Щорічна додаткова відпустка за особливий характер праці

Golfstrim
Ученик
Повідомлень: 1
З нами з: 13 травня 2020, 16:48

Повідомлення Golfstrim »

Це питання до колег, які зтикалися із подібною ситуацією... Будь ласка, поділіться досвідом... Підприємство працює в IT-галузі, наймані працівники - програмісти, фахівці з інформаційних технологій... Чи обов'язково таким фахівцям надавати додаткову відпустку за особливий характер праці (робота за комп'ютером)? Мінсоцполітики в своїх листах вважає, що потрібно... Питання: при яких перевірках може бути це виявлено? чим загрожує, якщо цього не робили? як виправити ситуацію в поточному році?

Відповісти

Повернутись до “Відпускні”