = 126 дн.
Не могу понять как правильно рассчитать.
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 2862
- З нами з: 12 серпня 2011, 05:22
- Дякував (ла): 252 рази
- Подякували: 1128 разів
компенсація відпустки з 01.11.11 по дату, коли пішла в декрет, т.е. 6,5 місяців х2 = 13 днівGQ писав:Здравствуйте,может и мне поможете
Сорудница находясь в отпуске по уходу,написала заявление на увольнение.
Принята на работу 01.11.11
Ушла в декрет в середине июля 2012 г.
В отпуске по уходу с середины ноября 2012 г.
Заявление на увольнение с 18.01.2013
Обычная компенсация бралась бы за 9 месяцев * 2 дн = 18
Но,здесь еще декретные = 126 дн.
Не могу понять как правильно рассчитать.
Доброго всем дня, ну подскажите, пожалуйста! Если девушка уходила в декрет не отгуляла свой отпуск, а выйдя после 3-х летнего декретного отпуска, требует увольнения и полный расчет по отпускным, за какой период я должна ей расчитать отпускные, как это сделать? Отпуск расчитывается за то время когда она работала+126к.д. больничного? А сумму по какой расчитывать? Помогите пожалуйста? Или где это прочесть?