Добрый день!
Подскажите пожалуйста,может кто-то сталкивался с такой проблемой? На предприятии отправляют сотрудника в плановый отпуск и оформляют с ним трудовое соглашение(??? или договор) на выполнение его же работы (Цель-не накапливать отпуска и работа не должна страдать).
Вопрос : 1) Как удерживать ЕСВ (3,6% или 2,6%) ?
2) Включается ли оплата по ТС в средний заработок в дальнейшем для расчета отпускных?
В свете последних изменений не прослеживалась мною такая инфо., да и быстро найти такую нет времени.Большое спасибо заранее!!!#blush#
Трудовое соглашение во время отпуска
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 7199
- З нами з: 22 червня 2011, 05:34
- Дякував (ла): 1215 разів
- Подякували: 1826 разів
компенсация выплачивается только при увольненииVITAA писав:Оплата за работу по договору ЦПХ - конечно 2,6%.Ну если он продолжает делать свою работу, так не проще вместо отпускных выплатить компенсацию+ з/п.
-
- Светоч Мысли
- Повідомлень: 1206
- З нами з: 11 травня 2011, 03:27
- Дякував (ла): 560 разів
- Подякували: 522 рази
Если человек по истечении года не ходил в отпуск и отказывается от него, ну просто трудоголик так ему должны выплотить так называемый отпуск ну в этом случае такая выплата называется как не странно также компенсация.
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 7199
- З нами з: 22 червня 2011, 05:34
- Дякував (ла): 1215 разів
- Подякували: 1826 разів
есть закон - а то что он трудоголик это его проблемы!!!!!!!!!!!VITAA писав:Если человек по истечении года не ходил в отпуск и отказывается от него, ну просто трудоголик так ему должны выплотить так называемый отпуск ну в этом случае такая выплата называется как не странно также компенсация.
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 7199
- З нами з: 22 червня 2011, 05:34
- Дякував (ла): 1215 разів
- Подякували: 1826 разів
это головная боль - надо бежать подавать в безработицу отчёт в течении 10 дней, я просто не вижу никакой проблемы, ккая разница пусть себе работает а официально в отпуске#g_crazy# #g_crazy#Evelina писав:компенсация - только при увольнении, если человек 2 года подряд в отпуск не ходил, тогда увольте его, выплатите компенсацию и снова примите на работу
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 5236
- З нами з: 04 березня 2011, 08:00
- Дякував (ла): 1292 рази
- Подякували: 1621 раз
ну может у них какие-то причины есть, о которых мы не знаем...какие-то документы подписывает, или машина им эксплуатируется. просто для меня странно, что человек "не хочет" оформлять отпускВиктория 80 писав:это головная боль - надо бежать подавать в безработицу отчёт в течении 10 дней, я просто не вижу никакой проблемы, ккая разница пусть себе работает а официально в отпуске#g_crazy# #g_crazy#Evelina писав:компенсация - только при увольнении, если человек 2 года подряд в отпуск не ходил, тогда увольте его, выплатите компенсацию и снова примите на работу
-
- Акула НКУ
- Повідомлень: 7199
- З нами з: 22 червня 2011, 05:34
- Дякував (ла): 1215 разів
- Подякували: 1826 разів
я тоже не пойму у меня народ ещё за 2007 год в отпуске не был не успеваю отправлять#g_crazy# #g_crazy# #g_crazy#