Расчет отпускных за следующий месяц должен попадать в месяц начисления?

Вероніка87

Viktori

Вероніка87 писав: Расчет отпускных за следующий месяц должен попадать в месяц начисления?

Задайте вопрос корректней. А то не понятно куда попасть?

Поля-Полина

Вероніка87 писав: Расчет отпускных за следующий месяц должен попадать в месяц начисления?

Если сотрудник допустим идет в отпуск с 01 декабря, То Вы начисляете ему отпускные и выдаете в ноябре за три рабочих дня до начала отпуска т.е где-то 27-ого, последний месяц, который входит в расчет средней з/п-октябрь.

Вероніка87

Если сотрудник идет в отпуск с 2 декабря, начисление в ноябре делать можно?

tomassa

Поля-Полина писав:
Вероніка87 писав: Расчет отпускных за следующий месяц должен попадать в месяц начисления?
Если сотрудник допустим идет в отпуск с 01 декабря, То Вы начисляете ему отпускные и выдаете в ноябре за три рабочих дня до начала отпуска т.е где-то 27-ого, последний месяц, который входит в расчет средней з/п-октябрь.

А вот и не верно...#blum# последний месяц - ноябрь...

Viktori

Вероніка87 писав:Если сотрудник идет в отпуск с 2 декабря, начисление в ноябре делать можно?

Да начисляете и выплачиваете в ноябре, за 3 дня до начала отпуска. Расчетный период ноябрь 2013-октябрь 2014г.

tomassa

Вероніка87 писав:Если сотрудник идет в отпуск с 2 декабря, начисление в ноябре делать можно?

Если вы выплачиваете отпускные в ноябре, то и начисление, по-хорошему, нужно делать в ноябре...

Viktori

tomassa писав:
Поля-Полина писав:
Вероніка87 писав: Расчет отпускных за следующий месяц должен попадать в месяц начисления?
Если сотрудник допустим идет в отпуск с 01 декабря, То Вы начисляете ему отпускные и выдаете в ноябре за три рабочих дня до начала отпуска т.е где-то 27-ого, последний месяц, который входит в расчет средней з/п-октябрь.
А вот и не верно...#blum# последний месяц - ноябрь...

Почему ноябрь?

Поля-Полина

tomassa писав:
Поля-Полина писав:
Вероніка87 писав: Расчет отпускных за следующий месяц должен попадать в месяц начисления?
Если сотрудник допустим идет в отпуск с 01 декабря, То Вы начисляете ему отпускные и выдаете в ноябре за три рабочих дня до начала отпуска т.е где-то 27-ого, последний месяц, который входит в расчет средней з/п-октябрь.
А вот и не верно...#blum# последний месяц - ноябрь...

Да??? А месяц же не закрытый еще и начислений по нему не было.....Объясните пожалуйста#blush#

tomassa

Согласно п. 2 Порядка № 100 расчет средней зарплаты для оплаты времени ежегодного отпуска осуществляется исходя из выплат за последние 12 календарных месяцев работы, предшествующих месяцу предоставления отпуска.

Отпуск предоставляется с 1 декабря, предшествующий - ноябрь... А то, что вы расчёт отпускных и выплату делаете немного раньше, так это дело другое...

Ну и что, что месяц не закрыт... Берёте его в расчёт... Ну а уж если за эти три дня что-то и случится, типа больничного, потом можно сделать перерасчёт... Но, я думаю, это крайне редкие случаи... особенно на маленьких предприятиях...

Кстати, этот нюанс уже обсуждали в какой-то из тем по отпускам...
Есть сомнения - позвоните в труд. инспекцию... Если я ошибаюсь, сдамся... #smile3# и приму поражение...#wink#